大学卒業後、大手製パンメーカーへ就職。 その後、コールセンターの正社員へ転職。 キャリアアップや自身の成長があまり望めない年功序列の厳しい現実を目の当たりにし、2度目の転職を決意。 当初は他社を第一志望としていましたが、当社の面接を受けてあらためて自分の進みたい道に気づき、入社を決意。 3社目にしてやりがいや会社への帰属意識を感じることができたのは、当社がはじめてでした。 迷いや不安があっても問題ありません！みなさんの思いをぜひ面談や面接でお聞かせください！

大学卒業後、代官山に飲食店をオープン その後ベンチャー企業にて新規営業を経験 freemovaの経歴 ・SES事業部の主任として事業部立ち上げ ・事務派遣事業部リーダーとして事業部立ち上げ ・アパレル派遣事業部リーダーとして事業部立ち上げ ・販売事業部の責任者 ・福岡支店長　福岡支店支店立ち上げ ・東京本社人事部　採用統括

freemovaに入社した背景として、私はもともと飲食店の店長を行っておりました。 大手ということもあり与えられた仕事を淡々にこなす日々を過ごし、自身の 成長に対して満足できない背景があり、転職を決めました。 freemovaを見つけたきっかけは求人媒体からのスカウトです。(今思えば奇跡) 貰ったスカウトを拝見し企業理念に興味を持ち、会社の詳細を調べていくうちに いつの間にかfreemovaの虜になっていました。 今までマニュアルに縛られ、挑戦する機会が無かった私にとってベンチャー企業での 挑戦は２０代だからこそできるものだと考え、かつ枠にとらわれない働き方が出来るfreemovaに入社することを決めました。 入社してから約2年半経ちますが、人事兼コーディネーターとして関西支店の立ち上げにも携わらせていただき、現在は東京本社で採用リーダーを任され、会社の顔として日々面接に取り組んでおります。