マネージャー募集！！最強のデザイナー集団をリードしませんか？

株式会社SEESAW

Mid-career

Expanding business abroad

Yohei Murakoshi

UI/UX designer

博之成田

Marketer

SEESAW 代表取締役。博報堂でマス広告制作に従事したのち、サービス開発やブランディングを主戦場に。スタートアップから上場企業まで様々な事業にじっくり並走するスタイルでクリエイティブディレクション/アートディレクションをしております。

What we do

SEESAWはベンチャー企業や大企業の新規事業開発部とタッグを組んで新しいビジネスをデザインの力で生み出し、成長させることに特化したデザインコンサルティングファームです。コンセプトの設計やサービスデザイン、マーケティングから並走し、UI/UXのデザインとブランディングを一貫して制作。さらにデザインの機能を最大化するために、ビジネス戦略のプランニングから携わっています。私たちの強みは、・UX5段階モデルによるペイン解決×ユーザーのこころを動かすブランドデザインができること・ビジネス視点で描いた戦略を具体的な”デザイン（アウトプット）”にトランスレートすることができること・クラフト力やデザイン力に強いクリエイターが揃っていることで、クオリティの高いソリューション提供をできることです。ビジネスを「生み出すこと」と「加速させる」こと。そのために必要になる、あらゆる解決策をクライアント様とともに作り上げていく。それが私たちが目指すデザインです。【具体的な事業内容】・新規事業立ち上げの支援および開発・サービス＆商品開発・アプリのUX/UI制作・WEB制作・グラフィック制作・動画制作・PRプランニング＆エグゼキューション・メディアプランニング＆広告代理　等

Why we do

20〜30代のメンバーが活躍しています

他業種から転職してきたメンバーも

デザインは企業やビジネスを、もっと根幹から支えていかなければならない。私たちはそう考え、クライアントと共に上流から新しいビジネスを設計/開発し、ブランドを発信/成長させるお手伝いをしてまいりました。この10年で社会がデザインに期待する領域は拡大し、求められる人材の高度化が驚くほど加速しました。「見た目を美しく表現する」という狭義のデザインでは時代のニーズに応えきれなくなり、「ビジネスや顧客体験そのものをどう設計するか」という広義のデザインが今、必要とされています。デザインの力でビジネスを産む。育てる。この活動を積み上げた先に、デザインが社会や経済を牽引する社会は実現すると私たちは信じています。SEESAWは、デザインを通して様々な企業の課題に寄り添い、より良い社会の創造に貢献してまいります。 ■Mission デザインが社会や経済を牽引する世界を創る。 ■Vision デザインの力で、ビジネスを産む。育てる。【4つの価値観】クライアントのUIUXやブランディングの構築に親身になって並走できるチームであるために4つの価値観を大切にしています。１、社内外へチーム精神を発揮しようブランドデザインもUXデザインも1人の力で全て実行することは難しい。だからこそ、社内はもちろん社外も含めてチームワークを大切にしています。２、周囲の期待値をいつも一歩越えていこう相手の期待値を常に大幅に超えつづけるには才能が必要かもしれません。ですが1日1センチ超えるだけならそれは個人の努力しだい。日々の積み重ねを大切にしています。３、領域を横断する勇気を持とうビジネスをリードするデザイン人材は1領域だけではなれません。自身の専門性の軸はしっかり持ちつつ、専門外の領域に手を伸ばす勇気と柔軟性を大切にしています。４、ユーザーを起点に考え柔軟に行動しようブランドデザインもUXデザインも、答えはたいてい自分ではなくユーザーの中にすでにある。相手の視点に立って仮説を考えられる想像力を大切にしています。

How we do

年齢、経歴問わず多様なメンバーが働く環境です

国内外多数の賞を受賞しています

SEESAWは2016年に設立、全社員20名、平均年齢30歳。様々なバックグラウンドのメンバーがおり、新規事業や新しい価値を創造することに価値や面白みを感じられる人やクライアントのビジネスに興味がある人が活躍しています！【働き方】原則出社ですが、週に2日はリモートも可能です ※水曜と木曜社員同士の対面コミュニケーションがとりやすく、日々の業務の中でインプット/アウトプットしやすい環境です。お打ち合わせはオンラインメイン（9割）です。【SEESAWの特徴】〜次の時代に活躍できるデザイン人材とチームを目指して〜ただオーダーされたビジュアルを納品するだけでなく、その商品やサービスはどんなビジネスであるべきか。どんなブランドであるべきか。どんな体験であるべきか。それらを常に思考ながら、私たちは「広義のデザイン」を提供するべく打席に立ち続けています。デザイナーだけでなく、プロデューサーも、ディレクターも、SEESAWでは等しくデザイン人材であり、「デザインの追求」という楽しくも難しくもある同じ目標を共にする仲間です。新しいデザインの景色を一緒に観にいくために、ぜひ、あなたの力を貸してください。【ここで働く魅力】 ◉ビジネス×アートの両方を理解している”デザイン集団” 新規事業や新しい価値を創造することに価値や面白みを感じているメンバーが多く在籍中。一つのサービスをじっくり育てる＜複数のプロジェクトに携わり、デザイン力や総合ブランディング力を高めていきたい方に向いている環境です。専門性を持った上で、柔軟に工夫ができるメンバーが揃っています。それぞれが熱心に仕事に取り組みつつも、ロジカルな考え方を大切にするタイプが多く、穏やかだけどもデザインに対する熱意は負けないチームです。 ◉デザインコンサルティング会社で日本一を目指す過程に携わる現在、事業拡大のフェーズのため、組織づくりから一緒に携わることができます。デザインコンサルティング会社の日本一を一緒に目指しましょう。 ◉部門間コラボレーション UXデザイナーとプロデューサーが所属する「プロデュース部」と、アートディレクターやデザイナー、Webディレクターが所属する「デザイン部」それぞれからアサインされたメンバーがプロジェクトチームとなり案件を進めています。チャレンジしたいことがあれば幅広く挑戦できる環境です。

As a new team member

現在SEESAWでは、デザイン部を牽引するアートディレクター／マネージャーを募集しています！ SEESAWが携わる領域は幅広く、デジタル×デザインの技術を使ったWebやUIだけではなく、ブランディングデザイン、デザインマーケティング等、興味があれば幅広いデザインスキルを身につけることができます。見やすさ使いやすさを優先することもあれば、ユニークさや動きのあるデザインを求められることもあります。今や、誰もがインターネットで情報を検索する時代。あなたの作ったプロダクトが、ユーザーのはじめて触れる情報になる可能性は十分あります。ユーザーのイメージを決める大事な仕事、責任のある仕事だからこそ、達成感も大きいはずです。新しい領域のデザインに挑戦し続け、洗練されたデジタルクリエイティブの制作を楽しんでいただける方、ぜひご応募ください。　 SEESAWは現在20名程度の規模の小さなデザインプロダクションですが、今後大きく成長していきたいと考えています。デジタル領域をさらに強化にするSEESAWにとって、アートディレクターは組織の柱となる存在です。チームをマネジメントしつつ、プレイヤーとして手を動かすことも。本マネジメントポジションは、アートディレクターとデザイナーが約12名所属しているデザイン部の部長のポジションとなります。マネージャーはチームで円滑に制作する環境作りや、部下の評価、制度の策定、さらに売上を伸ばしていくための施策づくりなど多岐にわたって担当する重要なポジションです。代表と密に連携しながら、より良いデザイン組織をリードします。今後のキャリアで悩まれているデザイナーさん、ぜひ次のステップとしてSEESAWでのポジションを検討いただけると嬉しいです。ご応募お待ちしています。 ★制作事例一部紹介 ■ SAKEICE https://seesaw-design.co.jp/works/uiux/sakeice-%e3%83%88%e3%83%bc%e3%82%bf%e3%83%ab%e3%83%96%e3%83%a9%e3%83%b3%e3%83%87%e3%82%a3%e3%83%b3%e3%82%b0/ ■ 弥生焼酎 https://seesaw-design.co.jp/works/uiux/%e5%bc%a5%e7%94%9f%e7%84%bc%e9%85%8e%e9%86%b8%e9%80%a0%e6%89%80%e3%83%96%e3%83%a9%e3%83%b3%e3%83%89%e3%82%b5%e3%82%a4%e3%83%88/ ■ LOCOMO CHALLENGE https://seesaw-design.co.jp/works/uiux/locomo-challenge-%e3%83%96%e3%83%a9%e3%83%b3%e3%83%87%e3%82%a3%e3%83%b3%e3%82%b0/ 【こんなデザイナーにオススメ】・言われたことをやるだけでなく、考えて作ることが好き・デザインアワードを受賞できるような作品が作りたい・社内外のチームと協力して制作することが好き・Webデザイン、ブランディングどちらの仕事にも挑戦してみたい・若手デザイナーの育成や組織の成長に興味がある・ビジネスやマーケティングに興味がある【必須要項】・Webデザインを含むデザインの実務経験5年以上・アートディレクションの実務経験・コーディングに関する知識・クライアントワークの経験・組織内のマネジメント経験【歓迎要項】・コーディングの実務経験・アプリなどのUIデザインの実務経験「自分は対象に入るかな？」「どんな会社か詳しく知りたい」こんな方でも、まずは面談にてざっくばらんにお話ししましょう！お気軽に「話を聞いてみたい」からご連絡ください。 ※プロフィールにポートフォリオや職歴があると反応しやすいです！どうぞよろしくお願いします！

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