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経験者歓迎!令和の虎完全ALLのSaaS企業でCS職募集!

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on 2024-12-26

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経験者歓迎!令和の虎完全ALLのSaaS企業でCS職募集!

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Hal Fukasawa

2019年 株式会社オロに新卒入社 SaaS型ERPパッケージ「ZAC」について、50~1000名規模の企業に向け法人新規営業、代理店営業を担当。 知的サービス業の業務改革・経営改革・情報化の提案活動に従事。 商談ヒアリング項目の共通化やHubspotの導入など、自社内業務効率化にも寄与。 2021年 株式会社hokanに入社 保険代理店向けCRM「hokan」のデジタルマーケ、フィールドセールスを担当。 また、採用から携わりIS組織を立ち上げ、マネジメントに従事。 比較的リテラシーの低い業界において、DX化を推進。 2021年10月 株式会社Seppia設立 2024年1月 カメレオン型業務効率化SaaS「Seppia」をリリース 「日本のIT格差をなくしたい」を目標に、企業のDX化を支援しています。

加藤 豪

Kouki Matsuda

大学を中退してから三年半、エンジニアをやっています。 こちらに職歴をまとめています。 https://pattern-shoulder-442.notion.site/9728e1b6884b4b40b639b35530a0fb16

山本 啄也

株式会社Seppia's members

2019年 株式会社オロに新卒入社 SaaS型ERPパッケージ「ZAC」について、50~1000名規模の企業に向け法人新規営業、代理店営業を担当。 知的サービス業の業務改革・経営改革・情報化の提案活動に従事。 商談ヒアリング項目の共通化やHubspotの導入など、自社内業務効率化にも寄与。 2021年 株式会社hokanに入社 保険代理店向けCRM「hokan」のデジタルマーケ、フィールドセールスを担当。 また、採用から携わりIS組織を立ち上げ、マネジメントに従事。 比較的リテラシーの低い業界において、DX化を推進。 2021年10月 株式会社Seppia設立 2024年1月 カメレオン...

What we do

私たちSeppiaは、ノーコードSaaS「Seppia」の開発・提供を行うスタートアップです。 今年の4月にYouTubeチャンネル「令和の虎」で完全ALLを成し遂げた後、130件以上のお問い合わせをいただき、118件が導入に向けて進んでいます。 こちらがその時のYouTubeリンクです: https://www.youtube.com/watch?v=vtpHD7WODCk
令和の虎パーフェクトALL達成!

What we do

令和の虎パーフェクトALL達成!

私たちSeppiaは、ノーコードSaaS「Seppia」の開発・提供を行うスタートアップです。 今年の4月にYouTubeチャンネル「令和の虎」で完全ALLを成し遂げた後、130件以上のお問い合わせをいただき、118件が導入に向けて進んでいます。 こちらがその時のYouTubeリンクです: https://www.youtube.com/watch?v=vtpHD7WODCk

Why we do

私達は、IT格差をなくすことを使命として活動しています。 昨今、ITの進化が進む中、地方の高年齢の方が多くを占める企業では、その恩恵を全く受けられていないという現実を目の当たりにしてきました。 私達は、自社で開発したノーコードシステムで開発に費用をかけない代わりに、要件定義レベルで顧客によりそうsaasとして独自の存在意義を感じています。

How we do

現在、正社員5名の超スタートアップです!(他にもインターン6名、業務委託4名) 2ヶ月に一度の昇給制度や、スタートアップらしいスピート感と団結力があるチームです。 また、エクイティでの資金調達をしていない上すでに黒字化しているので、思い切った意思決定をできることが強みです。

As a new team member

【業務内容】 ・ノーコードSaaS「Seppia」導入済みのお客様様に向けたアップセル/クロスセル ・お客様後要望を新規サービス機能として、開発部隊へフィードバック 上記をリーダーとして実施いただく意欲のある方を募集しております。 【プロダクト】 「日本のIT格差をなくしたい」という思いを基に、SeppiaというノーコードSaaSを提供しています! 一般的なノーコードサービスと異なり、お客様ごとに画面を作成し、必要な機能を選定・設定して お客様に提供するため、受託開発のような柔軟なカスタマイズが可能です。 SaaSの費用で、受託開発のように柔軟性が高いため、 多くのお客様のご要望を持たすことができるサービスと考えております。 【想定される業務】 SeppiaはSaaSサービスとしてお客様に導入いただいております。 スモールスタートから実施いただくお客様が多いため、以下のようなアプローチをお願いしたいです。 ・追加機能のご提案(案件管理のみ利用のお客様へ、スケジュール管理機能をご提案) ・お客様未開拓領域へのシステム領域拡大 ・手動業務のBPO提案 【身につくスキル】 ・お客様の業種が多岐にわたり、サービスの性質上長くお客様と関係を持つため、  広く深い業界知識が得られます ・SaaSと言いつつ、お客様個別に構築・設定までを行うため受託開発チックな部分もございます。  そのため、当社ではSaaSと受託開発向けのCSスキルを学べます! 【こんな人に来てほしい】 新卒、第二新卒大歓迎です! 経験者の方はリーダーポジションとして厚遇いたします! ・SaaSに興味のある方 ・CS職として広くスキルを身に着けたい方、また興味がある方 ・企業の初期メンバーとして、グロースに携わりたい方 お待ちしております!
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