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語学力を活かして、一緒に日本の魅力を世界へ発信してみませんか?

グローバル事業の推進担当
Mid-career

on 2025-08-05

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語学力を活かして、一緒に日本の魅力を世界へ発信してみませんか?

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ヨウ ケイ

前職では自動車業界で営業とモータースポーツの運営に従事し、中途採用として2024年にLoco Partnersにジョイン。日本と世界をつながることを目標に、事業開発Gの一員として日々頑張っています。

細田舜司

2019年にGlobal事業部のインターンとしてLoco Partnersにジョイン。2020年〜正社員として人事総務部、2022年にマーケティング部、2023年に現在のプロダクト部事業開発グループへ配属。

Riku Serizawa

2021年4月にKDDI株式会社へ新卒入社し、関西大手製造業向けの法人営業担当に配属。 2024年8月に株式会社Loco Partnersに出向し、経営企画室を経て同年12月プロダクト部事業開発Gに着任。

Shunichi Katori

1997年生まれ。東京都市大学を卒業後、株式会社LocoPartnersに新卒入社。経理財務と法務総務グループと兼務で配属。 経理では売掛金管理を担当し、法務総務では契約書類の管理及び株主総会、取締役会の運営を務めた。 その後、2022年6月に人事総務部と事業開発室に兼務で配属。 人事総務部では法務総務にて対応していたことに引き続き採用・組織開発が加わり、事業開発室ではグローバル事業の立ち上げに携わる。

株式会社Loco Partners(Relux)'s members

前職では自動車業界で営業とモータースポーツの運営に従事し、中途採用として2024年にLoco Partnersにジョイン。日本と世界をつながることを目標に、事業開発Gの一員として日々頑張っています。

What we do

当社はホテル・旅館の宿泊予約サービス Relux(リラックス)を運営する会社です。 ■ Relux(リラックス) https://rlx.jp/ Reluxは、特別な旅行体験を提供する宿泊予約サービスです。 2011年に創業以来、会員数は365万人、掲載施設数は3,800施設を突破し、着実に成長してきました。 Relux審査委員会が独自の基準で選定した宿泊施設を掲載し、日常では得られない特別な宿泊体験を提供しています。 また、「宿泊+航空券」のダイナミックパッケージ商品の提供や、 海外OTAとの連携による訪日外国人旅行者への販売、 世界中のサプライヤーと接続可能な「Relux Hotel GDSサービス」などを通じて、日本各地の魅力を再発見し、「日本に驚きなおそう。」というミッションの実現を目指しています。
社内のフリースペース「Park」

What we do

当社はホテル・旅館の宿泊予約サービス Relux(リラックス)を運営する会社です。 ■ Relux(リラックス) https://rlx.jp/ Reluxは、特別な旅行体験を提供する宿泊予約サービスです。 2011年に創業以来、会員数は365万人、掲載施設数は3,800施設を突破し、着実に成長してきました。 Relux審査委員会が独自の基準で選定した宿泊施設を掲載し、日常では得られない特別な宿泊体験を提供しています。 また、「宿泊+航空券」のダイナミックパッケージ商品の提供や、 海外OTAとの連携による訪日外国人旅行者への販売、 世界中のサプライヤーと接続可能な「Relux Hotel GDSサービス」などを通じて、日本各地の魅力を再発見し、「日本に驚きなおそう。」というミッションの実現を目指しています。

Why we do

◎Mission「日本に驚きなおそう。」 ◎Vision「人と地域を深くつなげるプラットフォーム。」 旅を通じて、私たちは地域や文化、そして自分自身と出会い直すことができます。 宿泊体験をきっかけに、その土地の自然・食・人の営みに触れることで、これまで気づかなかった価値に出会える—— そんな“驚き“ある旅を私たちは提供したいと考えています。 Loco Partnersは、そうした価値ある体験を世の中に広げ、人と地域の未来の関係性を創るプラットフォームとして進化し続けています。

How we do

社内のフリースペース「Park」

<当社の特徴> ◆au経済圏とのシナジー 2017年にKDDI株式会社の完全子会社化となり、KDDIグループに参入しました。 KDDIグループとして「Pontaパス」などauの各種サービスと連携し、よりパーソナライズされた体験価値への追求に挑戦しています。 今後もグループ内の豊富なデータや知見を活かし、新たなチャレンジを続けていきます。 ◆旅のプロフェッショナルチーム 当社は大手旅行代理店やラグジュアリーホテル出身者はもちろん、ITベンチャー・人材・金融など、異なる業界から集まった多様なメンバーが在籍しています。  共通しているのは「Relux」というプロダクトが好きなこと。 だからこそ、Missionである「日本に驚きなおそう。」に本気になれます。 それぞれが今まで培った知見やスキルを活かし、「旅のプロフェッショナル」として、Reluxの成長に日々挑戦しています。 ◆裁量を持って挑む、サービスづくり 当社ではメンバーがプロジェクトオーナーを担い、サービス全体に関わる機会が多々あります。 単なる担当者ではなく、意思決定から実行までを推進し、部門内外を巻き込みながらプロジェクトをリードできます。 常にお客様視点に立ち、より良い体験を生み出すために、大きな裁量と責任を持ちながら自分の手でサービスを育てていける環境です。 ◆行動指針:5つのバリュー「Locoship」 私たちはミッション実現に向け、5つのバリュー『Locoship』を体現することを意識し、日々の業務に取り組みます。 |BE HONEST 誠実でいよう |ROCKET SPEED 一歩先にいこう |FAIL HARDER 前例になろう |OWNERSHIP 自分ごと化しよう |ONE TEAM 違いを力にしよう

As a new team member

「語学力を活かして、日本の魅力を世界へ」をご一緒する熱い仲間を募集します! 「Reluxを世界へ。」 訪日旅行事業の再開に向けて、事業を一緒に推進し、ひとつでも多く幸せな旅を創出したい、という熱い想いを持った方をお待ちしております。グローバル事業に関わることができるポジションです! 【業務内容】 既存・新規グローバルOTAとの連携PJTメンバーとして推進いただきます。 ・グローバル戦略の立案 ・進出国、提携候補OTAの選定 ・全体スケジュール立案と社内上申 ・連携先との契約交渉・運用構築 ・KPIの設定と具体的施策立案 ・予約のデータ集計・分析 【求めるスキル・経験】 ・日常会話が問題なくできるレベル以上の英語力(目安:TOEIC730点以上) ・プロジェクトの推進経験またはベンチャー企業での営業経験 ・基本的なPCスキル ※オフィス基本ツール(Google/Microsoft Office)のビジネス水準レベル 【求める人物像】 ・自走力かつ推進力を持ってPJTを推進できる方 ・インバウンド事業に興味がある方 ・Reluxの契約宿泊施設の魅力を世界に伝えたい思いがある方 【働き方】 現在は全社方針として週3日出社を定めています。 ※出社頻度については今後見直しが入る場合があります インバウンド事業に興味がある方、日本のホテルや旅館の魅力を世界に伝えたい思いがある 方、ぜひお会いしましょう! ■□■応募時の注意事項■□■ お人柄をできるだけ理解したいので、プロフィールは出来るだけ埋めていただくようお願いいたします。 ◯株式会社 Loco Partners https://recruit.loco-partners.com/ ◯宿泊予約サービス Relux(リラックス) https://rlx.jp/ ◯公式Instagram https://www.instagram.com/relux_jp/ ◯会社HP http://loco-partners.com/ ◯会社ブログ「Locotory」 https://blog.loco-partners.com/ ■□■法改正による明示事項の追記について■□■ 2024年の4月1日より、職業安定法上、従事すべき職業内容および就業場所の変更範囲について労働条件の明示が必須となりました。 尚、本求人に掲載されている情報は入社時における範囲であり、入社後、就業場所や担当する業務内容が変更になる場合がございます。以下内容を予めご認識くださいませ。 ▼変更範囲 ・業務内容:当社サービスの運営およびこれに付随する業務 ・就業場所:会社が指定する全国の事業所および会社が許可したリモートワーク勤務地
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Founded on 09/2011

81 members

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東京都港区東新橋2-14-1 コモディオ汐留4F 株式会社Loco Partners