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セールス経験者大歓迎!ベンチャー企業の人材採用支援をしませんか?

リクルーティングアドバイザー
Mid-career

on 2023-03-27

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セールス経験者大歓迎!ベンチャー企業の人材採用支援をしませんか?

Mid-career
Expanding business abroad
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Expanding business abroad

Narimasa Iwabuchi

学生時代に株式会社ゲームエイトにエンジニアとして参画。月間2,000万人が訪れる国内最大級のゲーム総合情報サイトの実装と開発ディレクションを担当。 その後、株式会社リクルートホールディングスに新卒入社し、住宅領域の新規事業のエンジニアとして従事。 2016年に株式会社Gunosyに入社し、Web開発部・新規事業開発室で複数のメディア立ち上げを経て、2019年株式会社WARC入社。 2022年から役割を変え、HR-Tech事業部の部長に就任。経営管理部門に特化した転職サービス「SYNCA」を運営中。

栗田 謙人

divにてキャリアアドバイザーとして人材業界に足を踏み入れ、未経験からエンジニアへの転職支援を行う。KPI達成率や部門間成績にて社内表彰多数。 2021年にSYNCAのカスタマーサクセスとしてWARCにジョイン。コーポレート領域に特化したダイレクトリクルーティングサービスにて候補者、企業、双方の課題解決と転職支援に従事。属人化しやすい人材業界のノウハウをプロダクトに落とし込むことをミッションとしBizDevとしてもサービスのグロースに尽力中。

佐藤 遥

社会人6年目 大学卒業後、外資系ホテルのシャングリ・ラホテル東京に新卒入社。 その後2018年1月より、株式会社イーオンに転職。 英会話スクール事業において、イーオン練馬校へ配属後、同校の新規入学者獲得営業、同校の見込み顧客獲得のためHP更新、事務業務などに従事。 2020年4月より同校のスクールマネージャーに昇進。 学校責任者として、同校の売上達成を目標とし、売上達成の為のセールスプランニング、特別レッスンや学校イベント等の企画、契約更新の為の既存生徒へのカウンセリング、キッズ生徒の保護者対応など学校運営全般を行う。また営業面以外では外国人講師を中心としたスタッフマネジメントにも従事した。 2022年5月より株式会社WARC HR Tech事業部へカスタマーサクセスとしてジョイン。

株式会社WARC's members

学生時代に株式会社ゲームエイトにエンジニアとして参画。月間2,000万人が訪れる国内最大級のゲーム総合情報サイトの実装と開発ディレクションを担当。 その後、株式会社リクルートホールディングスに新卒入社し、住宅領域の新規事業のエンジニアとして従事。 2016年に株式会社Gunosyに入社し、Web開発部・新規事業開発室で複数のメディア立ち上げを経て、2019年株式会社WARC入社。 2022年から役割を変え、HR-Tech事業部の部長に就任。経営管理部門に特化した転職サービス「SYNCA」を運営中。

What we do

株式会社WARCは成長企業の経営管理支援を目的としたサービスを提供しています。 <各事業・サービスの詳細> ■経営管理部門特化の転職サービス「SYNCA」 https://company.synca.net 管理部門に特化した転職マッチングサービス「SYNCA」の運営・開発。経理財務、経営企画、人事労務、法務、総務などのメンバーからリーダークラスまでの採用・転職を支援。 ■ハイクラス人材紹介「WARC AGENT」 https://agent.warc.jp/ ハイクラス人材に特化した人材紹介サービス。成長企業のCFO、管理部長、経理マネージャー、常勤監査役、事業開発などの求人と人材をマッチング。 ■経営管理部門のハンズオン支援 https://corp.warc.jp/services/co-warc/ 成長企業の経理財務・資金調達など経営管理にまつわる課題に対し、事業理解の深いプロフェッショナルによる徹底したハンズオン支援を実行。 ■イノベーション支援 大企業とベンチャー双方のブリッジとしてイノベーション支援を実行。大企業のベンチャー投資支援をはじめ、M&AからLP投資まで企業ニーズに応じて最適な提案を行う。 ■Debt fund https://www.sdf-capital.com/ エクイティ投資と銀行融資の間を埋める柔軟な資金調達手段を提供し日本のスタートアップの成長・発展に貢献。

What we do

株式会社WARCは成長企業の経営管理支援を目的としたサービスを提供しています。 <各事業・サービスの詳細> ■経営管理部門特化の転職サービス「SYNCA」 https://company.synca.net 管理部門に特化した転職マッチングサービス「SYNCA」の運営・開発。経理財務、経営企画、人事労務、法務、総務などのメンバーからリーダークラスまでの採用・転職を支援。 ■ハイクラス人材紹介「WARC AGENT」 https://agent.warc.jp/ ハイクラス人材に特化した人材紹介サービス。成長企業のCFO、管理部長、経理マネージャー、常勤監査役、事業開発などの求人と人材をマッチング。 ■経営管理部門のハンズオン支援 https://corp.warc.jp/services/co-warc/ 成長企業の経理財務・資金調達など経営管理にまつわる課題に対し、事業理解の深いプロフェッショナルによる徹底したハンズオン支援を実行。 ■イノベーション支援 大企業とベンチャー双方のブリッジとしてイノベーション支援を実行。大企業のベンチャー投資支援をはじめ、M&AからLP投資まで企業ニーズに応じて最適な提案を行う。 ■Debt fund https://www.sdf-capital.com/ エクイティ投資と銀行融資の間を埋める柔軟な資金調達手段を提供し日本のスタートアップの成長・発展に貢献。

Why we do

近年、スタートアップ・ベンチャー企業の資金調達額・社数は共に大きく増加しており、それに伴い数多くの企業が大きなチャレンジをする環境が整ってきました。 また、歴史のある大手企業の中でも新規事業への大型投資やCVCの設立など、次々に新しいことにチャレンジする企業が増加しています。 テクノロジーの進化に伴い、企業の成長源泉は「モノ・カネ」ではなく、「モノ・ヒト」の重要性が高くなっていることから、私たちは、今後企業が成長していく上で最も重要なファクターは、ビジョンを実現する「人財と組織」であると確信しています。企業や起業家のビジョンに共感し、「ヒト」が集まり、熱狂が生まれ、ビジョンを形にしたプロダクトが、世の中にインパクトを与え、更なるイノベーションが生まれる。 より多くのヒトがイノベーションを起こす社会、より多くのヒトがビジョンに人生を賭けてチャレンジする社会、より多くの人がワクワクして働く社会。 WARCは、このような社会が実現されるインフラとなり、世の中にインパクトを与えられるよう、全力で取り組んでいきます。

How we do

当社では以下のミッションとバリューを大切にし、社員全員が同じ方向を向いて働いています。 ■OUR MISSION 想いをカタチにできる、世の中を創る 「本当に自分のやりたいことをやれている人はどれくらいいるのだろうか」 やりたいことをやるためには、一歩踏み出して行動することが大切です。 想いを持ったベンチャーの経営者、キャリアを考える個人、どちらにおいても一歩踏み出してチャレンジする機会を増やしたい。 そのためにWARCは、経営管理部門を起点に幅広いご支援を行っています。 より多くのヒトがワクワクして働く社会を目指し、 想いをカタチにできる世の中を、私たちは創っていきます。 ■OUR VALUES ・Make FAN 情熱をもって楽しみながら、ファンを生み出せるような仕事を追求します ・Make CHANGE 変化に対応することだけに満足することなく、積極的にチャレンジし自ら変化を生み出していきます ・Team WARC メンバー間の相互理解を深め、お互いを尊重していくことで、個のみならずチームとしての最大成果を目指していきます これらの行動指針の下、WARCでは多様なバックグラウンドを持つメンバーが、役割や年齢に関係なく、所属チームの垣根を超えて働いています。このチームの強さが、会社の急成長を支えています。 -------------------------------------------------------- \WARC公式SNSで最新情報を発信中/ Twitter:https://twitter.com/warc_inc facebook:https://www.facebook.com/warcinc/

As a new team member

当社のHR tech部門では管理部門の転職プラットフォーム”SYNCA”を運営しております。 大変ありがたいことに”SYNCA”の急成長に伴い各分野での人員不足が発生している状況です。 導入いただいた企業様に親身になった採用支援を行いつつ、プロダクトの成長にも必要なインサイトを得るカスタマーサクセスを募集します! 【ポジションの魅力】 ・複数企業の採用に携わることができる ・管理部門の知識や土地勘を身につけることができる ・ゆくゆくは求職者側のサポートにもチャレンジすることができる ・新しいことにチャレンジしていくことに対して、周りのメンバーが協力的である 【業務詳細】 ・クライアントとの打合せ ・候補者のレコメンド ・選考におけるサポート業務 ・企業の課題抽出と改善施策の立案 ・内定から就業までのクロージング、交渉業務 ※上記に限らず、適正やご意向に合わせてマネージャー/役員と相談しながら幅広くチャレンジしていただくこともできる環境です。 本ポジションのミッションは、導入いただいた企業の採用支援を行うことです。 求人票の作成、ブラッシュアップや候補者様のご紹介、選考フォローなど採用に関係する幅広い業務に携わっていただきます。 管理部門のスペシャリストが社内にたくさんおり、常に相談しながらチャレンジできるポジションです。 ■必須条件/MUST ・法人営業経験1年以上 ・IT業界での業務経験 ■歓迎条件/WANT ・リクルーティングアドバイザーの経験(キャリアアドバイザーとの両面型であれば尚可) ・採用人事の経験 ・HR事業の経験 ・ベンチャー企業での業務経験 ■こんな方と働きたい! ・人の支援やサポートを行うことが好きな方 ・責任感があり、主体的に物事に取り組める方 ・新しいことにチャレンジしたり、自発的に行動することが好きな方 ・粘り強さを持って最後まで物事をやりきることができる方 カスタマーサクセスチームはキャリアアドバイザーとリクルーティングアドバイザーの2チームに分かれています。 2チームで合計7名おり、リクルーティングアドバイザーチームは現在男性2名で構成されています。 サービスをより良くするため、カスタマーサクセスとして開発を行うエンジニアやセールスチームとも密な連携を行なっています。 この求人を見ていただいて少しでもWARCが気になった方は、まずはカジュアル面談でお話しませんか? ご応募、お待ちしております! -------------------------------------------------------- \WARCについてもっと知りたい方!/ 働き方や選考についてのFAQ 、社員インタビューなどを掲載中です!ぜひご覧ください! https://warcinc.notion.site/WARC-Inc-Entrance-Book-2f16da8ac5164c3caa570f7386e0942a
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Founded on 05/2017

90 members

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