カインド・メディカルは、医療従事者と医療現場を繋ぐ会社です。 人材不足の医療現場と、本当に良い環境で働きたい看護師のために、妥協せず向き合います。 ■医療従事者専門の人材紹介 今、医療業界の働き手不足は社会問題化しています。私たちの事業はとても需要が高く、同時に責任も大きくなっています。 病院がいつでも全ての人々に開かれているように、私たちもいつでも開かれた人材サービスを提供する企業でありたい。医療業界全体の向上に少しでも貢献できるよう、社会責任を果たしていきたいと思います。 ■病院、施設等のコンサルティング 医療現場での看護師不足は非常に深刻な社会問題。急速に進む高齢者増に看護師の就業人数が追いついておらず、看護師人数が増えても重労働により離職率が高まる悪循環に陥ってます。その大きな原因は自身の健康不安や人間関係によるストレス、時間外労働時間や変則的な勤務時間による「過重労働」。 私たちカインド・メディカルは、看護師・助産師・保健師の有資格者に特化し、人材不足に悩む医療機関・介護施設と自分に合った仕事をお探しの求職中の看護師との架け橋となる事業をしております。 ■WEB広告・広報業務 弊社では、「カインドメディカルネット」「ナイトナース」といった求人媒体を運営しています。 更に、登録会員の看護師へ、定期的なメールマガジン・おたよりの作成をしています。 情報過多なこの時代ですが、より多くの看護師に、本当に必要な情報が届くための工夫を日々凝らしています。

■失敗を恐れない 「失敗と成功は分かれ道ではなく一本道。」 思い通りにいかない、悔しい想いをするからこそ、人は強くなれる。 次に繋がる学びのある「良い失敗」は称賛されます。 ■カスタマーファースト 「サービスが先、利益があと。」 相手が楽をするとは、自分たちが苦労するということ。 目の前の自分の利益のためではなく、人のために日々の自己研鑽に励む。そんなメンバーが集っています。 ■チーム最優先 「想いに人は集まる」 一人の力ではなく、各々が協力することで力の掛け算を行う。 そのために、『Philosophy』を会社の主軸に置き、想いを大切にした会社運営を行っています。 ■IQよりEQ 「自らの頭で考え抜く。」 社会に答えなんてない。あるのは顧客満足の追求だけ。 自分の出したい答えではなく、相手が出してほしい答えを、相手の立場に立って考えることを大切にしています。 ■安定よりリスクをとる 「迷ったら厳しい道を選ぶ。」 苦しみのない成長はない。 『挑戦→失敗→振り返り→概念化→挑戦…』というサイクルを日々繰り返し、0.1%ずつの成長を継続する放物線こそ、私たちの考える成長曲線です。 ■職種に縛られない 「会社は人を教育する場。」 自律した社会人を育てる。 それが創業者の想いです。会社は研修制度やプロジェクト制度などを通じて人財教育に力を入れています。

■仕事のやりがい 仕事を通じて関わる人達と信頼関係を無くしては、成果が出ないのがコンサルタントの仕事。 医療機関、求職者、どちらもの満足度を追求していくには、コンサルタント自身の意志が必要不可欠です。 求職者の中には、女優や漫才師などの芸能関係、料理家のアシスタントから、国境なき医師団に所属していて数ヶ月の帰国時にアルバイトの仕事を探す方まで。多種多様な人と関わることで、自分自身のキャパシティが広がっていきます。 目の前の仕事に全力で取り組むことで、ふと振り返ると多くの「できるようになったこと」が積み重なっているのが、この仕事の魅力。 ■会社の特徴 2010年の設立以降、首都圏を中心に、常勤や非常勤、透析専門求人やオペ室専門求人など、医療機関の専門領域に特化した求人サービスを展開している株式会社 カインド・メディカル。 医療業界全体の向上を目指し、医療従事者の人材不足を解消するために医療機関のニーズを把握すると同時に、求職者の働き方のニーズにも応え、自社メディアでは1万件以上の求人情報を提供しています。 医療系求人の総合メディアは増えつつありますが、当社は少数精鋭ながら心のこもったサービスにこだわっています。そのため、長いお付き合いのあるお客様や登録スタッフも多数。例えば、手書きのお便りを毎月作成し、おすすめ求人情報やコーディネーターの紹介をしています。一見アナログで地道な取り組みかもしれませんが、そんな丁寧な対応が求職者のニーズにジワジワ浸透し好評を得ています。 人肌感のある温かさがあることが強みでもあり、そんな当社の姿勢に共感できるスタッフが自分らしさを活かしています。 ■サポート制度 入社後は、座学による研修を行います。業界知識などについて概略を学んだ後は、先輩がマンツーマン指導を行います。営業先への同行研修を通じて、実際の仕事の流れやトークのコツ、お客様の特徴を習得。分からないことや疑問に思うことはすぐに質問できます。 先輩のサポートは半年を目安にしていますが、一人ひとりのペースに合わせた指導を行いますので、焦らずじっくり取り組みましょう。 当社の社風は、風通しがよく打ち解けた雰囲気が特徴です。みんなでワイワイ語り合い、協力しあって仕事を進めています。 また、社内制度についても整備を進めているところで、出産や育児の際の休暇を各自が自由に設定できるようにしていきます。福利厚生や研修制度に関しても、共に整備を進めていけるのも魅力です。

こちらの募集では、前職のキャリアや経験を問わず、コンサルティング業務に興味のある方を対象としています。 まずはお気軽にご応募いただき、オンラインでお互いを知ることから始めましょう。 ■募集職種 医療従事者コンサルタント ■業務内容 医療従事者と病院や施設を繋ぐ仕事。 ■必要スキル 資格は不要です。 仕事に対して責任感を持って取り組める方であれば、どなたでも構いません！ ■得られる経験 コンサルタントとしての必要な力が身につくだけでなく、自律した人間へと成長するための環境も整えております。 こちらの募集は正規雇用です。 カインド・メディカルでは、ともにより良い人生を作っていく仲間を募集しています！ まずはお気軽にお話しましょう、エントリーお待ちしています！