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営業としてサポート!エンジニアを支えるオシゴト

成長企業の会社創り/SES営業
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on 2024-11-27

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営業としてサポート!エンジニアを支えるオシゴト

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Yoshiaki Nihei

1982年東京都にて生まれる。 高校卒業後、「自分探し」と称し、フリーターとして住み込みバイト、国内、海外旅行を繰り返し、親を心配させる20代前半を過ごす。(結局自分を見つけることはできず断念) その後小売業からIT業界へと職を変え、2011年4月に株式会社シンプリズムを設立、代表取締役社長に就任。

東条有紗

1989年東京都生まれ。大学卒業後は大手人材会社にて営業職にて4年半経験。その後シンプリズムに入社し、営業企画部として、新規営業から社員フォロー、その他採用業務等に従事。

【採用担当紹介】新設部門「人事部」で私はこんな仕事をしています!

東条有紗's story

平 優

1986年生まれの千葉育ち。人材派遣や広告代理店等の営業畑で約10年活動。その後シンプリズムに入社し、営業企画部に配属。新規営業から社員フォロー等に従事。

【SIMPインタビュー】携帯販売からディレクター、起業まで、様々な経験を経てシンプリズムの営業を選んだ、彼の素顔とは・・・!

平 優's story

大石 匠悟

1994年4月生まれ。 新卒で出版系の会社に入社しWebメディアの編集業務に従事。将来を考えて、手に職をつけたいと思いIT業界を志望。 面接を通して社員の人柄や、年齢、経歴関係なく経営課題に取り組める風通しの良さに魅力を感じ 2021年6月にシンプリズムに入社。 その後、ERPシステム導入支援の上流工程やネットワーク・サーバの設計構築プロジェクト複数に参画。 社内受託チームの一員として、請負業務や自社内検証環境設計なども担当しつつ、将来のサービス化を見据えた管理システムの開発にも携わる。

株式会社シンプリズム's members

1982年東京都にて生まれる。 高校卒業後、「自分探し」と称し、フリーターとして住み込みバイト、国内、海外旅行を繰り返し、親を心配させる20代前半を過ごす。(結局自分を見つけることはできず断念) その後小売業からIT業界へと職を変え、2011年4月に株式会社シンプリズムを設立、代表取締役社長に就任。

What we do

ネットワークやサーバの設計、構築、運用サポートやシステム導入支援など幅広い技術支援を行っております。5G対応や、セキュリティ強化、システムの仮想化など様々な要望に対してシステムを構築します。また、システム導入後の技術サポートも行っており、ユーザーの幅広いニーズに応えます。

What we do

ネットワークやサーバの設計、構築、運用サポートやシステム導入支援など幅広い技術支援を行っております。5G対応や、セキュリティ強化、システムの仮想化など様々な要望に対してシステムを構築します。また、システム導入後の技術サポートも行っており、ユーザーの幅広いニーズに応えます。

Why we do

人、モノの価値を最大限に引き出すサービスを提供し、世の中をうれしくする それが私たち、シンプリズムの理念です。 IT技術を駆使し、「煩わしさ」を軽減することで、時間、お金、機会の 「もったいない」を減らしていくこと、そして、それを実現する人間を育てていく必要があります。 自発的な行動、主体性のある言動ができる人間を増やし、技術力を強化することがその実現性を高めるものだと考えます。

How we do

◆やれない理由を考えず、やれる方法を考えること ◆言うだけでなく、行動で示すこと ◆無いものは無いので、創ること こういった考えのもと、他者や環境に依存しない、自立した思考能力と実現力を持った 「ITサービスを提供するエンジニア」を輩出していきたいと考えています。 たとえば弊社の評価制度の軸にもなっている「資格の取得」「スキルチェックシート」。 「こんな仕事がやりたい!」「こういう働き方がしたい!」と思うこと自体はとても大切ですが、 自分が選ばれるためにはやはり努力と結果が必要です。 「こうなりたい」ために「これ」をする!というロードマップを会社が提示することにより、 自分の目標に向かって邁進できる環境があります。 ほかにも、「こういうのがあればいいのに」「こうしたほうがより良くなるのでは?」 そんな想いを行動に移せる場としての組織委員会や、迷ったときに先輩がサポートしてくれるメンター制度などがあります。 「環境は与えられるものではなく、自分で作るもの」 シンプリズムではIT業界にチャレンジする若者が切磋琢磨し合える環境創りを支援していきたいと考えています。

As a new team member

◆募集職種:IT企業向けの法人営業 エンジニアのやりたいを叶えるための環境創出に必要不可欠なポジションである「営業職」での募集です。 現在弊社営業は2名体制ですが、両名共通で大事にしている想い・モットーが「真摯にひたむきであれ」です。 エンジニアとは一人ひとりしっかり会話をしたうえで、どういう方向性で成長したいのか、やりたいことは何か、現状の課題は何か、その課題を超えるためにはどうしたらいいのか等、会話を重ねたうえで環境創出をしています。 お客様に対しては、一方的なお願いではなく、双方でwin-winの形をとれるように、定期的な状況把握・確認・連携を怠らず、何かあった際は何よりもスピード感を大事に動いています。 この想い・考えに共感していただける方と共にさらに会社を成長していきたいと考えています。 ◆お任せする仕事内容 お客様の課題をヒアリングし、ニーズに合致したリソースの提供・提案活動をお任せします。 既存・新規クライアントを問わず、技術的要件を満たすための最適な提案をお願いしたいと考えています。 提案のスタイルは基本的に自由ですので、ご自身の得意な営業スタイルで、自社のエンジニアからパートナー企業のエンジニアを活用し、お客様にとって最善な課題解決の支援をお願いいたします。 ◆こんな人大募集! ・営業経験者 ・社歴、年齢、経験関係なく、バンバン提案したい人 ・会社創りに携わりたい人 ・いろいろなことに挑戦してみたい人 ■失敗なんて気にしない、挑戦しないことこそ悪だと思います 楽しくやっていますか?プライベートもそうですが、仕事も楽しみながらがいいですよね。 どうせやるなら楽しい、面白いがいいと思います。 では楽しい仕事、面白い仕事とは何でしょうか。人それぞれだと思いますが、少なくとも 固定概念、常識、先入観で「こうしなきゃいけないんだ」とがちがちに縛られたり 何か挑戦しようとしても「やらなくていい、うちはこうだから」といって変化がないと 面白くないですよね。 やりたいことや様々なことに挑み続ける、それが一番だと思います。 少なくとも当社では失敗することより、何も挑戦しない方が悪だと思います。
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