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Mamoru Okamoto
■Kaizen Platform, Inc. (2013年から〜) Kaizen Platformではセールス / カスタマーサクセス / カスタマーサポート / PR・マーケティング / IR / プロダクトマネージャー / セールスアシスタントと、チーム立ち上げやプロジェクト立ち上げから実際にプレイヤーとして働くこともあれば、マネージャーとして働くも含めて何から何まで色々やりました。総合病院みたいと言われたり、Mr. Kaizenと呼ばれたり。まさに何でも屋です。 ■リクルートHRカンパニー / リクルートキャリア (2010年から〜) 学生時代にすでにリクルートで働いていまして、商品設計 / オペレーション設計 / システムの要件定義を経験した上で、なぜか社会人の先輩のメンターをやっていたりしたので、企画者としての自信はある程度あったものの、リクルートという会社は営業会社。営業できないとまずいと思い、営業志望で入社。 採用市場において、1年目は東京 x 中堅企業 x 競合利用の顧客を新規開拓するという営業に従事。行動量と勢いがモノを言う世界で戦いました。2年目からはトヨタグループというトヨタグループの企業を担当するチームへ。Tさん/Aさん/Dさんといった企業の人事の皆様と一緒に仕事をさせていただきました。 採用市場 x 法人営業 x 市場深耕/個社深耕をバランスよくやらせてもらった結果、面白い仕事にもめぐりあい、面白い方々に囲まれ、充実した3年。 ただ、人事の専門家になりたいわけでもなかったこともあり、何かしら次の面白いステージがないかと探している中で、海外に行くチャンスを探そうと決意し、卒業を決めました。 ■リクルート メディアテクノロジーラボ (2008年から〜 ※当時学生) 経済学・経営学を専攻していたんですが、実務の現場を知らないでやる経済学・経営学は面白くなかったので、1年留年してフルで働こうと思い、リクルートでの新規事業に従事。C-teamというバナーのクラウドソーシングサービスの立ち上げを行う。 立ち上げからの1年で、オペレーションフローの設計 / ユーザーサイドのWebサイトの要件定義 / 各リクルートのサービス(Suumoやじゃらん)へのAd営業 / RightMediaのAdNetworkを組み入れた新商品の立ち上げを主にやりました。
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