Discover companies you will love

  • マーケティング責任者
  • 11 registered

CBD市場のパイオニアを目指す!マーケティング責任者を募集!!!

マーケティング責任者
Mid-career

on 2024-01-25

414 views

11 requested to visit

CBD市場のパイオニアを目指す!マーケティング責任者を募集!!!

Mid-career
Expanding business abroad
Mid-career
Expanding business abroad

平野 弘樹

化学系の研究に従事

Hida Toyotaka

はじめまして、日田 豊隆(Hida Toyotaka)と申します。 現在は、CBD(カンナビジオール)を使った製品の販売・開発・研究を行うスタートアップにて、生産管理をメインに新規事業開発・セールス業務を行なっております。 趣味はサウナです。サウナマガジンの運用も趣味で行なっております。(https://kyushusauna.com/)

C&H株式会社's members

化学系の研究に従事

What we do

やすらぎを追求した3つのブランドを展開しています! ①RICHILL(CBD VAPE)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ C&Hがオリジナルで作る、ノンニコチン・ノンタールのCBDベイプ「RICHILL」。 毎日を彩るチルで、ココロとカラダをチル成分がサポートします! 「柚子マロン」や「ミルク金時」など和をテーマにブレンドしたオリジナルフレーバーで、至福のひと時へ。( https://richill.life/ ) ② 眠りのお茶(CBD お茶)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 満足に睡眠を取れていない現代人へ、新しい睡眠前の習慣づくりをサポートするCBD配合ほうじ茶「眠りのお茶」。 厳選された京都宇治産のほうじ茶は、『夜はむにゃむにゃ朝はシャキッと』したい人に向けておやすみ前のやすらぎ時間を提供します。 ( https://richill.life/collections/cbd-tea ) ③ CHARM(CBD BALM)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ “乾燥” と “肌荒れ” を同時に防ぐ研究所生まれのCBDバーム。 「CBDで肌の”ストレス”と”悩み”に立ち向かうサポートをしたい」そんな思いから、 乾燥を防ぎながら肌の調子を整えるCBDバームを開発しました。 肌に悩みを抱える約800人の声をもとに、私たちの研究所で開発を行いました。 (https://richill.life/collections/cbd-balm/products/organic-cbd-skin-butter

What we do

やすらぎを追求した3つのブランドを展開しています! ①RICHILL(CBD VAPE)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ C&Hがオリジナルで作る、ノンニコチン・ノンタールのCBDベイプ「RICHILL」。 毎日を彩るチルで、ココロとカラダをチル成分がサポートします! 「柚子マロン」や「ミルク金時」など和をテーマにブレンドしたオリジナルフレーバーで、至福のひと時へ。( https://richill.life/ ) ② 眠りのお茶(CBD お茶)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 満足に睡眠を取れていない現代人へ、新しい睡眠前の習慣づくりをサポートするCBD配合ほうじ茶「眠りのお茶」。 厳選された京都宇治産のほうじ茶は、『夜はむにゃむにゃ朝はシャキッと』したい人に向けておやすみ前のやすらぎ時間を提供します。 ( https://richill.life/collections/cbd-tea ) ③ CHARM(CBD BALM)  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ “乾燥” と “肌荒れ” を同時に防ぐ研究所生まれのCBDバーム。 「CBDで肌の”ストレス”と”悩み”に立ち向かうサポートをしたい」そんな思いから、 乾燥を防ぎながら肌の調子を整えるCBDバームを開発しました。 肌に悩みを抱える約800人の声をもとに、私たちの研究所で開発を行いました。 (https://richill.life/collections/cbd-balm/products/organic-cbd-skin-butter

Why we do

私たちの目指すVISIONです。 「人と地球のストレスを軽減させる」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 利便性を求める続けることで、人も地球も無理をしてしまっているのではないか。 有限の命・資源を効率よく消費することは本当の豊かさなのだろうか。 今のような生活を続けていれば、いずれ人も地球も破綻してしまう。 私たちは、人と地球が持続的に共存できる世界を目指しています。 世界に認められる日本の技術: 世界中で必要とされる日本発の医療大麻や産業用大麻の技術を開発し、普及させることが私たちの使命です。 地球規模でのストレス軽減に貢献し、人々の生活の質を高めるために、私たちは革新的な技術開発を追求します。 国益と価値の創造: 私たちは、日本発の技術で世界市場に挑戦します。 国内外で競争が激化する中、私たちの技術と開発力で国益を創出し、 価値を証明することに注力します、日本を代表する技術で世界に挑戦します。

How we do

私たちは4つのVALUEを大切にしています。 「チル主の為になっているか」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 常にチル主にとって本当に為になることは何か、を考えよう。 自分たちの利益(KPIにヒットする、手間が減って楽になる)が第一の目的になるのであれば、それは間違い。 今自分がもらっている給与は、チル主からの対価だということを忘れないでほしい。 目の前の顧客が商品の価値を感じてくれて、 もしかしたら何か他に買いたいものを我慢して買ってくれたかもしれない。 今のアウトプットはその価値に見合う姿勢か?意思決定か? もしかしたらあと少しだけ手を動かせば、気を配れたら、もっと満足してもらえるかもしれない。 常に全ての企業活動はチル主の為にありたい。 「固定観念に縛られていないか」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 表面的な情報に左右されず、自分の頭で考えよう。 今ある仕組み、法律、Googleに載っているものは現代の正解であって、 我々が目指す社会においては不正解になるかもしれない。 「合理的かつチルか」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 本質的に人間として愛のあるチルな意思決定をしよう。 合理性だけを求めると無機質になってしまうので、愛を持つことを忘れないでほしい。 「地球規模で考えているか」  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 地球にも配慮した上で思考できているかを考えよう。 目の前の現象だけでなく、できるだけ広い視野で考えてほしい。

As a new team member

マネージメントと意思決定がメイン! 0. 求める人物像 - ビジョン・世界観に共感していただけるチルな方 - グローバルで挑戦したいというチルな方 - 愛のある合理的思考が出来るチルな方 1. 商品開発における戦略策定 - 製品開発の方向性と戦略の策定 - 市場調査や顧客ニーズ分析を基にした新製品のコンセプト提案 - 製品開発チームや関連部門との連携による効果的な管理 - 製品戦略の進捗管理とKPIの設定・追跡 2. 顧客対応における管理・方針策定 - 顧客満足度向上のための施策と方針の策定 - 顧客サービスチームとの緊密な連携による顧客対応の最適化 - 顧客関連データの分析を通じた顧客体験の改善策の提案 - ロイヤリティプログラムやそれに付随する取り組みの運営管理 3. 顧客獲得における全体戦略の策定と実行 - マーケティングチームの管理 - 自社サイトやSNSを活用したブランド戦略策定と実行 - インフルエンサーや広告パートナーとの協力関係の構築と管理 - マーケティング活動のROI(投資収益率)分析と最適化 4. 共通要件 - 高度な戦略立案と意思決定能力 - チーム管理とリーダーシップスキル - 複数部門や外部パートナーとの効果的なコミュニケーション能力 - プロジェクトの進捗管理と効率的なリソース配分 - 変化する市場環境に迅速かつ柔軟に対応する能力 5. 求められるスキルと経験 - マーケティング戦略策定の経験 - チームリーダーとしての実績 - 強力な分析能力と意思決定能力 - 部門横断的なチームとの協業経験 - コミュニケーション能力
0 recommendations

    0 recommendations

    What happens after you apply?

    1. ApplyClick "Want to Visit"
    2. Wait for a reply
    3. Set a date
    4. Meet up
    Job Post Features
    Online interviews OK

    Company info

    Founded on 07/2019

    30 members

    • Expanding business abroad/
    • Average age of employees in 20s/

    京都府京田辺市興戸地蔵谷1 同志社大学京田辺キャンパス業成館 206