創業初期メンバーとして参画いただけませんか？マーケティング担当を募集！

MOZU株式会社

Mid-career

真平野口

Sales

Tatsuya Takeuchi

代表取締役 COO

元イタンジ(株)のCEO兼GAtechnologies COO。電話やFAXが普及する不動産業界に切り込み、10年かけてデジタル化を実現。建設や住宅設備の産業における課題に触れてMOZUを創業。趣味ポーカー

What we do

建築資材の発注体験と商流をシンプルにし、買う側のコストを下げ、売る側の売上を最小の工数でUPする

## 直近のリリース直近2024年8月に3億円の資金調達を実施しました。（参考：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000003.000140328.html）代表取締役野口のインタビュー記事（参考：【独占取材】バーティカルSaaSの第一人者が狙う次なる巨大市場とは https://note.com/_funeo/n/nf6c1f64421ec?sub_rt=share_b） MOZUは巨大産業に大きなイノベーションを起こす可能性のある事業しかやりません。 MOZUが展開する事業によって、働く人の生産性を高め、サービス品質を向上させ、働くことがより「面白い」と思える世界へと変革していきます。現在展開している資材特価購入サービス「MOZUオーダー」というBtoBマーケットプレイスでは、 MOZUが集中購買して設備・資材を安く提供することで、建築会社・工務店・リフォーム会社の資材調達価格を大幅に削減します。このサービスによって、建築領域では未だかつて確立されていない資材の流通プラットフォームになり、建築資材の価格高騰といった課題を解決していきます。また、産業に特化して業務課題を解決するVertical SaaSも展開していきます。未だデジタルの活用が浸透していない建築領域で、AI、OCRなどの技術を用いて、単純作業の自動化と、人がより生産性の高い業務に集中できる環境を構築していきます。

Why we do

「産業変革で現場をおもしろく」 MOZUがこのビジョンに決めたのは、前職のイタンジで不動産業界のインフラを0から創造し、1つの巨大産業に大きなイノベーションを起こした経験から来ています。我々はデジタルの力が産業に及ぼす影響はとてつもなく大きいと考えています。産業のビジネスモデルやサプライチェーン、それまで長らく続いてきた商習慣を短い期間でガラリと変えてしまう潜在性を持っています。 MOZUではそういったデジタルの潜在的パワーを理解しつつ、最大限に活用していきます。ただし、その力を、ただ企業の収益拡大にために使うのではなく、働く人やエンドユーザーに良い影響を与えるために提供するということを忘れないように、「おもしろく」という言葉を使いました。この言葉は、社内にも向けられていて、産業のイノベーションを目指す仲間同士でも、楽しく、切磋琢磨して働ける環境を作りたいという意味も込められています。

How we do

現状、フルコミットメンバーは数名しかいません。全員事業作りが好きなタイプで、会議をするとプロダクトの話になりがちです。良くも悪くも「ものづくり」に夢中になるメンバーです。性格的には全員穏やかですが、議論の時は率直に意見を出し合い、お互いに無い視点を補い合うことができているチームかと思います。現状は少し同質性が高いので、これからチームには、論理的な思考より共感性や感情豊かな人がいるともっとチームが良くなると思っています。数名なのでカルチャーや働き方が決まりきっている訳でもなく、むしろこれから入るメンバーと一緒に作っていきたいという気持ちです。 MOZUというチームの優先順位は、産業にイノベーションを起こすこと、そしてそれを目指す上で顧客にも仲間にも「面白い」と思ってもらえるような状態を作ることなので、最低限下記のような行動指針を求めています。・常識に囚われない・ユーザーを第一に考える・個人ではなくチームを主語にする・不誠実を許さない・異なる価値観を認め合う

As a new team member

▼採用背景当社では、WEBを活用したBtoB集客を加速させるべく、広告運用の専門知識を持つ方を迎え入れたいと考えています。現状、社内の知識だけでは集客の最大化に限界があるため、大手広告会社やITベンチャーで培ったノウハウを活かし、広告戦略の最適化を牽引していただける方を募集します。当社は、業界未経験メンバーが半数以上で構成されておりますので、業界知識がなくてもご活躍いただける環境です。 ▼業務内容・WEB広告運用　Meta広告、Google広告を活用したリードジェネレーションの最適化・既存顧客向けマーケティング施策　顧客維持・アップセルを目的としたキャンペーンの企画・実行・デジタルマーケティング戦略の立案と実行　広告データ分析を元にした戦略設計と改善提案・BtoBマーケティング支援ツールの運用　チャネルトークなどを活用した自動追客フローの設計・メールマーケティング　会員向けキャンペーン商品のDM配信計画と実行 ▼このポジションの魅力 1. 創業初期メンバーとしての参画創業初期フェーズに携わることで、会社の成長とともにご自身も大きく成長できるポジションです。 2. 業界未経験者が活躍できる環境当チームは業界未経験者が半数を占める構成で、未経験者も素晴らしい成果を上げています。新しい環境への挑戦をサポートする支援体制が整っています。 3. 市場を牽引するDX推進建設業界は22兆円の市場規模を持ちながら、デジタル化が遅れています。当社はその課題を解決し、発注から配送までを効率化するマーケットプレイスを提供。業界全体の進化に貢献するダイナミックな経験が得られます。 4. 会社とともに自身も成長できる環境当社は市場成長率でT2やD3を上回る勢いで成長を続けています。この急成長フェーズを体感することで、マーケティング領域ではもちろん、BizDevやマネジメント領域へのキャリア拡大も目指せます。これまで時価総額400~1,200億、従業員~1,200人に至るまでの経営を行ってきたメンバーや、他社にて建築領域での事業立ち上げを経験してきたメンバーがおり、さまざまなプロダクトの事業成長にコミットしてきたメンバとともに働くことになります。 ▼必須スキル・BtoBマーケティング領域での広告運用経験・Meta広告、Google広告の運用実績・ITベンチャー企業での実務経験 ▼歓迎スキル・デジタルマーケティングツールの設計または運用経験（例：Salesforce、Marketo、Channel TalkなどのMAツール）・リードナーチャリングやカスタマージャーニー設計の経験 ▼勤務地 105-0001 東京都港区虎ノ門1-10-5 KDX虎ノ門一丁目ビル 11F アクセス東京メトロ虎ノ門駅・虎ノ門ヒルズ駅から徒歩3分、霞ヶ関駅から徒歩5分 ▼雇用形態正社員 ▼勤務体系 - フレックス：あり / コアタイムなし - 基準となる就業時間：10:00~19:00 - 休憩時間（60分）

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