トグルホールディングス株式会社

『最大 10,000,000円 出資』のビジコン・インターンシップ を開催します！！！ テーマは「生成AIを用いた革新的新規事業の立案」です。 ✔︎ 参加条件 ☑︎ AIやテクノロジーに強みを持つ学生 ☑︎ 社会に貢献したい若手起業家志望 ☑︎ チームでの課題解決に挑戦したい人 ✔︎特典 ☑︎ 日給支給 + 食事・ドリンク・宿泊費がカバー！ ☑︎ ビジネス・テクノロジーに知見の深いプロの審査員と直接つながる機会 -------------------- 日程：12月5日〜7

当社は急速に成長しており、さらなる事業拡大を支えるために、組織をを効果的にリードできるマネージャーを求めています。 ■ お任せする業務内容 技術チームの目標達成に向けたモチベートと生産性を維持・向上のための活動 技術的な課題を特定し、適切な技術選定や戦略を立案・実行 社内外のステークホルダーとのやり取り 新たなエンジニアの採用面接、オンボーディング、技術スキルの向上とキャリアパスのサポート 業務プロセス全

■ お任せしたい業務内容 上記の先端テクノロジーテーマに関連する、要件整理、リサーチ、アルゴリズム開発、web開発など 主なテーマ（再掲）： 最適化/推定、自動化、3Dデータ、空間幾何などを活用したwebプロダクト 本人の強みと、求めるキャリア思考性に基づいて、どの領域に重きを置くかは都度相談します。 【技術環境】 言語（python, typescript, sql） 計算フレームワーク（numpy, shaply, pandas） データベース（mysql, mongodb, postgresql） データ（

■ お任せしたい業務内容 プロダクトの成功にコミットするコアメンバーとしての役割 Webアプリケーションの設計開発 サービス運用で発生したトラブルシューティング 各メンバーと協力し、要件の整理を実施 API設計（request / response） 画面設計（Figma の画面にAPI、バリデーションなどの指示を記載） テスト設計・実装 DB設計 新機能追加、機能改善を通した、ユーザー価値とビジネス価値の向上 担当するプロダクト、およびそこに含まれるプロ

■ 募集の背景 当社は現在、業績好調を背景に成長を続けており、これを支える強固なITインフラの更なる強化が求められています。特に、上場を視野に入れた戦略的な体制強化のため、Site Reliability Engineering（SRE）を主としたプラットフォームエンジニアリングの分野での増員を行い、チームを拡大しています。私たちは、技術の力でビジネスの成長を加速させる情熱を持ったプロフェッショナルを求めています。 ■ お任せしたい業務内容 ・生

■ 募集の背景 30歳台の社員を中心に2年後の上場に向けて業容を拡大中です。これまで、事業の立ち上げを最優先課題として全リソースを注いでいました。これからは企業文化の醸成にも注力しつつ、新しい仲間とさらに事業を拡大させていきます。 エンジニアが持つミッションは大きく２つあります。 ひとつがトグルが保有する不動産ビッグデータを分析・解析し、新規性高いデータの発見、重要な意思決定の支援、課題の解決策の提案と実

当社は現在、業績好調を背景に成長を続けており、これを支える正確で迅速なQuality Assurance（以下、QA）の更なる強化が求められています。特に、上場を視野に入れた戦略的な体制強化のため、開発物に対するQAエンジニアリングの分野での増員を行い、チームを拡大しています。私たちは、技術の力でビジネスの成長を加速させる情熱を持ったプロフェッショナルを求めています。 ■ お任せしたい業務内容 テスト計画作成 開発におけるテスト

環境について ❚ エンジニア向け ハンドブック（https://engineer.toggle.co.jp/） ※ CTO久森作成の働き方や開発環境情報が集約された資料になります ❚ 使用している技術・ツール バックエンド/フロントエンド：TypeScript データベース：MySQL データサイエンス/建築アルゴリズム：Python ❚ チームの特徴 ①グループ会社がプロダクトを活用しているため、顧客の生の声を聴きながら、あるべき姿を模索し、開発のスピードとクオリティのバランスを重

■ お任せしたい業務内容 企業価値の向上を目指したPR活動業務全般を行っていただきます。 広報戦略の立案・運用 メディアリレーションの構築 プレスリリースの作成 役員および社員のイベント登壇対応 など ※ご希望いただいた場合には、マーケティング領域に携わっていただくことも可能です。 ゆくゆくお任せしたい業務 業務フロー、社内体制の最適化 コーポレートブランディングのリード PRチームの組成・マネジメント 社内広報（文

■会社紹介 当社は都市再開発コンサルティング業務を手掛け、街に新たな価値を創造するお手伝いをしています。あなたも未経験から始めて、年収1,000万円を目指してみませんか？成果を上げることで、年収2,000万円以上も可能です。私たちは未経験者を歓迎し、社員の自由な発想と行動を尊重します。 当社のミッションは、土地・建物のオーナー様に都市開発のメリットをご提供し、安心・安全な街づくりに貢献することです。入社すれば、

■ 募集の背景 創業から5年連続で売上倍増の成長を遂げております。（4年目の前期は約51億円の売り上げを達成。） 開発物件数・プロジェクト数は著しく増加しており、開発推進チームをリードしてくれるメンバーを増員募集することになりました。 将来のマネージャーになれる人材に出会いたいと思っております。 ■お任せしたい業務内容 自社ブランド投資用マンション「toggle」シリーズやオフィス・ホテル等の企画開発・推進をお任せし

■ 募集の背景 業績好調により、グループ全体が急成長しています。 グループ事業の生産性向上をミッションとし、組織の人員増加に伴う生産性低下に対抗します。 ■ お任せしたい業務内容 以下の業務を担当していただきます。 ・顧客管理、商談管理、時間管理を業務支援ツールを用いて構築し、ビジネスのスケールに備えたシステムのあるべき姿を議論・実行 ・経営陣と現場のオペレーション間の架け橋として、戦略の実行をサポート ・

トグルホールディングスは、ミッション「すべてのまちと、まちをつくる人たちのために」に基づき、テクノロジーを活用して「不動産」「建築」「金融」の3つの業界をひとつの産業インフラへと統合することを目指しています。 この目標を達成するために、7月にプロダクト戦略子会社「つくるAI株式会社」を立ち上げ、AIとLLM技術の社会実装を推進しています。つくるAI株式会社では、SaaSプロダクト「つくるAIシリーズ」を展開しており、6月1

■ 募集の背景 フジケン株式会社は、創業45年目の不動産デベロッパーです。これまでは大手デベロッパー出身の中途メンバーで、まちづくりを推進してまいりました。 圧倒的な成長スピードをもって、自己成長と事業成長を実現してくれる、新卒メンバーを募集します！ 新卒入社の皆さんには、当社の核を担う存在を目指していただきたいと思っております。 ----------------------------------------------------------------------------------- ■仕事内容 当社は土

■ 募集の背景 フジケン株式会社は、創業45年目の不動産デベロッパーです。これまでは大手デベロッパー出身の中途メンバーで、まちづくりを推進してまいりました。 圧倒的な成長スピードをもって、自己成長と事業成長を実現してくれる、新卒メンバーを募集します！ 新卒入社の皆さんには、当社の核を担う存在を目指していただきたいと思っております。 ----------------------------------------------------------------------------------- ■仕事内容 当社は土

■ 募集の背景 創業から5年連続で売上倍増の成長を遂げております。（4年目の前期は約51億円の売り上げを達成。） 開発物件数・プロジェクト数は著しく増加しており、開発推進チームをリードしてくれるメンバーを増員募集することになりました。 将来のマネージャーになれる人材に出会いたいと思っております。 ■お任せしたい業務内容 自社ブランド投資用マンション「toggle」シリーズやオフィス・ホテル等の営業推進をお任せします。

■ 募集の背景 創業から5年連続で売上倍増の成長を遂げております。（4年目の前期は約51億円の売り上げを達成。） 開発物件数・プロジェクト数は著しく増加しております。 不動産金融事業の立ち上げに際して、エクイティストーリーを達成するファンドビジネスのスペシャリストを募集する運びとなりました。 ■ お任せしたい業務内容 アクイジション業務、ディスポジション業務 ファンド組成関連業務（スキームの構築、レンダー、信託

【募集部門について】 創業から5年連続で売上倍増の成長を遂げております。（4年目の前期は約51億円の売り上げを達成。） 30歳台の社員を中心に2026年上場に向けて業容を拡大中です。圧倒的な成長スピードをもって、自己成長と事業成長を実現してくれる、新卒メンバーを募集します！ 新卒入社の皆さんには、当社の核を担う存在を目指していただきたいと思っております。 【新卒採用 実績】 ・24卒 Biz職：4名（神戸大、一橋大など） ・24

■ 募集の背景 創業から5年連続で売上倍増の成長を遂げております。（4年目の前期は約51億円の売り上げを達成。） 仕入件数・現場数・プロジェクト数は著しく増加しており、仕入れおよび売却をリードしてくれるメンバーを増員募集することになりました。 ■ お任せしたい業務内容 投資対象となる開発用地および収益不動産に関する以下の業務 【ソーシング】 不動産売却案件の発掘を行います。 ・情報収集 ・選別 ・CA提出（Confidentiality Ag

【募集の背景となっている課題はなにか】 ・グループ会社各社の業績成長に伴い、事業領域の戦線が拡大しています。 ・事業の進捗や戦術の変更に伴い、必要な人材獲得戦略も機動的に立案、実行することが求められるが現状は達成できていません。 ・上記機動的な対応を実現するために部門横断の人事採用担当者ではなく、事業部門の採用担当者を配置します。 ・事業部門のHRBPとして事業グロースを支えて頂きます。 【想定される業務内

■ 募集の背景 業績好調による増員、上場を見据えた体制強化 ■ お任せしたい業務内容 労働契約の管理 社会保険・労働保険の手続き 給与計算・支払い業務 入退社管理 勤怠管理 労務規定管理 安全衛生管理 ■ゆくゆくお任せしたい業務 労務戦略の立案・実行 労働環境の改善提案 労務チームのリーダーシップなど 【必須要件（MUST）】 労務管理の実務経験3年以上 【歓迎要件（WANT）】 労務管理のチームリーダー経験 社会保険労務士の資格

■ 募集の背景 業績好調による増員 上場を見据えた体制強化 ■ お任せしたい業務内容 資金調達（デットファイナンス） 資金繰り 出納業務 ゆくゆくは、以下の業務もお任せしたいと思っております！ 業務フロー,社内体制の最適化 チームビルディング 財務部門の戦略的なリーダーシップ 財務分析・予実管理 など 【必須要件（MUST）】 事業会社での財務実務経験3年以上または金融機関での融資経験3年以上 【歓迎要件（WANT）】 財務分析・予

■ 募集の背景 業績好調による増員 上場を見据えた体制強化 ■ お任せしたい業務内容 契約書のレビュー・作成 法的リスクの分析・対応 企業法務全般 ゆくゆくお任せしたい業務 法務部門の戦略立案 法的紛争の対応・解決など 【必須要件（MUST）】 法律事務所または企業法務での実務経験3年以上 【歓迎要件（WANT）】 法務関連の資格 上場準備企業での就業経験 不動産業界またはSaaSプロダクト企業での就業経験 【求める人物像】 当社 Purpose

■ 募集の背景 業績好調による増員 上場を見据えた体制強化 ■ お任せしたい業務内容 資金調達（デットファイナンス） 資金繰り 出納業務 ■ゆくゆくお任せしたい業務 業務フロー,社内体制の最適化 チームビルディング 財務部門の戦略的なリーダーシップ 財務分析・予実管理など 【必須要件（MUST）】 事業会社での財務実務経験3年以上または金融機関での融資経験3年以上 【歓迎要件（WANT）】 財務分析・予算管理の経験 上場準備企業での

■ 募集の背景 業績好調による増員 上場を見据えた体制強化 ■ お任せしたい業務内容 仕訳レビュー及び承認 月次/四半期/年次/連結決算のとりまとめ 監査法人/証券会社/顧問税理士等とのやりとり Iの部/決算短信/各種説明資料等作成 内部統制対応など ■ゆくゆくお任せしたい業務 業務フロー,社内体制の最適化 チームビルディングなど 【必須要件（MUST）】 ※下記いずれか※ ・事業会社若しくは監査法人でのIPO業務経験 ・会計士、簿記1級

■ 募集の背景 業績好調による増員 上場を見据えた体制強化 ■ お任せしたい業務内容 ハンズオンでの仕訳作業、及び仕訳レビュー ハンズオンでの月次/四半期/年次/連結決算補助業務など ■ゆくゆくお任せしたい業務 業務フロー,社内体制の最適化 チームビルディング 監査法人/証券会社/顧問税理士等とのやりとり 決算短信/各種説明資料等作成 内部統制対応など 【必須要件（MUST）】 事業会社での経理実務経験3年以上 【歓迎要件（WANT）】

■ 募集の背景 業績好調による増員 上場を見据えた体制強化 ■ お任せしたい業務内容 契約書のレビュー・作成 法的リスクの分析・対応 企業法務全般 ゆくゆくお任せしたい業務 法務部門の戦略立案 法的紛争の対応・解決 など 【必須要件（MUST）】 法律事務所または企業法務での実務経験3年以上 【歓迎要件（WANT）】 法務関連の資格 上場準備企業での就業経験 不動産業界またはSaaSプロダクト企業での就業経験 【求める人物像】 当社 Purpose

■ 募集の背景 創業から5年連続で売上倍増の成長を遂げております。（4年目の前期は約51億円の売り上げを達成。） 仕入件数・開発物件数・プロジェクト数は著しく増加しており、営業メンバーがお客様との接点に集中できるよう、サポートしてくれるメンバーを増員募集することになりました。 ■業務内容 〈入社直後から徐々に〉 ・不動産開発に関わる調査業務全般 ・役所調査(法・規制) ・現地調査(物的・権利関係) ・その他調査(登記簿

■募集背景 当社のグループ不動産開発会社は創業45年目です。将来、自社開発案件のみならず、不動産証券化の仕組を利用した不動産開発業務、不動運用業務を行って参ります。そのために必要な内部監査体制を構築するために内部監査責任者を募集します。 ■お任せしたい業務の内容 前提：不動産証券化、不動産金融ビジネスを始めるために必要なライセンスはこれから取得をしていきます。ライセンス取得業務についても一緒に汗をかいて

■ 募集の背景 業績好調による増員 上場を見据えた体制強化 ■ お任せしたい業務内容 労働契約の管理 社会保険・労働保険の手続き 給与計算・支払い業務 入退社管理 勤怠管理 労務規定管理 安全衛生管理 ゆくゆくは以下の業務もお任せしたいと思っております！ 労務戦略の立案・実行 労働環境の改善提案 労務チームのリーダーシップ など 【必須要件（MUST）】 労務管理の実務経験3年以上 【歓迎要件（WANT）】 労務管理のチームリーダー

■募集背景 当社のグループ不動産開発会社は創業45年目です。将来、自社開発案件のみならず、不動産証券化の仕組を利用した不動産開発業務、不動運用業務を行って参ります。 そのために必要な内部管理、内部監査体制を構築するためにコンプライアンスオフィサーを募集します。 ■お任せしたい業務の内容 前提：不動産証券化、不動産金融ビジネスを始めるために必要なライセンスはこれから取得をしていきます。ライセンス取得業務に