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東京・神奈川|25新卒、文理OK、OJT研修でエンジニアデビュー

ソフトウェア評価・テスト
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on 2024-09-30

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東京・神奈川|25新卒、文理OK、OJT研修でエンジニアデビュー

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川上 菜帆楼

同志社大学卒。 業務系SEを経て、現在はエンジニア仲間を募集する採用担当。 楽しく自由に働いています。 ■featという会社について 人とスキルを大事にする会社の理念に共感して中途入社しました。 自由に何でもやらせてくれる懐の深い会社です。 ■採用担当として エンジニアあるある、リアルな経験談を聞くのが好きです。 面接でもフランクにお話しましょう。 ■今後の展望 ワークライフバランス最重視です。 家族を大切にしながら、仕事をしています。 ■趣味 ピアノが弾けます。

中島 要

業務系SEとしてキャリアをスタートし、黒モノ家電やWindows PCの開発内評価など約20年ほど経験し、現在は技術部の責任者としてエンジニアの働きやすい環境を日々模索しています。

藤枝 友樹

カメラアプリケーションのテストエンジニアを経て、現在は3チームの管理(マネージャー)をしております。

株式会社feat's members

同志社大学卒。 業務系SEを経て、現在はエンジニア仲間を募集する採用担当。 楽しく自由に働いています。 ■featという会社について 人とスキルを大事にする会社の理念に共感して中途入社しました。 自由に何でもやらせてくれる懐の深い会社です。 ■採用担当として エンジニアあるある、リアルな経験談を聞くのが好きです。 面接でもフランクにお話しましょう。 ■今後の展望 ワークライフバランス最重視です。 家族を大切にしながら、仕事をしています。 ■趣味 ピアノが弾けます。

What we do

株式会社featは、第三者検証をメイン領域として、 ソフトウェア・ハードウェア開発も手掛ける技術サービス企業です。 対象業界は、 家電製品、精密機器、医療、AI/IoT・システム、ロボット、自動車などです。 各分野・技術に精通したプロフェッショナルが所属し、幅広い領域への対応が可能です。 また、第三者検証だけではなく、ソフトウェア設計~開発、機械設計・回路設計など、モノづくりに関する上流~下流までを一貫して対応できるのもfeatの特徴です。 【会社の成り立ち】 カメラの組み込みアプリケーション評価で始まった会社です。 創業当初からお付き合いのある複数のカメラメーカー様と、現在もお取引があります。 "ものつくり"メーカー様の製品品質向上をミッションとして、お客様とともに14年間を歩んでまいりました。 当初から、当社のソフトウェア評価(テスト)による"製品品質の向上"をお客様に実感頂き 他部署やグループ企業への横軸展開による事業拡大を実現しました。 同時に、他メーカー様への営業活動による新規取引を拡大し、 約20名の社員と数社のお取引先から始まった当社が 社員180名以上、年間プロジェクト150件以上、累計お取引先140件以上の企業へと成長しました。 【さらなる事業拡大の歩み】 当初は、ソフトウェア評価(テスト)という最終工程のみを行っておりましたが、 "品質向上"の成果を認めてくださったお客様から、設計・開発への参画もご依頼頂くようになりました。 お客様のご要望に応えるべく、より幅広い技術領域のエンジニアに入社頂き ソフトウェア開発、ハードウェア設計、サーバー・ネットワーク構築への対応も可能とし さらなる事業拡大を実現しております。 【募集の背景】 おかげざまで、今の人員では対応し切れないほどのご依頼を頂いております。 人員増員のための募集を積極的に行っています。 まだ若い会社なので、将来的にマネージャーやリーダーポジションをお任せできるキャラクターの方も歓迎致します。

What we do

株式会社featは、第三者検証をメイン領域として、 ソフトウェア・ハードウェア開発も手掛ける技術サービス企業です。 対象業界は、 家電製品、精密機器、医療、AI/IoT・システム、ロボット、自動車などです。 各分野・技術に精通したプロフェッショナルが所属し、幅広い領域への対応が可能です。 また、第三者検証だけではなく、ソフトウェア設計~開発、機械設計・回路設計など、モノづくりに関する上流~下流までを一貫して対応できるのもfeatの特徴です。 【会社の成り立ち】 カメラの組み込みアプリケーション評価で始まった会社です。 創業当初からお付き合いのある複数のカメラメーカー様と、現在もお取引があります。 "ものつくり"メーカー様の製品品質向上をミッションとして、お客様とともに14年間を歩んでまいりました。 当初から、当社のソフトウェア評価(テスト)による"製品品質の向上"をお客様に実感頂き 他部署やグループ企業への横軸展開による事業拡大を実現しました。 同時に、他メーカー様への営業活動による新規取引を拡大し、 約20名の社員と数社のお取引先から始まった当社が 社員180名以上、年間プロジェクト150件以上、累計お取引先140件以上の企業へと成長しました。 【さらなる事業拡大の歩み】 当初は、ソフトウェア評価(テスト)という最終工程のみを行っておりましたが、 "品質向上"の成果を認めてくださったお客様から、設計・開発への参画もご依頼頂くようになりました。 お客様のご要望に応えるべく、より幅広い技術領域のエンジニアに入社頂き ソフトウェア開発、ハードウェア設計、サーバー・ネットワーク構築への対応も可能とし さらなる事業拡大を実現しております。 【募集の背景】 おかげざまで、今の人員では対応し切れないほどのご依頼を頂いております。 人員増員のための募集を積極的に行っています。 まだ若い会社なので、将来的にマネージャーやリーダーポジションをお任せできるキャラクターの方も歓迎致します。

Why we do

【パーパス】 「人間」主体のテクノロジーで、高品質で安心な社会を実現する 【行動指針】 「4つの幸せ」を実現すること を行動指針としております。 ● お客様の幸せ … featは「お客様」と共感しより質の高い技術成果を提供します ● 社会の幸せ  … featは「社会」のニーズと共感し新しい技術やサービスを常に生み出していきます ● 社員の幸せ  … featは「社員」と共感し個人ごとのキャリアプランを実現します ● featの幸せ  … featは自らのパーパスと共感し、すべてのステークホルダーと共に永続的に成長し続けます

How we do

【3つの契約形態】 ● 請負契約 …featがエンジニアに指揮命令をし、お客様から委託いただいた業務を遂行いたします。 お客様と当社間での請負契約に基づき、委託いただいた業務の完成を目的とします。 ● 準委任契約 …featがエンジニアに指揮命令をし、お客様から委託いただいた業務を遂行いたします。 お客様と当社間での準委任契約に基づき、委任いただいた業務の遂行を目的とします。 ● 労働者派遣契約 …featのエンジニアがお客様から指揮命令をいただき、業務を行います。 お客様と当社間では、労働者派遣契約を締結いたします。 【配属先・勤務地は希望を考慮します】 採用面接、入社後の1on1面談などで、配属先の希望をお伺いします。 経験フェーズ、スキル、お住まいからの通いやすさ、待機期間のなるべく発生しない配属先を相談の上で決めています。 【長期案件のため腰を据えてスキルアップ】 1年以上の長期案件がほとんどのため、配属先や勤務地を転々とすることはありません。 エンジニアとして、腰を据えてスキルアップが可能です。

As a new team member

【テストエンジニア】 PCにインストールするソフトウェアや スマートフォンにダウンロードするアプリケーションの動作検証を行っていただきます。 まずは、テスト仕様書というチェックリストに沿って ・仕様通りの動きをするか ・不具合がないか ・使いにくいところはないか をユーザー視点で見つけて頂きます。 1つのテスト仕様書に対して、チームで取り組みます。 最初は、先輩から教えてもらった通りにテストを実施できれば問題ありません。 <テストエンジニア業務> ・テスト計画立案(テスト要求の分析とお客様への提案) ・テスト基本設計(テストアーキテクチャ設計) ・テスト詳細設計 ・テスト実行、不具合報告 →まずはここをお任せします! ・不具合分析、評価報告等 ・テスト自動化検討 ・テスト自動化ツール作成 【生かせるスキル】 ・PCの基本知識 ・Excelの基本操作 ・プログラミング 【求める人物像】 ・プログラミングを勉強して面白いと思った方 ・人とコミュニケーションをとることが好きな方 【キャリアパス】 システム開発を行う、システムエンジニアへのキャリアアップや テストチームのリーダー・マネージャーへのステップアップが可能です! また、様々な製品、バージョンのテストを経験し テストエンジニアのエキスパートとしても活躍し続けられます。
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