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研修・サポート体制抜群の環境で新しいキャリアに挑戦したい方Wanted!

未経験から最速でエンジニアへ!
Mid-career

on 2024-11-05

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研修・サポート体制抜群の環境で新しいキャリアに挑戦したい方Wanted!

Mid-career
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Kiyoshi Hirono

私はシステム開発が大好きなので、そのプロセスも楽しいのですが、やはり出来上がったシステムがユーザーに使われて業務改善等の効果が表れ、喜ばれた時に「頑張って良かった」という満足感を覚えます。この仕事のやりがいはそこに尽きると感じますね。 これからも、企業であれ官公庁であれ、大規模であれ小規模であれ、使われて「便利になった」「改善できた」と喜ばれるシステムをつくり続けていきたいです。

Kyoichi yamazaki

2024年3月 TeamTechグループに入社。 入社後1ヶ月でCCNA・Azure・LPICを取得し、4月よりJava研修を受講しています。 前職では、テーマパークで5年半ほど接客する仕事をしていました。目の前にいるお客様だけでなくもっと多くの人にサービスや体験を伝えたいと思うようになりIT業界へ転身を決意。転職フェアでたまたま出会った廣野さんの人柄に惹かれ、TeamTechグループに入社しました! 個人的にはアプリ開発にも興味があるので、いずれ立案からリリースまでを全て担えるよう、日々学び続け開発エンジニアとして成長していきたいです!

別所 聖

元々は岡山出身のわたしは元々地元の工場にて働いていました。その後、一念発起して東京に上京し、完全未経験からIT業界入りし、インフラエンジニアやITインストラクターとして5年間勤務しました。その後は未経験からエンジニアとなった視点を採用に活かしたいと考え、HR事業に携わり始めました。 何よりも未経験者の方に寄り添った採用活動、を心がけています!

大平 有希子

アパレル販売、人材紹介会社でカウンセラー職を経験した後 個人でエステサロンを経営していました! 2024年7月より株式会社NSP-Tech/HR事業部に従事いたしました! 美容健康おたくですが、よく食べてよく飲むことも大好きです!

株式会社NSP-Tech's members

私はシステム開発が大好きなので、そのプロセスも楽しいのですが、やはり出来上がったシステムがユーザーに使われて業務改善等の効果が表れ、喜ばれた時に「頑張って良かった」という満足感を覚えます。この仕事のやりがいはそこに尽きると感じますね。 これからも、企業であれ官公庁であれ、大規模であれ小規模であれ、使われて「便利になった」「改善できた」と喜ばれるシステムをつくり続けていきたいです。

What we do

私たち株式会社NSP-Techは、ITソリューション事業と教育事業をメインに行っている会社です。 「常に10年先の技術を持ち続ける」という企業理念のもと、ITのプロとしてセキュリティ・SI・人材育成を輩出し、優秀なエンジニアが活躍できる社会の実現を目指しています。 一つの領域にこだわらず幅広いサービスを通して、『企業の課題解決を中心としたサービスの提供』『エンジニアの技術的・人的支援』『エンジニアのキャリア育成』を行っています。 ▍事業内容 【インフラ支援事業】 企業のインフラ基盤の運用、構築、強化の支援を行っています。 MicrosoftやCiscoといったベンダーのパートナーとしてシステム受託を軸としていくため、コアメンバーの採用を含め、事業強化を行っている事業となります。 【システム開発事業】 企業のWebシステム開発を受託して行っています。 ありきたりな業務システムの開発ではなく、特殊な領域における業務システムの開発プロジェクトに最上流のコンサルティングフェーズから関わり、納品責任を負う受託開発の形で構築。 また、データ分析領域も強みとしており、顧客の様々なデータソースを集約し、大きなデータの固まりからどんなアウトプットが抽出できるかといった仕組みの企画・設計からシステム開発までを得意とする。 ▍成長性 現在5期目となる弊社ですが、自社研修制度やキャリアサポート体制を武器に、“若手採用の成功”・“社員ファースト”を実現し定着率も高く安定稼働を保っています。 所属エンジニアは全体で260名以上。会社/事業規模は順調に拡大しており、新しい事業に挑戦していくチャレンジングな体制をとっています。 そして今回、新たなチャレンジとして【受託開発プロジェクト】を立ち上げ! ▍今後の展望 現在は大手のコアパートナーを中心に事業を行っていますが、メンバーの育成を通して、自社サービスの開発プロジェクトなど、幅広い事業展開を予定しております。 また、ゆくゆくはグローバル展開も想定しておりアメリカへのプロジェクト展開も視野に入れております。そのため、英語力を鍛えていただくことでご活躍いただけるフィールドは広がります。
受託開発プロジェクトを統括するのは弊社CTO兼現役PMの廣野。現Webエンジニアに入社の決め手を聞くと、全員が「面接時に廣野さんの人柄に惹かれた!」と回答。
勉強熱心で向上心の強い集団であることも強み!ベテランエンジニアのもとで業務に従事しつつ勉強も怠らない、成長意欲の高い社員と一緒に切磋琢磨しながら働ける環境です。
開発チームには、それぞれがコアメンバーとして様々な工程に携わり、 レベルの高いエンジニアを目指し理想のキャリアを実現できる環境があります!
★ラボ設立★本社・目黒オフィス内にラボを設立しました。現在は、ラボを利用してシステム改修およびDB運用保守業務や新規システム開発業務に従事するメンバーもいます!◎
社員同士は自主性を備え、業務や学習に限らず社内外でのコミュニケーションも積極的にとることを大切にしています。
広々とした空間で、伸び伸びかつ集中できる!資格取得支援制度を中心に、福利厚生制度も充実しており、すべての社員がプライベートも大切にしながらエンジニアとして成長できる環境を整えています。

What we do

受託開発プロジェクトを統括するのは弊社CTO兼現役PMの廣野。現Webエンジニアに入社の決め手を聞くと、全員が「面接時に廣野さんの人柄に惹かれた!」と回答。

勉強熱心で向上心の強い集団であることも強み!ベテランエンジニアのもとで業務に従事しつつ勉強も怠らない、成長意欲の高い社員と一緒に切磋琢磨しながら働ける環境です。

私たち株式会社NSP-Techは、ITソリューション事業と教育事業をメインに行っている会社です。 「常に10年先の技術を持ち続ける」という企業理念のもと、ITのプロとしてセキュリティ・SI・人材育成を輩出し、優秀なエンジニアが活躍できる社会の実現を目指しています。 一つの領域にこだわらず幅広いサービスを通して、『企業の課題解決を中心としたサービスの提供』『エンジニアの技術的・人的支援』『エンジニアのキャリア育成』を行っています。 ▍事業内容 【インフラ支援事業】 企業のインフラ基盤の運用、構築、強化の支援を行っています。 MicrosoftやCiscoといったベンダーのパートナーとしてシステム受託を軸としていくため、コアメンバーの採用を含め、事業強化を行っている事業となります。 【システム開発事業】 企業のWebシステム開発を受託して行っています。 ありきたりな業務システムの開発ではなく、特殊な領域における業務システムの開発プロジェクトに最上流のコンサルティングフェーズから関わり、納品責任を負う受託開発の形で構築。 また、データ分析領域も強みとしており、顧客の様々なデータソースを集約し、大きなデータの固まりからどんなアウトプットが抽出できるかといった仕組みの企画・設計からシステム開発までを得意とする。 ▍成長性 現在5期目となる弊社ですが、自社研修制度やキャリアサポート体制を武器に、“若手採用の成功”・“社員ファースト”を実現し定着率も高く安定稼働を保っています。 所属エンジニアは全体で260名以上。会社/事業規模は順調に拡大しており、新しい事業に挑戦していくチャレンジングな体制をとっています。 そして今回、新たなチャレンジとして【受託開発プロジェクト】を立ち上げ! ▍今後の展望 現在は大手のコアパートナーを中心に事業を行っていますが、メンバーの育成を通して、自社サービスの開発プロジェクトなど、幅広い事業展開を予定しております。 また、ゆくゆくはグローバル展開も想定しておりアメリカへのプロジェクト展開も視野に入れております。そのため、英語力を鍛えていただくことでご活躍いただけるフィールドは広がります。

Why we do

社員同士は自主性を備え、業務や学習に限らず社内外でのコミュニケーションも積極的にとることを大切にしています。

広々とした空間で、伸び伸びかつ集中できる!資格取得支援制度を中心に、福利厚生制度も充実しており、すべての社員がプライベートも大切にしながらエンジニアとして成長できる環境を整えています。

▍ミッション(MISSION) 「N個のStatusをProduceする」 * “N”=複数、未知数の、“S”tatus=能力、経験値を“P”roduceする 多様性のこの時代、エンジニアになる理由は人それぞれ。全員の理想を叶えられるようエンジニアとして正しく成長し、理想のキャリアを歩んで頂くことを第一に考えています。 常にトレンドを追いかけ、強い技術者集団となることで、この理念を実現します。 ▍バリュー(VALUE) 1)社員の価値を守る 社員の価値観を何よりも大切にすること、NSP-Tech全体の軸となっている考え方です。社員ひとりひとり異なる価値観を尊重し、共に成長し続けることを目指しています。相互理解を深め対話することで、創造性や革新性を生み出します。 2)常に成長できる環境をつくる キャリアアップ研修や個々人独自のキャリアプラン作成により、社員全員が積極的にスキルアップできる機会を設けています。また、チャレンジを奨励し、失敗から学ぶことも大切にしています。 3)仲間と力を合わせる 目標に向かって効果的に進むよう、コミュニケーション協力を促進しています。チームワークを最大限発揮することで、グループ全体のさらなる発展を目指します。

How we do

開発チームには、それぞれがコアメンバーとして様々な工程に携わり、 レベルの高いエンジニアを目指し理想のキャリアを実現できる環境があります!

★ラボ設立★本社・目黒オフィス内にラボを設立しました。現在は、ラボを利用してシステム改修およびDB運用保守業務や新規システム開発業務に従事するメンバーもいます!◎

▍開発チームの特色 今回の募集ポジションにご応募いただく皆さんには、前提として幅広いフェーズに携わってもらうことを想定しており、ご入社後は常に何かしらの業務に従事していただけます。そのため、 “なかなか案件に入れない” “業務に携われない”ということはございません! 実務経験のない方や希望者には研修にご参加いただき、知識や技術以外にも社会人としてのマナーも学ぶ機会もある為、人としても成長できる環境があります。 「等級制度」を導入! 階層を「Junior」「Chief」「Senior」の3クラス・10等級に分けて定義し、メンバーのスキルや経験に基づいて明確な等級設定を行います。 昇格要件は業務経験年数や研修参加、資格取得等で、メンバーは公平に処遇されるとともにスキルアップや処遇アップを目指しやすい仕組みになっています。 ▍魅力的なメンバー CTO・廣野を筆頭に、穏やかでフレンドリーな人ばかり! 少人数での受託開発となる為、より密なコミュニケーションが必要となります。ですが、廣野がこまめに社員一人一人の状況確認を行なっており、必ず周りもフォローしてくれるので、安心して業務に取り組むことが可能です。 社内の円滑なコミュニケーションによって、より生産性の高いパフォーマンスを発揮していただけます。 月1で社内イベントも実施! 社員の平均年齢28歳と、活気溢れる職場です。月1で社内イベントも開催しており、わきあいあいとした雰囲気で社員同士の交流を深める機会も大切にしています。 ▍オフィス環境 今回募集するポジションは自社内受託開発となりますので、本社・目黒オフィスにご出社いただくことを想定しております。オフィス風景は写真をご参照ください!

As a new team member

NSP-techは9割以上の方がエンジニア未経験で入社している会社です。 「IT業界の経験はないけど、挑戦してみたい…」 「エンジニアという職種に興味がある…」 「専門性のあるスキルを身に着けて市場価値を上げたい」 こういったお悩みを持っている方は是非ご応募下さい! 実際に、飲食やアパレル店員・美容師・フリーター・営業など、さまざまな経歴を持つ先輩たちが20代のうちに完全未経験で入社し、知識・経験ゼロからITを学んで現在エンジニアとして第一線で活躍しています! また、勿論経験者の方やベテランエンジニアの方が活躍する環境も多数あります! ▮具体的な業務内容 各種開発業務を行うインフラエンジニアを募集します。 業務内容はアサインする案件によって異なりますが、研修終了後にご参画いただく業務は、サーバーやネットワークに関する問い合わせ対応、各種プログラムの修繕、RPAを活用した社内業務の自動化などが中心です。 ー主なプロジェクト例ー ・サーバ設計・構築・運用(AWS、Azure、GCP、オンプレミス等) ・クラウドサービス展開の準備、開発・導入・運用・検証業務 ・データセンターのインフラ運用保守~環境構築設計(Linux、Windows) ・ネットワーク、サーバ(Windows、UNIX、Linux)の設計構築や運用保守 ・基盤設計、構築 など ーー働きやすさ×スキルアップで充実のキャリア構築を最大限支援します!ーー ◤働きやすさ抜群!しっかり休める働き方です◢ ■年間休日125日/土日祝休み ■残業月平均10時間以内 ■リモートワーク案件多数 ◤スキルアップもバッチリ!◢ ■取引先は、大手・有名企業が中心 ■AWS・クラウド技術、セキュリティ領域などの最先端案件に携われる ■面談を重ねて個別の「キャリアマップシート」を作成 ■独自のキャリアアップ制度で資格取得に専念できる ご興味を持っていただけた方は是非お気軽にご応募下さい! ======================== 以下のストーリーも会社理解の参考になると思いますので、よかったらご覧下さい♪ ◇NSP-techってどんな会社?社長インタビュー! https://www.wantedly.com/companies/nsp_tech/post_articles/889276 ◇自信を持って知り合いに紹介できる会社です☆  リファラルで紹介した人/された人へのインタビュー! https://www.wantedly.com/companies/nsp_tech/post_articles/897317
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