固定概念に捉われない視点から社会課題を解決する
目まぐるしく変化する社会の中で働く人を相手にする仕事だからこそ、昨日の正解が今日の正解ではない。 人を介するからこそ、常に事実を見続ける力が求められます。 失敗が悪ではなく、失敗に向かっていく行動を見直すことを大事に。 失敗の積み重ね、その先に確固たる成功がある。 商品ありきではない営業、目の前の看護師ありきで提供できる多様な選択を追求することにこだわり続け、人に寄り添い課題解決に向かう仕事をしています。
Values
No fear of failure
「失敗と成功は分かれ道ではなく一本道。」
思い通りにいかない、悔しい想いをするからこそ、人は強くなれる。
次に繋がる学びのある「良い失敗」は称賛されます。
Customer first
「サービスが先、利益があと。」
相手が楽をするとは、自分たちが苦労するということ。
目の前の自分の利益のためではなく、人のために日々の自己研鑽に励む。そんなメンバーが集っています。
Team-centric
「想いに人は集まる」
一人の力ではなく、各々が協力することで力の掛け算を行う。
そのために、『Philosophy』を会社の主軸に置き、想いを大切にした会社運営を行っています。
EQ over IQ
「自らの頭で考え抜く。」
社会に答えなんてない。あるのは顧客満足の追求だけ。
自分の出したい答えではなく、相手が出してほしい答えを、相手の立場に立って考えることを大切にしています。
Risk-taking > Comfort zone
「迷ったら厳しい道を選ぶ。」
苦しみのない成長はない。
『挑戦→失敗→振り返り→概念化→挑戦…』というサイクルを日々繰り返し、0.1%ずつの成長を継続する放物線こそ、私たちの考える成長曲線です。
Work is not constrained by your role
「会社は人を教育する場。」
自律した社会人を育てる。
それが創業者の想いです。会社は研修制度やプロジェクト制度などを通じて人財教育に力を入れています。
株式会社カインド・メディカル
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