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インサイドセールスチームのスーパーバイザー

営業スタッフのスーパバイザー
Contract work/ Part-time work

on 2023-06-08

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インサイドセールスチームのスーパーバイザー

Contract work/ Part-time work
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Tomohiko Kezuka

サイトエンジン株式会社の代表取締役です。 コンテンツ制作やオウンドメディアの運用の仕事をしています。 戦略、企画の立案や優先順位の決定など、オウンドメディアの立ち上げに関与することが多いです。 データ解析や調査、戦略企画の作成など、デジタルマーケティングの仕事を一緒にしていただける方を募集しています。 新規事業として業務改善に役立つSaaSの開発や、関連したメディアの立ち上げを予定しています。複数の新しい事業に関与していきたいという方はぜひお声がけください。

サイトエンジン株式会社's members

サイトエンジン株式会社の代表取締役です。 コンテンツ制作やオウンドメディアの運用の仕事をしています。 戦略、企画の立案や優先順位の決定など、オウンドメディアの立ち上げに関与することが多いです。 データ解析や調査、戦略企画の作成など、デジタルマーケティングの仕事を一緒にしていただける方を募集しています。 新規事業として業務改善に役立つSaaSの開発や、関連したメディアの立ち上げを予定しています。複数の新しい事業に関与していきたいという方はぜひお声がけください。

What we do

サイトエンジンは、14年以上にわたってSEOやコンテンツ制作で多くの企業の集客支援をしてきました。 最近ではこうした知識や経験を活かし、企業のコンテンツ制作を支援することで、サービスや商品を広めるお手伝いをしています。 検索ワードからユーザーがどのようなニーズを持っているのか、とことん考えます。 そして、問い合わせや購入に直接的につながるコンテンツはどのようなものかを、お客様の状況にあわせて都度考えて制作します。 データを計測しながら、再現性のある形で継続的にコンテンツを作る業務をしています。時には月間で1,000記事を超えるライティングを行っています。
データや理論を元にコンテンツを作ります。
情報をなるべく公開しています。

What we do

データや理論を元にコンテンツを作ります。

情報をなるべく公開しています。

サイトエンジンは、14年以上にわたってSEOやコンテンツ制作で多くの企業の集客支援をしてきました。 最近ではこうした知識や経験を活かし、企業のコンテンツ制作を支援することで、サービスや商品を広めるお手伝いをしています。 検索ワードからユーザーがどのようなニーズを持っているのか、とことん考えます。 そして、問い合わせや購入に直接的につながるコンテンツはどのようなものかを、お客様の状況にあわせて都度考えて制作します。 データを計測しながら、再現性のある形で継続的にコンテンツを作る業務をしています。時には月間で1,000記事を超えるライティングを行っています。

Why we do

よい商品やサービスを持っているにもかかわらず、伝え方や露出が不十分なために売上が伸びていない会社さんはたくさんあります。 インターネットを活用して適切な形で情報を伝えることで、売れるようになることがあります。 弊社はお客様のコンテンツ制作を支援します。提供する価値がしっかりと読み手に伝わるコンテンツを作成します。 ウェブサイト、FacebookやTwitterなどのSNS、独自のアプリなど、企業がユーザーとつながることができるタッチポイントは日々増え続けています。情報発信は以前に比べ格段に簡単なものとなりました。 しかし多くの企業がユーザーが何を求めているかをつかみきれず情報を発信し、成果を出せないことに悩んでいます。 不要な情報はユーザーにとってノイズでしかありませんが、有益な情報は音楽のように人の心を打つものです。 ユーザーのニーズをとらえたコンテンツで、企業の提供する価値をしっかりとユーザーに届けることが私たちのコンテンツ制作です。

How we do

Web業界の経験が豊富なメンバーが集まって働いています。 制作、開発、マーケティングなど、それぞれの専門知識を活かしながら進めていきます。 リモートで働くスタッフもいるため、リモートでやり取りするために独自開発のものも含め、さまざまなツールを活用しています。 常にインプットとアウトプットを続け、社内で共有する場を設けることで、組織全体のスキルを改善しています。

As a new team member

■在宅勤務のインサイドセールスチームのスーパーバイザー募集 私たちは、アウトバウンド法人営業をするコールセンターで勤務経験のあるスーパーバイザーを探しています。在宅の営業チームを監督し、コールの質と数を管理し、KPIの達成をサポートする役割です。完全リモートのポジションで、自宅からの勤務が可能です。 ■主な業務内容: ・在宅勤務の営業メンバーが行うコールの管理と監督 ・KPI達成に向けた業務管理と指導 ・コールの録音データを基にした、顧客対応改善のための定期的なフィードバック提供 ■必須のスキルと経験: ・アウトバウンドの法人営業のコールスタッフを管理監督した実務経験 ・目標数字の分析能力 ・チームマネジメントとリーダーシップスキル ・コミュニケーション能力と問題解決スキル ■望ましいスキル: ・リモートチームの管理経験 ・SFA/CRMやその他の営業支援ツールの経験 ・ビジネスレベルの英語力(口頭及び書面) ■勤務時間: 平日の9:00~18:00の間で、1日4時間以上 ■勤務地: 完全リモート(ただし、大きな時差がある地域からの勤務は難しいと考えています) 我々と共に成長し、変化し、新しい可能性を探求するために、あなたのスキルと経験を活かしてみませんか?あなたからの応募を心よりお待ちしております。
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