Discover companies you will love

  • 未経験歓迎!
  • 1 registered

人と向き合う仕事がしたい。その想いを、営業というキャリアに変えるチャンス

未経験歓迎!
Mid-career

on 2025-06-17

71 views

1 requested to visit

人と向き合う仕事がしたい。その想いを、営業というキャリアに変えるチャンス

Mid-career
Mid-career

杉岡 昌紀

青山学院大学を卒業後、新卒で入社した会社を半年でやめて創業。 会社は現在6期目。 営業代行/営業コンサル/家電配送などやってます。 これから人材派遣業もやる予定(2025年8月目途) 気軽にラーメンでも行きましょう。

小野寺 陸

12年間サッカーに打ち込み、大学を中退して営業の世界に飛び込んで7年。 通信系のインサイドセールスから人材紹介・採用支援まで、幅広く“人と向き合う”営業をしてきました。 僕にとって営業は、ただの仕事じゃなくてエンタメの延長線です。 人生の1/3を占める“仕事”を、ワクワクしながらやらなきゃ意味がない。 自分自身が楽しく働いているからこそ、その空気や価値観を相手にも伝染させることができると信じています! でも、ここまで順風満帆だったわけじゃありません。 大学時代、投資詐欺に遭い、大きな挫折と後悔を味わいました。 けど、その経験があったからこそ、「善悪の判断軸」や「物事を見極める力」が自分の中に根付きました。 誰かの可能性を信じ、言葉で支え、次の一歩を踏み出させる。 「営業」という枠を超えて、人の人生の分岐点に関わるような仕事を、僕は全力で楽しんでいます。

合同会社SevenC's's members

青山学院大学を卒業後、新卒で入社した会社を半年でやめて創業。 会社は現在6期目。 営業代行/営業コンサル/家電配送などやってます。 これから人材派遣業もやる予定(2025年8月目途) 気軽にラーメンでも行きましょう。

What we do

【人の可能性に挑戦し続ける】 SevenC’sは、営業・イベント・BPO・物流、そして新たに人材派遣事業を展開し、 “人の力”が成果を生む現場を支える会社です。 通信・家電業界を中心に、東日本1位・全国2位の営業実績を誇り、 再現性のある教育システムを軸に、未経験からでも1ヶ月で成果を出せる環境を整えています。 そして今、SevenC’sは「働く人の可能性をもっと広げる」ために、 子会社を設立して人材派遣業を展開するなど、営業で培った“人を見る力”と“育てる力”を活かして 企業と人をつなぐ次の可能性のステージを創っています。 単なる営業代行ではなく、人の成長を事業の中心に置く会社。それが私たちSevenC’sです。

What we do

【人の可能性に挑戦し続ける】 SevenC’sは、営業・イベント・BPO・物流、そして新たに人材派遣事業を展開し、 “人の力”が成果を生む現場を支える会社です。 通信・家電業界を中心に、東日本1位・全国2位の営業実績を誇り、 再現性のある教育システムを軸に、未経験からでも1ヶ月で成果を出せる環境を整えています。 そして今、SevenC’sは「働く人の可能性をもっと広げる」ために、 子会社を設立して人材派遣業を展開するなど、営業で培った“人を見る力”と“育てる力”を活かして 企業と人をつなぐ次の可能性のステージを創っています。 単なる営業代行ではなく、人の成長を事業の中心に置く会社。それが私たちSevenC’sです。

Why we do

【挑戦する人を見捨てない】 過去の経歴よりも、これからの姿勢を大切に。 努力をちゃんと見て、挑戦を正しく評価する文化があります。 実際に、入社1年でマネージャーに昇格した仲間もいれば、 社会に出て初めて「自分を認めてもらえた」と語るメンバーもいます。 それぞれの“これから”を支え合う関係が、SevenC’sの最大の強みです。 「稼ぎたい」「認められたい」「変わりたい」その気持ちを否定しない。 私たちは、“本気で変わりたい人”が、再び輝ける場所をつくっています。 そして、その想いは営業の枠を越えて、 新たなキャリアの可能性をつくる「人材派遣」事業にもつながっています。 人を信じる会社が、人の未来を広げていく。 それが私たちSevenC’sの挑戦です。

How we do

【人の成長を仕組みで支える】 根性やセンスに頼るのではなく、“挑戦が続く仕掛け”をつくっています。 ■ 01. 成長が早いのには、理由がある 独自の研修プログラムでは、1ヶ月で現場デビューを実現。 ロールプレイングやデータ分析を通して、 「できるようになるまで支える」仕組みが整っています。 ■ 02. 教える文化ではなく、“一緒に伸びる”文化 先輩が後輩を育てるのは当たり前。 でもSevenC’sでは、「一緒に考える」「一緒に挑戦する」スタイルを大切にしています。 上下ではなく、横のつながり。 だからこそ、成長スピードもチーム力も加速します。 ■ 03. チャンスを掴む人を、全力で応援する 昇進や評価は年齢や経歴ではなく、“行動と成果”で決まります。 1年目でマネージャーになる人も珍しくありません。 チャンスを平等に与え、掴みにいく人を本気で支える環境です。 ■ 04. 「働く」を、もっと前向きに 仕事もプライベートも、どちらも“人生を豊かにする一部”。 オン・オフのメリハリを大切にしながら、 「働くこと=成長すること」と感じられる日々を目指しています。 ■ 05. 人の挑戦が、会社を育てる SevenC’sの新規事業は、メンバーの“やってみたい”から始まります。 営業からBPOへ、BPOから人材派遣へ。 会社の成長は、個人の挑戦の連続です。 私たちは、「人の挑戦こそが、SevenC’sの事業」だと考えています。

As a new team member

▍業務内容 家電量販店やショップなどの現場にて、お客様に通信サービスをご案内し、最適なプランを提案する営業のお仕事です。 接客・ヒアリング・商品説明・契約手続きまでを一貫して担当します。 営業経験がない方も、現場配属前にロープレ研修やトレーナーとのOJTで基礎を習得できる体制を整えています。 ▍得られる経験・スキル 顧客ニーズをつかむヒアリング力 わかりやすく伝えるプレゼンテーション力 数値目標に向かうセルフマネジメント力 相手の反応に応じたコミュニケーション能力 営業だけでなく、後輩指導やチーム運営の経験も積めます ▍キャリアイメージ まずは現場営業として成果を上げ、半年~1年でリーダーポジションへ 意欲に応じて新人育成・エリア統括などへステップアップも可能 営業で培った経験を活かしてキャリアチェンジ(採用広報・教育担当等)も実現できます ▍必須要件 人と話すことが苦ではない方 チームでの業務に前向きに取り組める方 ▍歓迎要件 接客・営業・販売など対人経験をお持ちの方(アルバイトでもOK) 初めての正社員挑戦を考えている方 責任ある立場で挑戦し、評価されたい方 ▍求める人物像 成長に貪欲で、まずは行動してみようと思える方 わからないことを素直に聞ける方 誰かに感謝される仕事がしたい方 自分の強みを見つけたい/伸ばしたいと思っている方 ▍社風 セブンシーズは「賞賛の文化」が根付いており、できたこと・頑張ったことを見逃さず、チームで讃え合うカルチャーがあります。 失敗しても否定せず、どうすればうまくいくかを一緒に考えるスタンスがあるため、新しい挑戦も安心して踏み出せる環境です。 社員の声が届きやすく、スピード感ある改善・挑戦が日常的に行われています。 ▍メンバー 20代前半の若手を中心に、営業未経験からスタートしたメンバーも多数活躍中。 元飲食店スタッフ、スポーツ経験者、大学中退後の初めての就職など、さまざまな背景の仲間が「人と関わる力」で成果を出しています。 フラットな関係性の中で、お互いを応援し合う風土があります。
0 recommendations

    0 recommendations

    What happens after you apply?

    1. ApplyClick "Want to Visit"
    2. Wait for a reply
    3. Set a date
    4. Meet up
    Job Post Features
    Online interviews OK