暮らす場所や働く場所を作ってきたgoodroomが、新しい施設開発に乗り出しています。 その名も「goodroom residence」https://lp.livingpass.goodrooms.jp/goodroomresidence goodroomが培ってきた様々なナレッジをベースに作られる すべてのサービスを内包した、新しい「場」の形です。 ・グッドルームが手掛ける家具架電付きマンスリー『TOMOSマンスリー』 ・会員制シェアオフィス・コワーキングの『good office』 ・こだわりのコーヒーやフードでおもてなしするコーヒーショップ『good coffee』 ・体と仕事をととのえる『グッドサウナ』 ・自由で縛られない軽やかな暮らし『サブスくらし』 日々の暮らしとゆるく繋がるちょうどよい距離感で、新体験の心地よさを作っていきます。 これまでも、オフィスや住居など各機能に特化した施設は手がけてきましたが 今回のように様々なエッセンスが融合した施設は初めて挑戦していく領域です。 色々と手探りな部分もありつつ、日々試行錯誤を重ねながら拠点を増やし 経験豊富な精鋭メンバーに参画いただくなどして、事業としての土台が出来上がりつつあります。 ユーザーに喜ばれる「場」にするには、どうしていったらよいか？ どうしたらもっと便利になるか、もっと自由に楽しんでいただけるものになるか。 私たちが大切にしている「ユーザー目線」を追及していくためにも 一緒にこの事業に挑戦し、育てていく仲間を募集することにしました！ シェアオフィスなどでの勤務経験はあるに越したことはございませんが、正直、問いません。 ポテンシャル重視・事業への前のめりさ重視です。 ご興味をお持ちいただけたなら、是非オンラインでお話しましょう ♪ 【募集ポジション】 ・goodroomの施設運営事業（リーダー・マネージャ―候補） ゆくゆくは事業全体のマネジメントを担っていただくことも視野に入れていますし 運営という枠にとらわれす、新しい事業を作っていきたい方も歓迎いたします♪ 【業務概要】 ＜各拠点の運営における施設管理全般＞ ・拠点巡回 ・施設管理 ・イベントや販促企画の企画～実行 ・スタッフ育成 ・予算管理 その他にもマーケティングやブランディング戦略提案、SNSを活用したPR施策などにも関わっていただくことが出来ます。 新しい部門でもありますので、ガチガチのルールはなく、むしろ柔軟さと伸びしろの塊です。 ゼロベースでチームや施設を作っていくという「これから！」の空気感が楽しくもあり まるで経営の疑似体験ともいえるような、上流工程から経験出来る貴重なポジションでもあります。 【こんな方におすすめ】 ● こんな「場」づくりをしていきたい！ビジョンがある方 目指す方向性が会社と合致さえしていれば（※ここ重要です※）二つ返事でGOが出ます！ 自分がやりたいこと、実現したいこと、夢を形にしていけるスピード感がとても魅力的です。 ● 敷かれたレールを走るよりも、自分でレールを敷いていく方にワクワクする方 ハードとしての枠組みは整いつつも、ソフト面をより充実させてユーザー体験を最大化していきたいフェーズです。社内に充分なナレッジがない分不安なことも多いけれど、試行錯誤しながら実績を積み上げていくその経験から得ることも大きいです。 【求める経験やスキル】 ● 必須 ・予算、売上等の数値管理 ・マネジメント経験（尚可に近い必須です） ● あると尚可 ・ 予算計画 ・ 現場責任者、店長経験 ・ イベント企画、イベント運営（実行）経験 【求める人物像】 ・goodroomのビジョンミッションに共感できる方 ・優れた行動力と論理的な思考力を持ち、アグレッシブにリードしていける方 ・裁量を持って働きたい方 ・果敢に挑戦し、失敗にも貪欲で活動的な方 ・素直さ、柔軟さに富んだ方 グッドルームでは事業部や部署を横断して業務協力する場面もあるため 組織としての目標達成や最適化を考えられ、当事者意識をもって能動的に動ける方。 そして、スピード感ある変化に富んだ環境を「楽しめる」方だと嬉しいです！ 沢山の方とお会いできることを願っております！ ぜひ「話を聞いてみたい」を押してください。