株式会社シムトップスは「全世界、現場のDXを実現するサービスへ」というビジョンのもと、独自の視点と強いこだわり、いわゆる「変態的なこだわり」を持って常に進化を続けることを目指しています。 製造業向け個別受注生産スケジューラーの開発、販売からスタートし、日本全国、中国、東南アジアをはじめ北中米など海外展開を進めています。 私たちの強みは、「変態的な機能の豊富さ」と「現場第一主義」です。我々が提供するどのサービスも他社にない多機能性を誇り、ユーザーの要望を定期的に取り入れて進化し続けています。 また、現場での使用を第一に考えた製品設計がなされており、ユーザーにとっても使いやすいツールとなっています。 これらの強みを活かし、Manufacturing DX Companyとしてグローバル売上比率50％に挑戦していきたいと思っています。 ーー事業紹介ーー ◆現場帳票システム『i-Reporter』 紙の現場帳票システムを電子化して様々な業務課題を解決する国内シェアNo.1のシステムで、導入実績は3,500社を超えています。使い慣れた現場帳票のExcelを取り込むことができ、全て一元管理ができるので、入力ミスを防げたり、不具合の早期発見も可能となります。 【過去実績】 https://cimtops.com/news/CeNDe_Ta ◆個別受注生産向け生産スケジューラ、生産管理システム『DIRECTOR』 個別受注や多品種少量生産に特化した生産スケジューラと工程管理システムです。生産計画の自動化と向上の徹底的な可視化により「工程管理のDX」を実現できます。 ◆BOPプロセスエディター『MPPCreator』 従来のPDM（製品情報管理）システムで困難だった、設計情報と工程情報の関連付けを容易にし、スケジューラ（DIRECTOR）や調達指示、製造指示の一元化を実現するシステムです。 ＜会社HP＞ https://cimtops.com/

シムトップスのミッションは「現場ファースト」であり、現場の声を聞き、そのニーズに応えるために設立され、「DIRECTOR」という生産管理の中でもニッチな個別受注生産に特化している事業から始まりました。 もともと製造業はIT化が活発に行われていた業界ですが、 代表の水野が「DIRECTOR」を販売する中で様々な現場を見ると、まだまだ紙（帳票類）が多い現状がそこにはありました。 紙にメモしたものを、集約して転記してそれをデータにするという手間や時間がかかる作業の効率化にビジネスチャンスを見出し生まれたのが「i-Reporter」です。 現在会社の成長の柱ともなっている、この「i-Reporter」は現場での経験から生まれました。 「現場ファースト」というミッションを社員の一丁目一番地として、シムトップスは事業のグローバル展開も目指していきます！ 日本のものづくりは安心・信頼ともに世界でトップレベルでリスペクトされており、「日本の宝」とも言えます。そんな日本の現場で選ばれているDX製品であれば、グローバルに認められる可能性が高いと思っています。 大きな目標ではありますが、私たちと一緒にチャレンジしていただける仲間を募集しています！

ミッション・ビジョンを実現するための価値観として５つのバリューを掲げています。 ▼チャレンジ、成長、スピード シムトップスは常に新しい挑戦を歓迎し、個々の成長を重視しています。技術の進化が速い現代において、迅速に対応し、競争力を維持するためのスピード感が求められています。このバリューは、変化の激しい市場環境で成功するために不可欠です。 ▼お客様第一 シムトップスは顧客のニーズを最優先に考えます。顧客の声を丁寧に聞き、それに基づいてサービスや製品を改善することで、長期的な信頼関係を築くことを目指しています。このバリューは、顧客満足度を高め、持続可能なビジネスを実現するための基盤となっています。 ▼実行力（個性的なプロフェッショナル） 各社員がプロフェッショナルとしての自覚を持ち、独自のスキルや視点を活かして実行力を発揮することが重要視されています。これにより、ユニークで価値ある成果を生み出し、シムトップスの競争優位性を保ちます。 ▼信頼、感謝、チームワーク 社内外での信頼関係を築き、感謝の気持ちを忘れずに行動することが重視されています。社員同士が協力し合うことで、より大きな成果を上げることができると信じています。チームワークは、シムトップスの成功に不可欠な要素です。 ▼仲間との助け合い シムトップスでは、仲間同士が助け合い、支え合う文化が根付いています。困難な状況でも互いにサポートし合うことで、チーム全体が一丸となって課題を乗り越えることができます。この助け合いの精神は、シムトップスの強い組織力を支えています。 これらのバリューは、シムトップスが持続的に成長し、顧客や社員にとって魅力的な会社であり続けるための基本的な指針です。

「DIRECTOR」という製品を導入いただく際に、クライアントに合わせてカスタマイズしながら、満足度高く利用していただくためのポジションです。 クライアントは中小企業から誰もが知っている大手企業まで、幅広く対応しております。 ＊DIRECTORとは・・・ 納期が決められている製造工程の作業順序（スケジュール）などを自動的に計画し、製造業における現場のDXを推進するためのシステムです。 個別受注という分野においては国内でトップシェアの製品です！ ▶︎https://x.gd/L0eKr ＼選べる働き方／ ◎トヨタ自動車株式会社様の工程管理システム導入プロジェクト 自社パッケージを基盤とし、お客様のニーズや課題をヒアリングしながら、分析→導入サポート、さらにはカスタマイズ開発の要件定義→リリースまで、システム導入全般をメンバーとして担当していただきます。 長年培ってきた信頼関係をもとに、お客様と直接向き合いながら、プロジェクトの成功に貢献できるポジションです。 ◎DIRECTORを導入していただくお客様に向けた自社パッケージの導入サポート業務 新規導入の立ち上げ支援、保守サポート、そして顧客のニーズに応じたカスタマイズ開発の要件定義→リリースまで、システムエンジニアとして全体をリードしていただきます。 他社にはない業界特化の唯一無二の製品を扱いながら、高度な専門知識を身につけ、工程管理分野のプロフェッショナルとして成長できる環境が整っています。 ■業務内容 ・「DIRECTOR」に関するパッケージ開発、導入コンサル ・パッケージ製品の開発、テスト、保守サポート ・パッケージ製品の基本使用理解とOJTによる顧客への導入サポート ・導入サポート時は、月に2回程度お客様先に出張することがあります ■導入実績 トヨタ自動車株式会社様 三菱重工株式会社様 他多数 ■将来目指せること ・上級SEとして、エンドユーザーに対して直接コンサルしながら携わることができる ・製品のプロとして顧客の要望課題のヒアリングを行い、チームのリーダー的ポジションが目指せる ・新規製品開発などを行うテクノロジー・アーキテクト (参考） 開発環境 - データベース：Oracle、SQLsever 【開発サポートチームについて】 グループマネージャー1名 マネージャー1名 スペシャリスト1名 ミドル2名 現在は、上記に加えて30歳前後のメンバーが数名おり、全体で10名ほどのチームで稼働しております。 ＊過去10年離職率ゼロ！ ＊開発を極めていきたい人に向けたキャリアパスとして「スペシャリスト」という役職も設けています！ 【必須要件】 ・SQL知識（データベースの参照・追加・更新・削除が行える） ・業務アプリケーション開発経験、業務アプリケーションメンテナンス業務経験（各目安1年以上） 　 【歓迎要件】 ・業務アプリケーション開発経験 ・製造業（主にディスクリート系）の経験 ---------------------------------------------- 当社ではフレックスタイム制を導入しています。 ＊フレキシブルタイム（6:00-22:00） ＃リモート ＃フレックス ＃服装自由 ＃残業月10時間以下