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将来性抜群!未来を担う25卒エンジニアを募集!

文系大歓迎!
Internship

on 2024-02-07

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将来性抜群!未来を担う25卒エンジニアを募集!

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株式会社ビズウインド 採用担当

ビズウインドの採用担当者です!

Higashi Tatasuya

文系の大学からIT業界を志し、縁あってIT関係の職に就くことができました。 これまでは主にシステムの運用・追加開発のプロジェクトを中心に経験を積みました。 技術者として新技術への研鑽は欠かせませんが、技術一辺倒ではなく目の前のユーザの困りごとを いかに取り除くことができるか?を考えてシステムのテクニカルサポートに従事してまいりました。 最近はSAPの販売領域についての問合せを主に対応しています。 パッケージ製品ということがあり、なかなか癖の強い仕様に悪戦苦闘するときもありますが、 製品を利活用することによりITが事業推進の障害とならないよう気を付けています。 そのほか、長年の運用やシステム使用の改善提案の経験を生かして、システム刷新の基本設計にも従事しています。

中田 綾奈

青山 博紀

銀行 → 求人メディアディレクター → セールス → エンジニア エンジニアリング〜デザインやマーケティング、セキュリティまで、できることを増やしたい なんとなく使っているシステム、なんとなく導入したツール。 実は気づけていない更なる活用方法があるんじゃないか。 自分の出来ること、知識が増えれば、気づける視点・角度も増えるんじゃないか。と思っています。

What we do

右肩上がりの急成長。企業のDX化を推進するMicrosoftの専門集団です。 ニューノーマルに合わせた企業のIT基盤構築とサポート力を強みとしています。 ■強力なチーム■ ビズウインドのMS事業部は、 ・Developチーム ・Customer successチーム ・Salesチーム ・事業推進チーム に分かれています。 これらが柱となり、BtoB向けのマイクロソフトソリューションの提供を行っています。 ■ビズウインドならではの強み■ テクノロジーのPoCからサービスイン、セールス、デベロップ、カスタマーサクセスまでワンストップで提供できるのがビズウインド強み。 それを実現しているのは、「優秀でユニークなメンバー」が揃っていること! しかも、珍しいことにメンバー全員が面倒見が良いです。 ■ビズウインドの展望■ 5年以内に上場を目指すとともに、より多くの企業の情報基盤の構築をお手伝いしたいと考えております。
社内は常に和やかな雰囲気です
Microsoft のテクノロジーの専門集団です。
守りから攻めのシステムエンジニアに転身しませんか?
会社から補助が出るので、仕事終わりは気兼ねなく仲の良いメンバーで飲みに行くこともあります。
女性エンジニアの割合も高いのが特徴です
すぐに相談できる環境が整っています。

What we do

社内は常に和やかな雰囲気です

Microsoft のテクノロジーの専門集団です。

右肩上がりの急成長。企業のDX化を推進するMicrosoftの専門集団です。 ニューノーマルに合わせた企業のIT基盤構築とサポート力を強みとしています。 ■強力なチーム■ ビズウインドのMS事業部は、 ・Developチーム ・Customer successチーム ・Salesチーム ・事業推進チーム に分かれています。 これらが柱となり、BtoB向けのマイクロソフトソリューションの提供を行っています。 ■ビズウインドならではの強み■ テクノロジーのPoCからサービスイン、セールス、デベロップ、カスタマーサクセスまでワンストップで提供できるのがビズウインド強み。 それを実現しているのは、「優秀でユニークなメンバー」が揃っていること! しかも、珍しいことにメンバー全員が面倒見が良いです。 ■ビズウインドの展望■ 5年以内に上場を目指すとともに、より多くの企業の情報基盤の構築をお手伝いしたいと考えております。

Why we do

女性エンジニアの割合も高いのが特徴です

すぐに相談できる環境が整っています。

■コスパとスピード感■ 先行き不透明な時代だからこそ、システム構築にはコスパとスピードが求められています。 Microsoft のテクノロジーは、企業活動に必要な情報基盤をローコスト、スピーディーに構築できます。 ■エピソード■ 「Microsoftのテクノロジーは可能性がある!」と気がついたのが2018年頃、 弊社代表がシアトルのマイクロソフトを訪問して、Microsoftに魅了されたのことが発端です。 --------------------------------- その時の秘話は弊社ブログにて 当社がマイクロソフト基盤技術を強化するに至った理由(MS本社を訪ねて) https://bizwind.co.jp/blog/digital-transformation/visit-microsoft/ --------------------------------- それから、社内のグループウェアをGoogle WorkplaceからMicrosoft 365に移行。 (社内の猛反発を受けたのは、今となっては良い思い出) それ以外にも - CRM・SFA は Dynamics 365 Sales - MAツールは、Kairos3 から Dynamics 365 Marketing - 顧客チケット管理は、Backlog から Dynamics 365 Customer Service - Power BIを使って脱エクセル化 - Power Appsで入館アプリを作成 など、自社でPoCを行い、私達のナレッジをお客様に提供しています。

How we do

守りから攻めのシステムエンジニアに転身しませんか?

会社から補助が出るので、仕事終わりは気兼ねなく仲の良いメンバーで飲みに行くこともあります。

■どんな会社■ 社員全体は日本拠点40名、フィリピン10名。 主に東京ではMicorsoft ソリューション、フィリピンではWebシステムの開発を行っています。 ■働き方■ テレワークと本社勤務のハイブリッドです。 裁量も大きく、自身でプロジェクトを推進することができます。 マシンはMacBook Proを支給しています。 Windowsは仮想環境またはリモートデスクトップ環境です。 ■組織■ 経営層との距離も近く、コミュニケーションがとりやすい組織です。 スピード感をもって仕事をすることができます。 英語力を活かして、フィリピンの子会社とコラボレーションすることも。 ■こんな社員がいます■ ベテランPMO、ベテランSE、Webサービス系、コンサル出身とともに働くことができます。 未経験者でも安心! 珍しいことに、全員が面倒見の良いお兄さんお姉さん気質のメンバーです笑 チームメンバーとコミュニケーションをとって、キャリアップに繋ぐことができます。 ■スキルを吸収■ エンジニアスキル、マーケティングスキル、営業スキルなど掛け合わせて、自身が求めるスキルアップを図ることが可能です。 また、日本マイクロソフト、Web広告、マーケティング、広報パートナーなど、協力会社から様々なスキルを吸収することができます。

As a new team member

---------------------------------------------------------------------- ▼『スモールSI』を軸とした受託開発チーム ---------------------------------------------------------------------- 「本当に必要な機能は?」から考え、必要最低限の機能だけをスピーディーに作成していく。それを利用しながら次のステージで必要な機能は何かを顧客と共創しています。どんな顧客課題があり、どう言う形の貢献が可能かを考えながらミッションを達成しています。 ---------------------------------------------------------------------- ▼顔認証IDプラットフォーム『FreeiD』チーム ---------------------------------------------------------------------- 顔情報とユーザー情報を登録し、生活のあらゆるシーンで利用することが出来る、顔認証IDプラットフォーム『FreeiD(フリード)』を開発しています。 ---------------------------------------------------------------------- ▼多種多様な案件を行う客先常駐チーム ---------------------------------------------------------------------- 様々な業種の顧客課題に対して、システム開発やAWS等のクラウドサービスと言った、どう言う形で貢献出来るのかを考えてチームでミッションを達成しています。 ***** 様々なステージがあるからこそ、エンジニア1人ひとりのスキルやキャリアパスに合わせて、最適な環境・最適な案件・最適なメンバー構成で業務に当たっていただけます。 貴方の将来を決めるのは『会社』ではなく『貴方自身』です。当社はエンジニア1人ひとりが新たなステージへ踏み出す1歩を全力でサポートいたします。
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