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分析・実行・効果検証まで担える!映像ディレクターを募集しています

映像ディレクター
Mid-career

on 2025-09-24

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分析・実行・効果検証まで担える!映像ディレクターを募集しています

Mid-career
Mid-career

田村 美由紀

専門商社にて卸売営業・輸入業務に携わり、求人広告代理店にて企業様の採用課題の解決・採用目標に伴走。 前職を通して採用・育成に興味を持ち、現在はITベンチャー【グラッドキューブ】へ。 経営企画部ピープルサクセスチームにて、新卒・キャリア採用を担当しております。

Deguchi Koji

映像ディレクターとしてキャリアをスタート。 現在はクリエイティブチームの責任者として 組織作りとクリエイティブディレクション業務を行っています。

田口 まほ

WebディレクターとしてWebサイト制作のディレクション業務を行っています。

グラッドキューブ 採用チーム

①【チームのミッション・存在意義】 私たちは、単に人を「採用」するのではなく、 当社を通じて「人生が豊かになった」と思ってもらえる出会いを創るチームです。 「"採用"は、会社の未来をつくる第一歩。だからこそ、真剣に、誠実に向き合っています。」 ②【どんな価値観で動いているか】 私たちは、面談・面接1回にも“らしさ”と“誠実さ”を込めています。 「“この人と働きたい”と思えるように、自分たちがまず熱量と誠意を持つ。」 「ただ人を集めるのではなく、活躍できる“意味のあるマッチング”を意識しています。」 ③【会社の雰囲気】 「性別、年齢、国籍、学歴関係なく」をテーマに、キャリアも価値観も異なるメンバーが、日々フラットに語り合いながら採用活動をしています。 人事チームは「営業出身、人事未経験、Z世代など多様なバックグラウンド。」 ④【どんな人と働きたいか】 『何をするか』より『誰と働くか』を大事にしたい。そんな想いに共感してくれる方と出会いたいです。 「“この会社、ちょっといいかも”って思ってくれたあなたと、まずは雑談したいです。」

株式会社グラッドキューブ's members

専門商社にて卸売営業・輸入業務に携わり、求人広告代理店にて企業様の採用課題の解決・採用目標に伴走。 前職を通して採用・育成に興味を持ち、現在はITベンチャー【グラッドキューブ】へ。 経営企画部ピープルサクセスチームにて、新卒・キャリア採用を担当しております。

What we do

・インターネット広告のプロモーション企画・運用代行 ┣リスティング広告(Google広告、Yahoo!広告、Microsoft広告) ┣ソーシャル(SNS)広告(Facebook、Instagram、X、LINE、TikTok) ┣DSP広告、動画広告(YouTube広告・Tver広告)、アプリ広告 ┣クリエイティブ制作(静止画・動画) ┗SNS運用・インフルエンサー施策・タイアップ ・制作・解析・コンサルティング ┣ウェブサイト制作 ┣アクセス解析 ┣縦型ショートドラマ制作 Dra Vis(ドラビス) ┣LPO、CROコンサルティング ┗LLMO・AIO対策 LLMOA(エルモア) ・自社開発ツール、メディア ┣オールインワン型 サイト解析ツール「SiTest(サイテスト)」の開発・販売 ┗サイト高速化ツール「FasTest(ファーステスト)」の開発・販売 ┗スポーツメディア「SPAIA(スパイア)」の企画・運営
社内MTG
全事業部がワンフロアに存在
開発チーム:ミーティング風景
エントランス
「喜びをカタチにする」 多数の表彰実績

What we do

社内MTG

・インターネット広告のプロモーション企画・運用代行 ┣リスティング広告(Google広告、Yahoo!広告、Microsoft広告) ┣ソーシャル(SNS)広告(Facebook、Instagram、X、LINE、TikTok) ┣DSP広告、動画広告(YouTube広告・Tver広告)、アプリ広告 ┣クリエイティブ制作(静止画・動画) ┗SNS運用・インフルエンサー施策・タイアップ ・制作・解析・コンサルティング ┣ウェブサイト制作 ┣アクセス解析 ┣縦型ショートドラマ制作 Dra Vis(ドラビス) ┣LPO、CROコンサルティング ┗LLMO・AIO対策 LLMOA(エルモア) ・自社開発ツール、メディア ┣オールインワン型 サイト解析ツール「SiTest(サイテスト)」の開発・販売 ┗サイト高速化ツール「FasTest(ファーステスト)」の開発・販売 ┗スポーツメディア「SPAIA(スパイア)」の企画・運営

Why we do

エントランス

「喜びをカタチにする」 多数の表彰実績

“Glad Cube”の由来は、 「喜びをカタチにする」 ということ。 もっとお客様や仲間、自分自身が喜びを感じられてワクワクする仕事をしたい。社員、家族を幸せにしたい。そんな想いからグラッドキューブは生まれました。

How we do

全事業部がワンフロアに存在

開発チーム:ミーティング風景

ずば抜けて成長したい!そんな意欲のある人達が集まっています。新卒から上は50代のベテラン社員まで。開発チームにはインドネシアやネパールご出身の方など、様々なバックグラウンドを持った人たちが働いております。 全社員が働きやすい環境づくりにこだわりを持ち、ユニークな福利厚生やオフィス環境の整備を改善し続けています。 例えば、会社の入り口には靴箱があり、マイスリッパで快適に仕事ができます。これも、代表の金島のこだわりのひとつ。足元からリラックスして働くことがクリエイティビティにも関係しています。 有給休暇も1時間単位で取得できるなど、社員の利便性を考えた工夫をしています。 上場企業になった今も、どんな福利厚生があればより働きやすい環境づくりが実現するのか、考えながら走り、走りながら考え続けています。 これだけ充実していても、激変するIT業界では自ら学ばなければついていくことはできません。 誰よりも成長したいと願っている人、そして何よりもインターネットや広告が大好き!クライアントのために貢献していきたい!という方をお待ちしています。

As a new team member

グラッドキューブの動画広告ディレクター職は、企画から納品までの全工程を担い、クライアントのビジネス成長に直結するクリエイティブを生み出す、やりがいのあるポジションです。 【募集背景】 WEBマーケティングソリューションを提供する当社。 そのサービスの中で必要となる広告クリエイティブの内製化を目指し、2022年にクリエイティブチームが発足。 Web広告の動画制作依頼はもちろんのこと、縦型ショートドラマ制作サービス「Dra Vis(ドラビス)」の提供を開始したことを背景に、この度動画ディレクターをになっていただける方を募集しております。 【仕事内容】 映像ディレクターとして、動画広告制作における全工程をご担当いただきます! 私たちの動画広告制作は、単なる制作ディレクションにとどまりません。 クライアントとのコミュニケーションを通じて課題を深く理解し、映像表現を企画・設計していくところから始まります。 〜具体的には〜 ・企画提案 ∟「何を」「誰に」「どう伝えるか」。 ブランディング、商品理解、ターゲット分析、競合調査などの情報を元に、訴求軸や構成、映像トーンを設計します。 ・絵コンテ作成 ∟自ら手を動かして構成を描き、ストーリーを視覚化。 ただのイメージ画ではなく、「見る人の感情をどう動かすか」を設計する重要な工程です。 ・制作進行管理 ∟スケジュール、撮影準備、編集進行、ナレーション、BGM、外注調整など… 細部に神経を配りながら、納期とクオリティを両立させるプロデューサー的視点が求められます。 一人で回すわけではなく、社内外のプロフェッショナルと協働しながら進めます。 ・顧客折衝 ∟企画プレゼン、修正対応、進行中の判断など、クライアントとの折衝もディレクターがリード。 単なる「言われた通り」ではなく、プロとして最良の選択肢を提示し、信頼を築くことが大切です。 ・撮影現場監督 ∟撮影当日は現場に立ち会い、カメラワーク・演出・演者への指示を行います。 「こう見せたい」「この表情を撮りたい」という意図をリアルタイムで伝え、映像に落とし込んでいきます。 ご経験のある業務からお任せいたします! 編集のご経験があれば納品までの全工程をご担当いただきます! 動画制作以外の知識がない方も安心してください。 一緒にグラッドキューブのクリエイティブチームを創って行きましょう。 「動画制作実績」 https://www.glad-cube.com/service/video_production/casestudy.html クリエイティブチームの制作実績や業務の裏側などはXでも発信しています。 ぜひご確認ください! https://x.com/glad_creative 【この仕事の面白さ】 ・企画立案から撮影、編集、納品まで一気通貫で関われる ・ 映像で「伝わる」をデザインする喜びが感じられる ・数値で成果が見えるからこそ、実感できるやりがいも 【社内の雰囲気】 ■平均年齢は32歳。国籍・年齢・性別問わず活躍ができ、平等に評価される会社です。 ■事業部の壁もなくプロジェクト単位で一緒に業務を行うため、スタッフ一丸となってお客様の喜びを追求しています。
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