YOLO JAPANは、日本に住む26万人以上の外国人の暮らしをサポートする、多言語プラットフォームです。 「日本人と外国人が共存する、日本創りに貢献する」をビジョンに掲げ、私たちは、外国人の方々が日本で快適に生活し、活躍できる環境づくりを目指しています。 多様なサービスで、外国人の日本での暮らしをサポート YOLO JAPAN: 日本全国の求人情報やイベント情報など、日本での生活に必要な情報を多言語で提供。 YOLO HOME: 多言語対応の賃貸情報サイトで、スムーズな住まい探しをサポート。 YOLO MEDICAL: 医療機関向けの多言語問診票作成サービスで、言葉の壁を解消。 YOLO SIM: お得で便利な多言語対応SIMカードで、コミュニケーションを円滑に。 企業や自治体向けサービスも充実 YOLOイングリッシュキャンプ: 日本人学生と外国人学生が一緒に学ぶ、異文化交流プログラム。 2019年に設立したYOLOBASEでは、外国人食堂や日韓交流会などにイベントも定期開催しております。 日本に住む外国人のビッグデータを活用した新たなビジネスを創出しつつ、IPOを目指し、さらなる事業拡大へ。私たちは、IPOを通じて得られる資金を基に、多角的な事業展開を加速させ、より多くの外国人と日本人の架け橋となることを目指します。

「日本と世界をつなぐ、新しい働き方と暮らし方を創造する」 少子高齢化が進む日本において、多様な人材の受け入れは喫緊の課題です。YOLO JAPANは、単なる労働力としてではなく、グローバルな視点を持つイノベーターとして、外国人を日本に迎え入れ、共に未来を創ることを目指しています。 外国人の方々には・・・ 自分のスキルを活かせる仕事 多文化交流が楽しめるコミュニティ 快適で安全な生活環境 を提供し、日本での暮らしを充実させます。 企業の方々には・・・ グローバルな視点を持った人材の確保 多様な価値観によるイノベーション 地域活性化への貢献 をサポートします。 ぐるなび、東急不動産など、多くの企業との連携により、外国人の方々が安心して暮らせる環境を整備。多言語対応の求人サイトや住まい探しサービス、コミュニティイベントなど、幅広いサービスを提供しています。

大阪新今宮のオフィスは、アートが彩る創造的な空間です。 会議室やレストランにも個性豊かな作品が飾られ、訪れる人をワクワクさせます。 2004年の小さな英会話スクールから始まった私たちの挑戦は、今や26万人以上の外国人会員を抱える大規模なプラットフォームへと成長しました。 一歩一歩、試行錯誤を繰り返し、常に新しいことに挑戦し続けてきたからこそ、ここまで来ることができました。 【当社のこれまで】 2004年　英会話スクールをスタート 2008年　関西で外国人講師派遣をスタート 2012年　フィリピンオンライン英会話をスタート 2016年　YOLO JAPANローンチ 2017年　YOLO JAPANユーザー1万人達成 2018年　資金調達をして資本金を4億円超に増資(資本準備金含む) 2023年　YOLO JAPANユーザー26万人達成 代表の加地は外国人に関わるビジネスを15年以上経験してきています。さらに東京大学法科大学院などでの講師やダイヤモンドオンラインの連載、書籍の出版もしてきました。 私たちのチームは、多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。 大手監査法人出身のCFO、20歳からIT業界で活躍してきたCTO、外資系企業での事業立ち上げ経験を持つ役員、一線で活躍し、組織の成長に貢献してきた実績が評価され、役員に就任したメンバーなどなど、それぞれが専門性を活かして、会社の成長を牽引しています。 「日本と外国人をつなぐ」という大きな目標に向かって、私たちはこれからも挑戦を続けていきます。 より良い社会の実現に向けて、一緒に働きたいという方は、ぜひ話を聞きに来てください。 【社員インタビュー含むストーリー】 https://www.wantedly.com/companies/yolojapan/post_articles/891919

【業務内容】 ・サービス認知を拡大のためのマーケティング戦略立案から実施の牽引 ・各マーケティング施策の進捗管理 ・営業部門と連動し市場へのリーチ・浸透を図り、顧客のフィードバック分析 ・マネジメント及び、チーム間連携の促進 マーケティング施策 ・オンラインマーケ（オンライン広告、コンテンツ、ウェブサイト） ・イベントマーケ（ウェビナー、展示会出展） ・ナーチャリング（MAを利用した施策立案、運用、改善） 【必須要件】 ※下記2つ以上当てはまる方 ・予算策定経験 ・マーケティング企画の経験 ・人事評価を含むメンバーマネジメント経験 ・マーケティング施策実行におけるディレクション経験 ・営業、広報など、関係者との連携強化 ・オンラインマーケ経験 ※大阪オフィスへの出社必須となっております 【歓迎要件】 ・SaaSプロダクトのマーケティング経験 ・スタートアップ企業における就業経験 ・コンテンツマーケティング経験 ・会社全体のブランディング経験