業務改革のプロフェッショナルを目指せ！業務コンサル大募集！

株式会社デジタルシフトウェーブ

業務コンサルタント

Mid-career

on 2025-09-18

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業務改革のプロフェッショナルを目指せ！業務コンサル大募集！

2011年4月新卒として（株）セブン＆アイ・ネットメディアに入社。物流部門にて出荷管理業務を経験した後、カスタマーサービス部門にて顧客対応・販促業務に従事。それらの経験を活かし、システム運用部門にてECサイトの運用・保守業務・サイトリニューアルによる移行作業、さらにシステム開発部門にてアプリ開発・PJ管理業務、CMSリプレイスPJ、アプリシステムリプレイスPJ、新規アプリ開発PJに参画。2017年9月に（株）デジタルシフトウェーブに入社。入社後は企業のDXご支援にあたり、DX推進に向けたPJ管理を主に、実務業務からプロダクト導入後の運用サポートまでの業務に従事。

Yudai Koda

大学卒業後、人材紹介会社にて営業職に従事。コールセンターやIT、保育や介護など様々な業界を担当。新規営業を中心に、新規支店や新規サービス立ち上げを経験。 2020年4月に株式会社デジタルシフトウェーブ入社。 DXコンサルタントとして業務・システム改革をメインに企業のDX推進の伴走支援をしております。 DX専門メディア「DXマガジン」の記事の執筆もしております。

Masaki Kumagai

Other

Yudai Koda

What we do

私たちは、従来の枠にとらわれない、クライアントの立場で、人を核としたコンサルティングを提供しています。クライアントの立場に立ち、共に課題に向き合い、解決策を考え、歩みを進めることで、DX人材育成を目指します。自律的に行動し、実践的な能力を身につけ、広い視野を持つ人材を育成することで、永続的なDXを実現します。その実現のため、３つの事業を展開しています。【事業１】DXコンサルティング社会のデジタル化が急速に進展している中で、そのデジタル技術による変革（DX）は、企業が生き残るために欠かせません。しかし、実際のところ、多くの企業はIT化が進む一方で、変革がなかなか進まないのが現実です。なので、2017年に企業のDX推進を支援するコンサルティング会社を立ち上げました。私たちは、ITの導入だけでなくて、変革の支援もしています。具体的には、単なるデジタル化のお手伝いだだけではなく、自らDXを推進できる人材育成にも取り組んでいます。会社を変えることができるのは、そこで働く社員だけです。真のDXは、従業員の育成によってのみ実現できると考えています。また、コンサルティング事業に加え、メディア事業、協会運営の3つの事業を軸に展開しています。メディア事業は、オウンドメディアの「DXマガジン」を運営しています。最新のDX関連情報や成功事例、先駆者のインタビューなどを通じて、これからDXを進める方に参考になる情報を載せています。今では月間230万PVを超えるまでに育ちました。協会運営は、日本オムニチャネル協会を運営しています。業界の壁を超えた共創の場を創出し、イノベーション人材の育成をすることを目的としています。今では、400社650名（2025年9月時点）の規模まで拡大し、日々、イノベーション人材の育成を実施しています。詳しくは→https://digitalshiftwave.co.jp/service/

What we do

DXコンサルティング

一般社団法人日本オムニチャネル協会の運営

Why we do

『DXはヒトづくり』DXの成功は人材育成がカギ

頻繁に実施しているDXセミナー

■Misson■ 当社は、「人を育て、企業を変え、未来をつくる」をミッションとして創業しました。私たちは、DXを通して人材を育て、その人材が企業の変革を促し、世の中の未来を創ることに貢献します。 ■Vision■ 「デジタルシフトでビジネスに新しい波を起こす。」が当社のビジョンです。社名もここから命名しました。 DXは、過去の延長戦上では成し得ない改革です。わたしたちは、お客様のDX支援を通し、新しいビジネス波を起こし、お客様・取引先様・従業員・社会が幸せになる世の中を目指していきます。 ■Value■ 1．誠実に努力を重ね、お客様に新しい価値を提供し続ける。 2．信念を持って行動し、仲間を集め大きな力としていく。 3．価値観の共有を怠らず、自立し成長し続ける社員を育む。 4．会社は社会の公器と考え、社会の持続的発展に寄与する。

How we do

毎週月曜日は社員全員で勉強会を行います

社長と社員の距離が近いのが魅力です

＜社員が成長する文化＞私たちは、人材育成を中心としたサービスを提供しています。お客様に満足していただくためには、私たちが、お客様以上に成長を続けることが不可欠です。そのため、自社の社員の育成に力を入れています。具体的には、毎週直接コミュニケーションを取りながら会社の方針を伝え、私自身のノウハウを教育しています。社員同士で教え合う場も大切にしており、みんなで成長し合う環境を作っています。さらに、「資格取得推奨制度」としてスキルアップの支援も行っており、50以上の資格を社員自らが自発的に取得する制度を整えています。今では社員たちは自主的に学ぶ習慣がつき、主体的に物事に取り組んでくれるようになりました。＜よく働き・よく学び・よく遊べ！＞また、私たちは、Work as Life（ワークアズライフ）が豊かな人生をもたらすと考えています。Work as Lifeって、仕事とプライベートを分けずに両立させる働き方のことなんです。つまり、仕事を自分の趣味や興味と結びつけることで、余計な切り替えがなくなるからです。私たちの会社では、「よく働き、よく学び、よく遊ぶ」ということを理想の働き方としています。働くことによって社会に貢献できるし、学びを通じて最高のパフォーマンスを引き出せます。そして、遊びから新しい発想が生まれるんです。これが、私たちが目指している働き方です。

As a new team member

■募集内容■ 業務コンサルタントを募集します。クライアントと二人三脚で、改善策を提案・実行支援するのが業務コンサルタントです。 ■仕事のやりがい■ 経営層から現場まで様々な組織の方々と仕事を進めるため、自身のスキルを向上させることができます。また、改革が成功したときの、クライアントからの「ありがとう！」は、何にも代えられない喜びです。 ■今後の活躍の場■ 入社後、既存プロジェクトのヘルプから始まり、早期の独り立ちを目指していただきます。また、ITコンサルにも挑戦していただき、最終的には経営から業務・ITまでDX全般をサポートできる人材へと成長することができます。 ■求める人物像■ ・探求心があり、コミュニケーション力がある方・3年以上一つの仕事に取り組んできた方（職種は問わず）・将来的に、DX全般をサポートできるコンサルタントを目指す方 ■望ましい条件■ ・業務コンサルティングの経験がある方・事業企画など企画業務に携わった経験のある方・法人営業としてお客様に日々提案を行っている方これからどんなことをしてみたいか、まずはお話してみませんか？是非お気軽に「話を聞きに行きたい」ボタンよりエントリーしてください！

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