■vision 凸凹が活きる社会を創る。 ■企業理念 教育と福祉で、ゆたかさを広める。 ■社是 明るく・楽しく・元気よく～そして仲良くともによい会社を創りましょう。～ ■デコボコベース株式会社とは ～誰もが社会の一員として自然に受け入れられ、活躍できる社会へ。～ 「凸凹が活きる社会を創る。」というvisionのもと、障害児（者）の経済的自立を目指す支援をソーシャルフランチャイズで展開するデコボコベース株式会社（本社：東京都港区　代表取締役社長：松井清貴）は、障害当事者の社会インフラでもある特別支援学校とほぼ同じ数となる、1,000拠点を全国で開所することを目指します。 ▼2024/04/01　PR TIMESの記事はこちら https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000092.000049508.html ■主な事業概要 現在、全国229拠点(2024年1月現在)で事業所を展開しています。 ・ハッピーテラスキッズ -児童発達支援-（https://ht-kids.com/)　 ・ハッピーテラス -放課後等デイサービス-　(https://www.happy-terrace.com/) ・ディーキャリア -就労移行支援- (https://dd-career.com/） ・ディーエンカレッジ -自立訓練（生活訓練）- (https://www.d-encourage.jp/） ▼詳しくはこちら https://decoboco-base.com/about/

私たちデコボコベース株式会社は、持続可能な開発目標 (SDGs) に参画・貢献しています。 ■社会・地域と共に 2024年現在で、全国約 229事業所を展開、利用者数はのべ 16,000 人を超えます。当社では、以下の [ スピード × 地域連携 × 地域活性 ] の理由により、フランチャイズ方式を採用しています。 ①スピード：全国同時多発的に課題を解決 地域格差により、適切な支援や情報が行き届いていない地域では、当事者やそのご家族は 障害特性による困難から生じる負の連鎖を絶ち切れずにいます。FC 方式であればスピー ド展開が可能となり、障害による生きづらさを感じている方々に一刻も早く支援の手を差し伸べることができます。 ②地域連携：地域の課題は地域で解決 全国展開をする1社と、地域に根差した企業100社では地域のネットワーク(取引先・関係者などのステークホルダー)の数に圧倒的な差が生まれます。私たちは地域に根差した企業様とパートナー契約を結ぶことで、障害当事者により良い未来の選択を提示できると信じています。 ③地域活性：持続可能性のある福祉へ FC方式で当社のノウハウをシェアすることにより、もともと福祉業界とゆかりのない事業会社における福祉事業参入機会の提供につながっています。また、地域で生まれた事業利益は地域に還元されることで、福祉業界全体に持続可能性をもたらしています。 ▼詳しくはこちら https://decoboco-base.com/csr_award/#sdgs

創業10期目・約140名のソーシャルベンチャーです。 上場企業の創業者、役員を筆頭に、 従来の福祉業界の常識を覆すような企業づくりに邁進しています。 当社では企業理念に基づき 【メンバーの人生が豊かであること】を大事にしています。 仕事が充実してさえすれば「ゆたかさ」が実現できるとは考えず、 組織づくりにおいても多様性と柔軟性をもって 福祉業界のイメージを刷新するような仕組み・考え方を採り入れています。 ■パラレルキャリアチャレンジ 副業ではなく、「 複業 」 としてパラレルキャリアを認める就業規則 です 。 競合他社へは NG です が、事前に申請をすれば 他社で就業することも可能です 。 ■傾聴カウンセリングサービス 外部の傾聴カウンセラーの専門家が定期的に事業所エリアを訪問します。 社員は予約制で無料で利用することができます。 相談した内容は会社に知られることは一切なく、自身のセルフケアにお役立ていただけます。 上記以外にも様々な社内制度があり、組織を横断する次世代型組織づくりにも挑戦しています。

私たちは、主に発達障害の特性により、コミュニケーションに課題を抱えた利用者さんたちの「なりたい自分」を共に見つけ、凸を強みに、凹に工夫をするための訓練を提供し、就労と定着をサポートすることで、発達障害をお持ちの方々のキャリア支援と、障害者雇用を推進したい企業とのマッチングを行っています。 ・凸凹があっても、その人らしく輝ける社会を創りたい人 ・チームで社会貢献を実現したい人 ・他者のキャリアの実現に喜びを感じられる人 私たちと一緒に、凸凹が生きる社会を創りませんか？ 【こんな人を求めています！】 ・相談支援または直接支援の実務経験がある方 ・3福祉士等、福祉分野の専門知識・資格をお持ちの方 ・福祉分野でキャリアアップしたい方 【こんなことをやります】 ・利用者のみなさんの「なりたい自分」を実現する質の高い支援の提供 ・サービス管理責任者として福祉サービスの品質の担保と法令を遵守した適性運営の管理 ・アセスメント、個別支援計画の立案と提供の監督 就労移行支援事業所ディーキャリアのサービス管理責任者または候補者として、支援に携っていただきます。 近隣店舗のサービス管理責任者、管理者と連携して、サービス品質の担保と適性運営の管理を担います。 直営店のリーダーとして、研修などを通じてパートナーの支援にも携わります。 凸凹が活きる社会を創る、というビジョンを実現するため、多面的な活動が期待され、社会人としてのスキルもOJTや社内研修、社内勉強会などを通じて高められる環境があります。 スキルセットよりもマインドセット。ビジョンフィットを重視します。 あなたの「このさきやってみたいこと」を是非聞かせてください！ オンライン面談も可能です。