【募集背景】 株式会社Mentor For（https://mentorfor.jp/）は、日本で先駆けて2018年よりDE&I推進に特化した社外メンター育成・BtoBマッチングサービスを開始し、女性リーダー育成のパイオニアとして、組織のDE&I推進を中長期で伴走支援してまいりました。創業以来、多様な経験を持つプロフェッショナルな社外メンターによる、女性社員のキャリア形成とリーダーシップ向上を目的としたメンタリングを中心に、社内メンター制度構築支援や、管理職向けの意識改革トレーニングなど、包括的なサービスを提供することで、多くの企業の女性活躍推進に貢献しています。 次の成長段階として、より一層の事業拡大と社会への影響力強化を目指し、アウターブランディング、特にメディアとの強固なリレーション構築を通じて、当社の理念や提供価値を広く社会に発信していただける広報人材を募集いたします。 ■職務概要 株式会社Mentor Forのコミュニケーションユニット（PRチーム）に所属し、Mentor Forの広報として、コミュニケーション戦略に基づいた社外広報を主に担当していただきます。代表取締役CEOやCOOと密に連携し、その代弁者としてメディアと向き合い、ステークホルダーに対し、Mentor Forの最新情報や事業の意義を発信する重要な役割です。 コミュニケーションユニットとは、PRチームとマーケティングチームとなり、社外の経験豊かなメンバーを中心にCEO/COO直下で活動しています。戦略立案から実行まで一貫して取り組んでいただきます。 ■職務詳細 経営陣とともに広報PR戦略の立案 プレスリリースの企画・作成・配信（月1-2本配信を目安） メディアとのリレーション構築・強化（月10-15媒体キャラバンを目安） メディアリストの作成・管理 メディアへの説明会や記者発表会等の企画・運営 積極的なメディアプロモート活動 取材対応（問い合わせ対応、インタビュー準備、取材設定・同席等） 記者クラブへの情報提供、連携 広報効果測定と改善 ■働き方 業務委託契約となります 自律性と柔軟性を重視し、ご自身の裁量で業務を進めていただくことが可能です。 必要に応じて、社内MTG等にご参加いただきます。 ■やりがい/魅力 社会貢献性の高い事業に携わることができます Mentor Forは、女性活躍推進、DE&I（ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン）の実現に貢献しており、広報活動を通じてその意義を社会に広めていくことになります。 積極的に広報PR活動を推進できる環境があり、自らのアイデアを形にしやすいです。 経営層と直接連携しながら業務を進めるため、経営視点や広報戦略の上流から関わることができます 。 ■必須要件 広報業務、特にメディアリレーションズ領域の実務経験 広報業務経験、特に社外広報の経験2年以上 企業広報/PR会社/マスコミでの取材経験等含む Mentor Forの事業やビジョンに共感いただける方 社内外問わず周りを巻き込みながら、積極的に新しいアイデアを形にしていくことができる行動力のある方 フットワークが軽く、取材動向などを率先して行えること 高いコミュニケーション能力をお持ちの方 Mentor Forの広報担当として一般的なビジネスマナーをお持ちの方 ■歓迎する能力 プレスリリースの作成経験、メディア取材の対応経験がある方 コンセプトやメッセージを明確かつ魅力的に表現できる能力 DE&Iに関する知識や関心をお持ちの方。 ■条件・形態 業務委託契約（週1日〜2日稼働想定） ※スキル、経験によって応相談 ■選考方法 書類選考の後、面接を実施いたします。 皆様からのご応募を心よりお待ちしております。