栽培管理者募集_生産＆商品開発_植物工場

MIRAI行動指針 １．明るく　積極的に　建設的に　思考する ２．自ら学び　自ら考え　自ら行動する ３．関わる方へ　感謝の想いを　伝える ４．何事にも　迅速に　丁寧に　実行する ５．お客様の　課題の発見と　解決に　全力を注ぐ ６．植物へのまなざし　観察力を磨き　存分に成長させる ７．新しい発想を　新しいチャレンジを　そして常に開拓を　 私たちはまだまだ小さな会社ですが、社員個人一人ひとりにおいても何かしらのパッションを持っていますし、ミッションを胸に秘めて応募してきた方が多いです。 個人ごとにその想いの内容、程度は異なりますから、同じステージで会話するわけではありません。 むしろ、互いにリスペクトしていくことで、会社全体を盛り上げていくことを大切にしていく、というのがここ数年で社風になってきているのではないか、と感じています。 また、業界の横のつながりも大事にしています。 そうすることで人の交流を重ねて、異文化、異なる考えも学ぶ機会を増やしています。 そうした取り組みは、海外の同業他社や新規参入を考える企業の人たちからは珍しがられることが多く、MIRAIは風変わりな存在かもしれませんが、こうした自分たちの努力が会社を盛り上げ、業界を盛り上げる、ということで発展できた先には、「なぜやるのか」に述べたような世界が開けてくるのではないか、と信じて進んでまいります。