私たちは、「学びと仕事を通して、人生を最高の物語へ。」をビジョンに掲げ、2014年よりプログラミングスクール事業/人材紹介事業を中心に展開してきました。 2018年にDMM.comグループにジョイン。 主要サービスである「DMM WEBCAMP エンジニア転職」は転職成功率98%を実現しています。 現在は、スクール事業の拡大に加え、人材紹介事業・キャリア支援事業・地方創生事業など、様々な新規事業を展開しています。 IT人材の育成は社会全体の課題となっています。 この社会課題の解決のため、スクールの運営による人材育成、活躍できるステージにあがるための転職の支援を通じて、 挑戦する全ての人に対して、「機会」と「成長」を提供し続けます。 <教育> ・「DMM WEBCAMP 」　https://web-camp.io/ ・「マケキャンby.DMM.com」　https://makecam.web-camp.io/ ・「DMM 生成AI CAMP」　https://generative-ai.web-camp.io/ <人材紹介/キャリア支援> ・「DMM エージェント」　https://web-camp.io/agent/ <その他> ・「DMM WEBCAMP プログラミングハイスクール」 ・地方創生事業（DX研修、他）

世界がデジタル化を加速度的に進めていく中、日本が環境に適応し成長を続けていくために、 IT人材の育成は社会全体の課題となっています。 しかし、時代に即したITスキルの獲得は、容易なことではありません。 学習挫折率は80%以上とも言われており、「今更やっても…」「自分には無理だ」と思う方も少なくないのが実情です。 私たちは、ITスキルに関わるスクール事業及び、人材紹介やキャリア支援に関わる人材事業を通じて、 世の中から「人生を諦める」という選択肢をなくし、 一人でも多くの人が理想のキャリアを実現するための、機会と場を提供します。 「人生を変えたい。」「新しい可能性を切り開きたい。」 私たちはこれからも、 誰しもにある、そんな思いを、 誰よりも応援する存在であり続けます。

お客様にとって、「最高の物語」を創出していくために、 まずはメンバー自身が「自分史上最高のパフォーマンス」を発揮することが不可欠だと考え、 個人の成長や柔軟な働き方を重視しています。 【成長環境】 一人ひとりが、「成果で魅せる」存在となるべく、 市場価値の向上を支援しています。 四半期ごとに、担当上長と成果・行動・スキルにおける 「目標→成長→成果/結果→評価」のサイクルを回していきます。 スキル項目は、部署/等級ごとに定義を設定しているので、 上長とすり合わせながら、自分の現在地や目指すべき方向を確認することが可能です。 （部署により一部取扱いが異なります。） 日々の業務においては、社歴や年齢に関係なく、一人一人に大きな裁量を委ねており、 「変化を恐れず挑戦する」人に、あらゆる可能性が拡がっていく環境であると言えます。 【柔軟な働き方】 原則フルリモート勤務、フレックスタイム制の導入など、環境に適応した働き方を推奨しています。 ただし、リモート環境でも密なコミュニケーションを取れるよう、 バーチャルオフィスでの連携強化や部署の垣根を超えたシャッフルランチを行なっています。 定期的な周年イベントや期末イベントは、オフライン×オンライン同時接続で開催しました。 また、ライフステージに合わせた働き方も整備しており、 結婚・出産・地方移住（部署によっては）・療養など、 個々人の状況に照らして、最大限パフォーマンスを発揮できる環境づくりを支援しています。

＜こんな方にオススメ＞ ・toC事業会社で、顧客に向き合いながら改善を重ねていきたいと思う方 ・裁量のある環境で、事業の伸びへ大きなインパクトを持つ仕事がしたい方 ・複数のチャネル、施策、プランニング〜ディレクションまで、マーケターとしての総合力で勝負したい方 ＜ミッション＞ 弊社が運用するDMMのITスクールにてマーケティングプラン作成およびその推進をお任せします。 私たちは「学びと仕事を通して、人生を最高の物語へ。」というvisionを掲げ、今後新たなスキルを身に着け人生を変えたいと願う方をターゲットにプログラミングスクール事業とキャリア支援事業を創り上げてきました。今後より多くの求職者の方に新たな人生のスタートを切り開いていただけるよう、日々さらなるサービスの質向上およびプロダクトを変革しております。 今回はそんな弊社でITスクールの認知拡大を目指す「マーケティング組織」にてマーケティングプラン作成およびその推進頂ける方を募集しております。 ＜業務内容＞ 個別最適化ではなくプロダクト全体をグロースさせるマーケティングプランの設計、および設計をもとにした施策の実行、 社内外へのディレクション業務も担っていただきます。 ・マーケティングプラン立案・実施 ・サービスサイト/LP改善 ・施策に基づいた各部署との連携、ディレクション業務 ＜仕事の魅力＞ 【社会課題に挑むtoC事業会社で、顧客の人生に向き合いながら施策推進ができる。】 我々の顧客は、いずれのサービスでも、「人生を変えたい」という思いを持って挑戦をする方々が顧客です。 マーケティンググループでも、流入後の顧客との面談結果や、サービス受講後の顧客からの声、転職成功の情報を把握しながら施策の改善を図っておりますので、 顧客に向き合い、「人生」に関わっているという実感値を得ながら業務を担っていただけるポジションです。 【事業変革を遂げているチャレンジングな環境で、自らの提案を形にしながら、裁量を持って業務ができる。】 業務委託メンバーも含めて約9名でチーム構成されており、会社全体としても、ベンチャーマインドを持ち、現在も事業変革を推進しているフェーズです。 自身の提案が事業に与えるインパクトも大きいため、マーケターとしての成長機会があるとともに、意思決定までのスピードがかなり早いことも特徴です。 ┗例えば普段の業務でも、「LPのバナーを追加してほしい」という依頼に対し、目的も踏まえてバナーの掲載位置や文言まで提案いただくことを歓迎する環境です。 【幅広いチャネルでクロス戦略を行っているため、マーケターとしての幅を広げていただける。】 メンバー毎にチャネルや業務範囲を固定せず、プロジェクトベースで様々なミッションを担っていますので、幅広い知識を身に着けていただくことができます。 また、既にあるプロダクトの推進だけではなく、市場感を踏まえて、新規ターゲットを取りに行く新たなプロダクト開発に関わることも可能です。 ┗直近では、既存のスクール事業での「副業支援」コースの開発に携わりました。 ＜必須スキル＞ 以下いずれか必須 ・マーケティングに関する2年以上の経験 ・デジタルマーケ領域内での課題発掘→行動計画→実行までを一連で行った経験 ・WEBディレクター、サイト運用を行った経験 ＜歓迎スキル＞ ・LPO領域の実務経験 ・CRM領域の実務経験 ・スタートアップ企業でのマーケティング経験 ・事業会社にてサービスの売上を向上させた経験 ・コンテンツ編集・企画経験 ・クリエイティブに関するディレクター経験 ・数名のメンバーのマネジメント経験 ・サービスアカウントのSNS運用 ・自社マーケティングやブランディング実績