インサイドセールスのプロを目指せる！長期インターンシップ！

株式会社オーダーワークス

Internship

遊森山

代表取締役

青木大地

キャリアアドバイザー

德永武匠

Marketer

大学を卒業後に専門商社にて3年間トップセールスを経験後、人事として新卒200人採用の立ち上げを行う。人材ベンチャーの執行役員を経て2019年に独立。人事時代から一貫して学生・若年層のキャリア形成に関わっており、 2020年に就活支援サービス「らくらく就活」をリリース。その他複数の大学で就活に関わる講演を行う。 2019年12月には東京都主催のビジネスコンテスト「start up stage2019」にて協賛企業賞を受賞。

What we do

私たちは2019年10月に設立されたスタートアップです。「HR×Marketing×Tech」をテーマに就職に関わる様々なサービスを展開しています。その中でも最も力を入れていることはそれは就活生が自らキャリア形成ができるプラットフォームを作ることです。【私たちが目指していること】・すべての人がやりがいを持って働ける・企業が将来を託せる人材に出会える・日本で働く人が幸せになれるそんな世の中を目指して今までになかった新しい仕組み作りに取り組んでいます。

Why we do

あなたは仕事に対してどのようなイメージを持っているでしょうか？「仕事は辛いもの」「生きていくために仕方なく働く」などネガティブイメージを持っている学生の方は少なくないと思います。実際に「仕事が辛い」と感じている社会人の割合は30％を超えていると言われています。そのような風潮の中で私たちが大切にしていることは「どうやって仕事の時間を楽しくするか」ということです。私たちは一人でも多くの人が楽しく働くことができる世界を目指してオーダーワークスを設立しました。昨今の日本の労働環境はやりがいや情熱を持って仕事を楽しむという考え方が薄れてしまっていると感じています。諸外国と比較しても非常に安定した労働環境が整っているにもかかわらず、パワハラ問題や過労死事件のようなネガティブなニュースが溢れている状況です。私たちはこのような労働環境を改善する為、一人でも多くの人が楽しく働ける世の中を実現したいと考えています。

How we do

様々なバックグラウンドの仲間が集まっています。海外で起業経験があるメンバーや外資コンサルと兼務しているメンバー、元YouTuberなどさまざまな経験をしてきたメンバーが集まり、日々たくさんのアイデアを出し合っています。トップダウンではなくボトムアップを大切にしている社風でMTGでは常に様々な意見が常に飛び交います。その中で大切にしてることは「徹底的な効率化」と「誰でも働きやすい環境」の両立です。効率化については新人教育や改善点などを録画して社内全員に共有するなどしております。また、社内システムにそれぞれの成功体験をストックしていき個人ノウハウを常に共有できる仕組みづくりをしています。誰でも働きやすい環境については、メンバーの中には子育てをしているママさんもいるので、時短勤務などを適用して保育園の送り迎えができる環境を用意しています。安心して仕事に集中できる環境を作ることで常に全員が成長できる環境が整っている点が当社の魅力です！

As a new team member

マーケティングと営業、2つの視点を駆使する職種『インサイドセールス』を募集しています。企業の経営者や採用担当の方に自社サービスを提案していただく重要なポジションです。始めは苦戦することもたくさんもしれませんが、先輩社員が1on1でサポートを行うので安心して成長していくことが可能です。また当社は経験や年齢に関わらず成果を出した人を徹底的に評価するという考え方を持っています。実績次第では学生のうちから事業責任者を目指すことも可能です。将来起業したい方や若いうちからベンチャーで活躍したい方にはオススメです！＊面談は基本オンラインで行っております。　日程や時間など柔軟に対応しますので、お気軽にご連絡下さい。

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