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地方エンジニア|地元で首都圏案件に参画したい人、集まれ~!!

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on 2024-11-13

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地方エンジニア|地元で首都圏案件に参画したい人、集まれ~!!

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Satoru Yoshida

北海道札幌市出身。 長野県小諸市民 東証・上場企業創業者。 -特徴- ・義理堅い・好き嫌いはっきり・自由人 ・鮨好き・日本酒好き -好きな言葉- 為せば成る、為さねば成らぬ何事も、成らぬは人の為さぬなりけり

Masanori Taguchi

1981年11月、岡山県生まれ。 2004年に近畿大学農学部を卒業後、同年4月から元内閣府大臣政務官(科学技術担当)の秘書として選挙対策、後援会立ち上げ、企画、立案、党務など幅広く手がける。 2006年、レバレジーズ株式会社入社。2007年、マーケティング部(現レバテック事業部)部長に就任。その後、新規事業として、人材紹介事業部の立ち上げを行い、事業を拡大させる。 2012年、株式会社ビジネストータルマネージメント(現株式会社BTM)に執行役員COOとして参画、 2014年に取締役就任、2019年4月に取締役副社長兼COO就任。2020年6月に代表取締役社長兼CEO就任。

Takayuki Kakegawa

1983年5月 東京生まれ 公認会計士 大学卒業後、大手監査法人でIPO準備会社の上場支援及び多業種の会計監査・内部統制監査業務を経験。 その後、事業会社へ転職し、管理業務全般⦅経理(決算、全社予算作成)、財務(資金繰り、TMKスキーム借入)、経営企画(企業理念改定、戦略策定、M&A)、人事(人事制度改定)、総務(株主総会運営、ISO監査対応)⦆に従事、営業赤字を2年で黒字化へ転換。 2015年、民事再生中のスカイマーク株式会社へ転職。民事再生終結後、中期経営計画策定、資金繰り管理、決算業務、上場準備業務、国際線準備などに従事し企業再生・成長に貢献。 2020年7月に株式会社BTM入社。2021年2月から取締役兼CFOに就任。

播口暁

ラボ事業部の方針である「安心と挑戦」 人それぞれ様々な「安心」があり、そして「挑戦」があるかと思いますが、 「安心」出来る環境がなければ人は挑戦することが出来ないですし、 「挑戦」をしなければ人は成長出来ないと考えています。 「安心」と「挑戦」という言葉は対義するような言葉に聞こえるかもしれませんが、 相対するそれらを両立して達成していくことで、より飛躍的な成長をすることが出来ると信じています。 一緒に成長していきたいと思った方は是非、BTMまでお声がけいただければと思います!

株式会社BTM's members

北海道札幌市出身。 長野県小諸市民 東証・上場企業創業者。 -特徴- ・義理堅い・好き嫌いはっきり・自由人 ・鮨好き・日本酒好き -好きな言葉- 為せば成る、為さねば成らぬ何事も、成らぬは人の為さぬなりけり

What we do

▍事業概要 当社は、"日本の全世代を活性化する"という経営理念のもと、DX推進事業を展開しており、 具体的には「受託開発」「SES」「自社メディア」というサービスを通し 業界・業種・希望規模問わず、様々な企業様に対して貢献をしています。 また長野県の自治体と協業し展開した小諸ラボでは、開発と並行して 現地の方に対して現役のエンジニアが教えるスクールの開校を行っており、 今後も地方に根差した自治体様との協業やローカルな企業様への貢献などは行っていきます。 ▍事業の強み まず当社では地方人財に対し、東京や首都圏と同様の技術力を提供するべく、 東京を中心とした全国から案件を獲得し、地方の皆さんにもモダン技術を利用した案件や、 フルリモート案件など幅広く案件獲得し提供しております。 また現地採用にこだわっておりますので、会社都合による転勤などはございません。 皆さんが好きな地域で、エンジニアとして市場価値を高めていただける点が最大の特徴です。 他、当社では営業力の強化を行っており、全国にいる営業担当が新規の開拓を始め、 既存企業のフォロー・サポートを実施しております。 その結果、現在7300社を超える企業様との情報交換が実現できており、 しっかりとしたデータベースが確保できている為、案件が枯渇することなく提供できております。 ▶会社HP:https://www.b-tm.co.jp/
経営層や役職者との距離が近く、アットホームな社風です◎
ミッションの実現のために一致団結して進んでいます!
自分の望む案件を「選べる」という点が最大の特徴です‼
コンプライアンスサポートチームによって、クライアント・エンジニア双方の働きやすい環境づくりもしています。
47都道府県全ての拠点拡大を目指しています。日本全国のエンジニアの方と一緒に仕事をできる環境を実現します!
平均年齢は30歳程度、男女問わず働きやすい環境です!

What we do

経営層や役職者との距離が近く、アットホームな社風です◎

ミッションの実現のために一致団結して進んでいます!

▍事業概要 当社は、"日本の全世代を活性化する"という経営理念のもと、DX推進事業を展開しており、 具体的には「受託開発」「SES」「自社メディア」というサービスを通し 業界・業種・希望規模問わず、様々な企業様に対して貢献をしています。 また長野県の自治体と協業し展開した小諸ラボでは、開発と並行して 現地の方に対して現役のエンジニアが教えるスクールの開校を行っており、 今後も地方に根差した自治体様との協業やローカルな企業様への貢献などは行っていきます。 ▍事業の強み まず当社では地方人財に対し、東京や首都圏と同様の技術力を提供するべく、 東京を中心とした全国から案件を獲得し、地方の皆さんにもモダン技術を利用した案件や、 フルリモート案件など幅広く案件獲得し提供しております。 また現地採用にこだわっておりますので、会社都合による転勤などはございません。 皆さんが好きな地域で、エンジニアとして市場価値を高めていただける点が最大の特徴です。 他、当社では営業力の強化を行っており、全国にいる営業担当が新規の開拓を始め、 既存企業のフォロー・サポートを実施しております。 その結果、現在7300社を超える企業様との情報交換が実現できており、 しっかりとしたデータベースが確保できている為、案件が枯渇することなく提供できております。 ▶会社HP:https://www.b-tm.co.jp/

Why we do

47都道府県全ての拠点拡大を目指しています。日本全国のエンジニアの方と一緒に仕事をできる環境を実現します!

平均年齢は30歳程度、男女問わず働きやすい環境です!

▮ 経営理念 "日本の全世代を活性化する" 世の中が気付いていない、全国に眠る価値ある機会や情報。 それらを集め、広めることで人や地域の魅力と可能性を引き出す。 全世代が活力に溢れ、未来に期待を膨らませる。 人生100年時代を愉しもう。日本はもっと、もっと⾯⽩くなる。 このミッションを実現するために BTMは日本全国のエンジニアと共に成長していきたいと考えています。 ▮ 今後の展望 地方含め全国を盛り上げていくべく、 地方自治体との協業やITを活用した貢献を進めてまいります。 また、挑戦×安定という当社軸からぶれないように、 社員の皆さんが働きやすい環境で就業できるよう 今後も福利厚生のアップデートや就業環境の柔軟化に努めていきます。

How we do

自分の望む案件を「選べる」という点が最大の特徴です‼

コンプライアンスサポートチームによって、クライアント・エンジニア双方の働きやすい環境づくりもしています。

▮ "真のエンジニアファースト"の実現 ①7300社を超える企業とのデータベースがございます。  SES企業としてスタートしている当社は、長年のお付き合いや優秀な営業社員の活躍により  7300社以上の企業様と情報交換のネットワークがあり、常時多数の案件が動いています。  また、案件を決定するまでの流れでもエンジニアファーストを徹底しています。 <あなた × 上長 × 営業の三者面談> 当社では案件にアサインを決める前に必ず面談を実施します。 営業との1 on 1ではなく、あなたの上長も交えた3名で面談を実施します。 「あなたのやりたいこと」「上長が期待するキャリア」「クライアントの要望」 これらが合致した案件へのアサインを徹底します。 そのため、エンジニアも自身のスキル、キャリアアップにつながる案件に モチベーションが高い状態でご参画いただいています。 「営業が案件を取ってくる→エンジニアに渡す」ではなく 「エンジニアの要望をヒアリング→営業が案件を取ってくる」というスタイルなので エンジニアの意見を聞かずに無理にアサインをすることはしません。 <エンジニア数に対する営業比率> 現在当社に在籍しているSESエンジニア50~60名に対して営業は約25名と多く、 これは他社に比べても営業人員が多い体制となっています。 だからこそ、ご希望の案件をご紹介できたり、 エンジニアへの連絡、フォローも充実しています。 <案件アサイン後のフォロー体制> 当社では案件にアサインをされた後にもしっかりとフォローをしています。 具体的には、最低でも月1回以上上長との1on1面談を実施して 稼働状況の確認、相談事、今後のキャリアップに向けてなど 様々な話を実際に伝えることができます。 また「コンプライアンスサポート」というチームによる 面談、ヒアリングも実施させていただき就業上の不安などもしっかりと解消しております。 その他、クライアントへのアンケートも実施し、SESエンジニアの評価を正しく社内で把握することができています。 これを通じて昇給・昇格の評価面談を実施しているので 社内で働くエンジニアと変わらぬ正当な評価をすることができています。 以上の取り組みを通じて「SESの不安な部分」をBTMは全力で改善しています! ー さらに詳しくしたい方はストーリーをご覧ください ー ▶BTMのSESに対する取り組み https://www.wantedly.com/companies/BTM/post_articles/324976 ▶BTMのコンプライアンスサポートとは? https://www.wantedly.com/companies/BTM/post_articles/335486

As a new team member

▮フルリモートメンバーを大募集!  地元で首都圏案件に参画しませんか?? これまでSESは"常駐"という概念が強くございましたが、 現在弊社ではリモート勤務ができる案件を多数保有しております! SESならではの疑似転職経験をすることはもちろん、 BTM SESの最大の特徴は「エンジニアが案件を選択できる」という点にあります。 ご自宅で自身の興味のある案件を請け負い、エンジニアとしてより成長しませんか? ⇒地方でも首都圏の案件に参画し、経験値をUPしている社員も多く在籍しています!! ◆BTMエンジニアの魅力 -------------------------------------------------------------------------- ・多様な言語/開発案件がございます。  PHP/Laravel、Python/Django 、Ruby/Rails、  Java/Spring、JavaScript/React 、Go、Swift、Kotlin、Perlなど  様々なWeb言語・FWを用いた開発案件を経験することができます。  その他、C、C++、C#、VBA、VB.net、COBOLなどの経験が活かしていただける案件もあり、  汎用機・組み込み開発スキル→スキルの幅を広げていくこともできます。   <案件一例>   - 受託企業向け某ECサイトWebフロント再構築案件【React/JavaScript】   - 某電子クーポン関連企業における基幹システム開発案件【Laravel】   - 事業会社向け某組織改正システム開発案件【Ruby】   - サービス業向け大規模基幹システム新規構築・移行・運用案件【VMware ESX】   - 某ガス会社向け検針システムにおけるインフラ構築【AWS(EC2)】         ----------------------------- ・すべての開発工程を経験することができ  製造フェーズだけを案件で獲得してくることは少ないです。  要件定義・設計工程から運用・保守・テスト工程まで  一貫して関われる案件がほとんどです。  そのため限られたスキルではなく、フルスタックなエンジニアを目指せます。         ----------------------------- ・ハイブリッドな働き方ができます。  契約企業数・案件が豊富なことからも  「フルリモート」「リモートメイン」の案件を数多く保有しております。  スキルや案件についての要望だけではなく、働き方の要望も  しっかりと伝えることはできるのでご安心ください。         ----------------------------- 【こんな方からのご応募をお待ちしております!!】 ・何かしらの開発経験1年以上  (Web開発経験者は優遇いたします) ・自身の経験をより深堀していきたい方 ・色んな業界やジャンルに挑戦して、市場価値を高めたい方 ・自分事と捉え、しっかりと自走ができる方 ・開発に集中できる環境に身を置きたい方 ・在宅で柔軟に就業したい方 ぜひ興味がある方は、採用チームとのカジュアル面談で詳しいお話を聞きませんか? 皆さんのご応募をお待ちしております◎ ▼ぜひ興味がございましたら、以下記事も見ていただきイメージを沸かしていただけますと幸いです! ・ITエンジニアリング事業部(SES)統括マネージャー|インタビュー  https://www.wantedly.com/companies/BTM/post_articles/491605 ・BTM SESで活躍いただいている社員インタビュー  https://www.wantedly.com/companies/BTM/post_articles/447169
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