■ 募集の背景 創業から5年連続で売上倍増の成長を遂げております。（4年目の前期は約51億円の売り上げを達成。） 開発物件数・プロジェクト数は著しく増加しており、開発推進チームをリードしてくれるメンバーを増員募集することになりました。 将来のマネージャーになれる人材に出会いたいと思っております。 ■お任せしたい業務内容 自社ブランド投資用マンション「toggle」シリーズやオフィス・ホテル等の企画開発・推進をお任せします。 1）不動産開発プロジェクトの企画・設計・推進 企画・コンセプト立案 ボリュームチェック 設計者・施工者との調整業務 ブランディング・PR戦略立案 リーシング戦略の立案 2）新規設計事務所の開拓 設計事務所とのコンタクト、商談のセッティング 提携や協力関係の構築 営業戦略の立案と実行 ■ このポジションが提供できること ・設計会社、施工会社、測量会社、司法書士など、多肢にわたる関係者とのコミュニケーション経験 ・「不動産」「建築」「金融」についての専門知識の獲得 ・様々な条件、アセットタイプのプロジェクトを担当することによって養われる、状況に応じた問題解決能力の獲得 【必須要件（MUST）】 社会人経験3年以上 コミュニケーション能力が高い方 現場での業務が好きな方 建築事務所での業務経験または建築系大学ご出身 ものづくりをしたい方 【歓迎要件（WANT）】 不動産開発に関する経験や知識 1級・2級建築士の資格保有者 宅地建物取引士（宅建）の資格保有者 【求める人物像】 ・当社 Purpose / Mission に共感できる方 ・当社 Value、Leadership Principlesを体現できる。また、体現しようと努力できる方 ・前向きに、また自律駆動的に業務を推進できる方 ・「なぜ」という問いを深堀し、自らの考えを構築し、他人に伝える力のある方 ・リーダーシップを発揮し事業を推進できる方 ・自ら立場を勝ち取る気概のある方 【従事すべき業務の変更の範囲】 （雇い入れ直後）開発物件の企画・制作に関する業務およびそれに付随する業務 （変更の範囲）会社の定める業務 【就業の場所の変更の範囲 】 （雇い入れ直後）本社及び会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む) （変更の範囲）本社及び会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)