▍目指す（やりたいことがある）人を支える場所に 1） 業界最大級、一流コンサルタント紹介プラットフォーム「CoProJect」 “真にプロ人材に寄り添い信頼をいただく”を第一にこの事業を運営しています。働き方を変えて自己実現を目指す志もスキルも高い外資系コンサル会社出身者が多く登録し、高難易度なプロジェクトが常に数十件走っています。 具体的な案件について⇩ ・事業再生支援 ・戦略策定支援 ・KPI管理体制構築 ・運用支援 ・海外進出戦略支援 ・新規事業開発支援 ▍株式会社クラウドワークスとのパートナーシップ 東証グロース上場企業と銀行からの1億円もの資金調達を実施し、フリーランスのハイクラス人材のプラットフォームを拡大、そして5年目に売上10億円を目指せるスピードで事業を加速させています。 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000016.000069642.html プロ人材と働くからこそ社内のクオリティの担保は重要です。当社では徹底的なオペレーション構築を常に追求し、プロ人材からの信頼をいただいています。彼らが気持ちよく働いているからこそ、その先にいらっしゃるクライアントの満足度も上がり、また案件が回り続けるような好循環こそが、弊社の最大の強みです。

▍この現代でやりたいことを見つける難しさ。 昨今の日本では、「お金」や「ステータス/社会的地位」といったものから幸せを感じる割合が減っており、自分が”心身ともに健康で豊かな”状態、言わば、ウェルビーイングな状態が幸せだと感じ割合が増えてきています。 では、「幸せ」とはなんでしょうか。人それぞれ定義や考え方が違うものですよね。ただ、今の日本でわかっていることは、資本主義であるが故に、「幸せ」を手にいれるためには一定の「お金」や「時間」が必要になる社会であることです。お金や時間がなければ、やりたいことを見つけることは難しいですし、やりたいことができたとしても実現が難しいこともあるのではないかと思います。 ▍今だからこそ、本質に立ち返ろう。 人間の本質に立ち返ると、”人間はやりたいことをやる生き物である”と思います。にも関わらず、様々な外的要因があることでやりたいことをやれていない人がほとんどであるのが現代の社会。その中でもやりたいことができている人は、認められたり評価され、成功体験を得ることができており、自信に繋がっていることの方が多いです。安心、安全の領域にいる人に、推され、称賛され合う社会を創出することで1人でも挑戦する人を増やしたい。と願っています。 ▍人間の本質に迫った時にやりたいことをやることが、人生をよくすることができる。 生まれてから誰一人として同じ人生を歩んだ人がいないからこそ、誰しもが、やりたいことがやれる世界を作るための環境を整えたい。そして、その環境に触れた人が感化されて、やりたいことを見つけてチャレンジすることができ、「副業」から「複業」へ。柔軟性の高い雇用形態に変わり、働き方がさらに多様になっていくことを目指しています。 そのために「自分のために頑張れば、他人のためになる」という "ハイ・シナジーコミュニティ"を創造したい。と考えています。 ハイシナジー・コミュニティの一番大事にしたいことは、やりたいことにチャレンジしている、社会性を追求できている、他の人のためになっている状態のこと。自分が「できること」「得意なこと」を見出し追求することが必要になる世界です。

▍「5年」で「年商10億」へ。「10人」から「30人」組織へ。 弊社は、毎年150%の売上拡大及び少人数で年商10億という高収益を達成。人を増やせば売上成長が見込める急成長のフェーズへと突入しております。 ▍一流コンサルタントのプラットフォームとして、業界最大級である理由 「CoProJect」はコンサルファーム出身者比率が60%近くを占めます。大手サービスにおける比率が2~30%であるため、約2倍の割合です。 プロ人材領域において、これほどまでにトップコンサルタントを惹きつけられている理由は2つあります。 1）代表始め、トップコンサルタントとして業界に精通したメンバー 外資コンサルファーム出身の代表山口をはじめ、SEPTA社自体が、 コンサルティング業界に非常に精通しています。 「どんな企業」が「どんな時」に「どんな人材」を必要とするのか。この解像度が高く、知見がどこよりも豊富であるため、 トップコンサルタントのプロシェアリング領域で業界随一を誇ります。 2）広告費0円で一流人材がどこよりも集まるマーケティング戦略 プラットフォームに自然と一流人材が集まる仕組みを構築したため、現在の広告費は0円。今後は、組織を拡大に向けて、広告費を費やしながら、更なる成長ができるよう加速させていきます。

SEPTAは、外資コンサルファーム出身者をはじめとした一流人材を紹介するプラットフォームを運営するベンチャー企業です！ 業界最大級のプラットフォームとして、年間150%以上の成長を続けています。 仲間を増やすことで急成長できるフェーズにあり、ともに産業リーダーとなる事業を創っていける人材を集めています。 成長市場であるプロシェアリング領域を開拓しながら、高い熱量を持って働き、自分自身のキャリアアップも実現していきたい方。 ぜひこのチャンスにお気軽にご応募ください！（リモートも一部可能な環境です！） ◆具体的な業務内容 ・事業部KPIの管理 ・メンバーの課題解決サポート ・経営陣への報告 ・事業部KPIに関連する活動 →事業部KPIの達成に向けて各種動いていただける方になります！ 【ポジションの魅力】 ・資金調達が完了し、弊社の特に大きな成長フェーズで、事業作りを主体的かつ裁量を持って推進いただけます！ 【必須スキル・経験】 ・創業10年以下の企業で、5名以上のチームの営業マネジメント経験が3年以上あること ・一貫としてやり切れる気概があり、ジャンルや公私は問わず何かをやり切った経験があること 【歓迎スキル・経験】 ・人材業界経験 【求める人物像】 ・前例がない状況で、メンバーと共に目標達成できる方 ・青春のように、楽しく熱量を持って仕事に取り組みたい方 ・成長業界で、自身も成長しながらサービスの成長を担いたい方 正社員を募集しておりますが、場合によっては、リモートや業務委託からの関わり方も可能です。 まずはカジュアルにお話しできればと思っておりますので、お気軽に「話を聞きたい」ボタンからご連絡ください！