幹部候補｜あなたの経験とスキルで営業組織をスケールさせてください

IT人材の不足でお困りのお客様と自社のエンジニアの懸け橋になる営業職（部長候補）の募集です。 ITのトレンドを理解しながら、お客様の課題に寄り添い、自社エンジニアの価値を提供する業務をになっていただきます！ ▍業務内容 ￣￣￣￣￣￣ お客様の課題に向き合い、最適なご提案を行うソリューション営業をお任せします。 ゆくゆくは部長としてマネジメントや育成、営業組織形成や仕組みづくりに貢献いただきます。 ＜具体的な業務内容＞ ▮IT企業へのアプローチ 新しいお客様へのアプローチや既存のお客様からプロジェクト内容やスケジュールを伺い、 必要な人材のスキル・人員計画などを確認します。 ▮エンジニア採用～面談・IT企業への人材提案 お客様からプロジェクト課題を伺い、本質的な業務課題解決のためのエンジニアをご提案をします。 エンジニアのスキルや人物像、志向を把握した上で、適切なエンジニアをご提案しています。 ▍こんな方の応募をお待ちしています ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・営業組織を創り上げたい ・IT業界で営業経験がある ・マネジメント経験がある ・ライフステージに左右されない仕事を望む方 ・自分らしいスタイルで働きたい方 ▍キャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ まずはSES営業としてお客様の課題に対して最適な提案をしていただきつつ、 早い段階で部長としてマネジメントや営業戦略の立案から遂行までをお願いしていきます。 営業組織を創り上げ、育成や事業のスケールに貢献していただきます。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ここまで読んで頂きましてありがとうございました。 まずは会社についての理解が浅くても問題ありませんので、一度カジュアル面談へのご応募をお待ちしております。