50名のクリエイターを支える！HRBPの目線を持った管理部メンバー募集

RIDE.inc

総務部

Mid-career

on 2025-09-24

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50名のクリエイターを支える！HRBPの目線を持った管理部メンバー募集

株式会社 RIDE 取締役雑誌やWEBメディア作り、サービス立ち上げの経験を武器に、総合広告代理店や企業とオンライン・オフラインを問わず、様々なプロジェクトに携わる。と同時に、弊社のオウンドメディア「haconiwa 」の立ち上げと運営を経てオウンドメディア構築やメディアプランニング、動画やSNSを含めたコンテンツ制作のディレクション、WEBサイト制作、WEBマーケティングなどに携わる。著書『ビジネスの課題は編集視点で見てみよう』マイナビ出版より発売中！ https://amzn.to/3WLMYI5

Shingo Sakai

Other

What we do

ブランディングやCI設計、各種ディレクション、Web制作、メディア運用など多様な手法において、企業やブランドの課題解決から、新しい消費の開拓、サステナビリティ施策、インキュベーション、コミュニティづくりまで幅広いクリエイティブを提供しています。 ●Brand Architecture ブランディングの軸となるCI設計やロゴ開発など、本質的なブランド価値を構築していくクリエイティブ。 →ブランドオーディット / CI（MI、VI、BI）設計 / コンセプト・ネーミング / ロゴ開発 / タグライン開発 ●Communication Design 最適な手法を駆使して、ユーザーとの関係を正しくデザインすることで、ファン化を実現するクリエイティブ。 →KGI・KPI設定 /コミュニケーション設計 / マーケティング戦略設計 / PR戦略・キャンペーン設計 / メディア設計・運用 / コンテンツ制作 ●Digital Experiences UI・UX設計やWebサイト制作、Eコマース運営において、商品やサービスの魅力を最大化するクリエイティブ。 →UI・UX設計 / Webサイト制作 / Eコマースサイト構築・運営・MD戦略 / Webアプリ・コンテンツ開発 / Web最適化・運用マネジメント / インスタレーション開発 ●Visual & Graphic 卓越したディレクション力を武器に、広告から動画、パッケージ制作まで、幅広い領域におけるクリエイティブ。 →クリエイティブ・アートディレクション / ビジュアル制作 / 動画制作 / 広告制作 / グラフィック・エディトリアル・パッケージデザイン ●Business Development 企業の事業戦略や新しいブランドの開発、業務提携開拓・投資など、ビジネスを加速させるクリエイティブ。 →事業・ブランド開発 / ロードマップ作成 / 商品・MDディレクション / 店舗・空間ディレクション / 業務提携開拓・投資 ●Original Creative クリエイターとの協業やプロダクト開発、オウンドメディア運用など、RIDEから発信する独自のクリエイティブ。 →CSVプロジェクト「Act for planet」 / オウンドメディア「haconiwa」 / 除菌スプレー「ASPIDA」 / クリエイターマネジメント / インキュベーション / その他のオリジナルプロジェクト ▼主な取引先キリンホールディングス株式会社アサヒグループ食品株式会社エスビー食品株式会社味の素株式会社富士フイルム株式会社株式会社星野リゾート株式会社パルコ株式会社サザビーリーグ株式会社ユナイテッドアローズ株式会社トゥモローランド株式会社オンワード樫山伊藤忠商事株式会社コンバースジャパン株式会社株式会社サイバーエージェントほか（順不同、敬称略）詳しくは弊社サイトをご覧ください。 https://www.rmd.co.jp

What we do

Why we do

RIDE Inc.は「クリエイティブの力で、未来により良い選択肢を描く。」をミッションに掲げて活動しています。その根底には、クリエイティブの力を信じる気持ちと、ものづくりへのこだわりがあります。＜ミッションに込めた想い＞ただ美しい、洒落ている、機能的なだけではない。人々のこころやからだをポジティブにできているか。既成概念や先入観にとらわれていないか。面白い！を生み出せているか。世の中の課題解決になっているか。私たちが常に大切にしていることは、「人や社会をより良くするための変化と進化を促すクリエイティブ」よい「アイデア」は「価値ある選択肢」を創造できる。そして、いつかきっと「文化」になる。それらの想いと共に、クリエイティブの力で、未来により良い選択肢を描き続けていきたい。

How we do

＜プロジェクトチーム体制＞社内のディレクター、編集者、フロントエンドエンジニア、デザイナーをはじめ、社外のクリエイターとも協力しながらプロジェクトごとにチームを組んで進行しています。互いの強みや専門技術を活かしたチームプレイが当社の強みです。基本的に業務はは職域ごとに分業ですが、きっちりと縦割りしているわけではなく、エンジニアが実装可能なデザインを提案したり、Webディレクターがコンテンツの企画立案をするなど、職域を問わずスキルや強みを発揮いただくことが可能です。＜ものづくりへの姿勢＞より良いクリエイティブを発揮するために、私たちらしい価値を生み出すために、どのような意識を持ち行動すべきか。その行動指針として、RIDE Inc.ではこの3つを「クリエイティブマインド」として掲げています。 1. 関わる人を満足させよう 2. 生き様を表現しよう 3. 本当に価値があるか突き詰めよう企画や提案、制作物をつくるうえで判断に迷ったとき、ビジネスパーソンとして意思決定をするとき、これらを自問自答しながら真摯にクリエイティブに向き合っています。

As a new team member

RIDEには、デザイナーやエンジニア、クリエイティブディレクター、コンテンツディレクターなど、さまざまなクリエイターが集まっています。今回募集するのは、そんなクリエイターたちがもっと自由に、もっとクリエイティブに仕事へ打ち込めるように支えてくれる仲間です。（お仕事の内容）経理や労務ははじめ、法務・総務といった管理部のお仕事です。例えば、収支管理などの財務面、勤怠管理や労働保険の手続きをはじめ、就業規則の整備、安全衛生や福利厚生の企画・運用、入退社のサポートとなどです。（こんな経験がある方は大歓迎）業界は問いません。人事や経理の経験がある方は特に歓迎いたします。総務、法務といった「管理部門」での経験がある方も歓迎いたします。また、バックオフィスという業種を「効率だけの業務の棲み分けとして捉える」のではなく、「人事の観点から事業戦略の実現をサポートできる」ような方とご一緒できればと考えています！　経営陣との意思疎通を図り、目標達成のための戦略を一緒に実施して頂きたいです。（一緒に目指したいこと）今のところ大きな問題があるわけではありません。でもこれからもっとチームが成長し、より高いレベルのクリエイティブを届けていくためには、働く環境づくりの専門性が欠かせないと考えています。事務的な手続きをこなすだけでなく、メンバーとコミュニケーションを取りながら「どうしたらみんなが安心して、より良いクリエイティブができるか？」を一緒に考えてくれる人に来ていただきたいです。（この仕事の魅力）クリエイティブを支えるやりがい直接「作品」をつくる訳ではありませんが、チームが最高のパフォーマンスを発揮できるように裏側から支えるポジション。自分の工夫やサポートが、クリエイティブの質や成果に直結します。幅広い経験が活かせる＆広がる人事や経理、総務、法務など、管理部門での経験をお持ちの方なら、どの業界出身でも大歓迎。管理部所属だからこそ、さまざまな領域に関わるチャンスがあります。働き方をよくする仕組みづくりに挑戦できる RIDEは裁量労働制を取り入れ、クリエイターは柔軟な働き方を実践中。その一方で「もっと効率よく働ける仕組み」を考える余地もあり、あなたのアイデアがチーム全体の働き方を変えるかもしれません。成長し続けるチームの一員にナショナルクライアントとの取引も多く、コンプライアンスや労務面のサポートが今後ますます重要に。今はまだ大きな課題がないからこそ、「仕組みをゼロから一緒に作る」やりがいがあります。

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