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法人営業
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不動産マーケットプレイスCANARYのフィールドセールスを募集します！

株式会社カナリー

法人営業

Mid-career

on 2025-02-17

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不動産マーケットプレイスCANARYのフィールドセールスを募集します！

株式会社カナリー

Mid-career

Sales

Shunsuke Yokoyama

・横山駿介　セールス/アライアンス担当慶應義塾大学卒三菱商事、外資系投資銀行を経て株式会社カナリーに参画

【社員インタビュー】「『カナリー』のリリース当初からここまで、我が子を育ててきたかのような感じ」営業本部長が語る、セールス組織への想い

Shunsuke Yokoyama's story

山崎剛

・山崎剛　セールス慶應義塾大学理工学部機械工学科卒アクセンチュアにて公共サービス・医療健康業界にて、Webアプリケーションの設計/開発及びPMO業務に従事後、株式会社カナリーに参画

Masatoshi Watanabe

・渡邉雅俊　セールス慶應義塾大学総合政策学部卒東レの営業職を経て、株式会社カナリーに参画

Shunsuke Yokoyama

山崎剛

Masatoshi Watanabe

Sales

・横山駿介　セールス/アライアンス担当慶應義塾大学卒三菱商事、外資系投資銀行を経て株式会社カナリーに参画

【社員インタビュー】「『カナリー』のリリース当初からここまで、我が子を育ててきたかのような感じ」営業本部長が語る、セールス組織への想い

Shunsuke Yokoyama's story

What we do

株式会社カナリーは、【もっといい「当たり前」をつくる】をミッションに掲げ不動産テック領域で事業を展開しているスタートアップです。不便・非効率がありながらも過去の延長で「当たり前」と受け入れてしまっていることが溢れている日々の暮らしにおいてカナリーは、「究極的にはすべてがエンドユーザーの体験向上につながる」という思いのもと、toC / toB両軸でサービスの開発・運用をしています！ 2022年秋には、家具家電業界最大手のヤマダホールディングスとの10億円の資本業務提携を締結。カナリーが強みを持つ部屋探し領域とのシナジーを生み出しつつ、ヤマダホールディングスのDX支援も主導的立場で推進しています！また、シリーズCで約40億円の資金調達を実施しVertical AIへの進化を加速させています。【弊社で運営する主なサービス】 ■不動産マーケットプレイス「カナリー(CANARY)」 2023年1月に全国でテレビCMを放映！（2月以降も一部地域で放映中！） 2019年6月のリリースから、累計ダウンロード600万突破！ App Storeでカテゴリ内ユーザー評価No.1の★4.8！ユーザー視点の優れたUI/UXが強みで、大手ポータルサイトとの業務提携実績、大手不動産仲介会社への導入実績あり。 ■不動産仲介業者特化型SaaS「カナリークラウド(CANARY Cloud)」 2022年に本格立ち上げをした、顧客管理[CRM]・営業管理[SFA]ツール。累計利用者数200万人を突破。不動産仲介会社の日常業務を効率化し、生産性向上に貢献するCRM機能を中心としたSaaSです。 ■AIソリューション事業家具・家電業界最大手のヤマダホールディングスをはじめとする大手クライアントのDX推進を手がけてきた実績を基盤に、さらに一歩踏み込んだ「AIソリューション事業」を展開しています。大手不動産会社に対しては、既存プロダクトだけでは解消し得ない固有の課題に対し、AIによるソリューションを提供しており、クライアントの業務オペレーションをAIで代替・高度化するという、次世代型の戦略的ソリューション提供へと事業領域を進化させています。【参考URL】 ▼採用情報ページ https://recruit.canary-app.jp/ ▼カナリー公式note（会社について様々な記事を発信しています！） https://note.com/canary_inc ▼2025年12月シリーズCで約40億円の資金調達を実施 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000043.000046040.html ▼2024年3月クレディセゾンと10億円の資本業務提携を締結 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000027.000046040.html ▼2023年1月不動産マーケットプレイス「カナリー(CANARY)」、全国各地で初のテレビCM放映 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000018.000046040.html

『Canary（カナリー）』スマホで賃貸物件の部屋探しができるアプリを開発・運営しています。

『カナリークラウド(CANARY Cloud)』2022年に本格立ち上げをした、顧客管理[CRM]・営業管理[SFA]ツール。

What we do

『Canary（カナリー）』スマホで賃貸物件の部屋探しができるアプリを開発・運営しています。

『カナリークラウド(CANARY Cloud)』2022年に本格立ち上げをした、顧客管理[CRM]・営業管理[SFA]ツール。

Why we do

■ミッションーもっといい「当たり前」をつくるー日々の暮らしには、不便・非効率がありながらも、過去の延長で「当たり前」と受け入れてしまっていることが溢れています。私たちは、デジタルの力でこの「当たり前」をアップデートすることで、もっといい未来をつくっていきます。 ■ビジョンー新しい価値を創造し続ける社会インフラになるー企業は、社会の公器として、継続的に発展し、世の中に貢献する必要があると考えています。私たちは、今後100年以上にわたり、時代の才能が集まり、その時ごとに社会が求める新しい価値を生み出し続けることを目指していきます。 ■バリューー凡事徹底仕事の当たり前を高い水準で徹底する。自ら学び、他者の成長に寄与する。ー当事者意識自分ごととして考え、他責にしない。最後まで責任を持ってやりきる。ー期待を超えるすべてのステークホルダーに対して期待を超える。誇れるアウトプットにこだわる。ー変化を厭わない事業、組織、技術などあらゆる変化に合わせ、最適解を更新し続ける。自らやり方・仕組み・思考を進化させる。ー人への敬意関わるすべての人への感謝を大切にする。意見には率直に、人格には敬意を持って向き合う。ー全社貢献自分の役割に留まらず、全社視点で行動する。個人の成果を、組織の力に変える。

How we do

■メンバー業務委託含め約130名のメンバーが在籍しています！（2026年1月時点）＜ビジネスサイド＞外資系投資銀行IBD、外資系戦略/ITコンサル、大手総合商社、不動産仲介、大手メーカーなど様々なバックグラウンドを持つメンバーが揃っています。＜プロダクト・エンジニア＞メルカリ・サイバーエージェント・DeNAといったメガベンチャー出身者も多く、質の高いプロダクト開発が行われています。全体として裁量を持ったときに抽象度が高いタスクをアクションに落とし込み自走をすることができ、チャレンジングな課題でも協力しつつ積極的に取り組むメンバーが集まっています。また各メンバーが思いやりを持ち、居心地のいい空気感を保つようにしています。 = = = ■カルチャーカナリーでは、6つのバリューのもと、各々がどうすれば会社を成長させられるかを常に考えながら働いています！「カナリーのカルチャーは何だと思いますか？」　▼実際の回答　・周りを巻き込みながら共に成長できる　・未知の領域に対しても、失敗してもいいから挑戦をし続けるという姿勢がある　・お互いを受け入れ合い、真っ向から否定しない　・高い裁量を持った上で楽しく働ける　・全員がポジティブで主体的で、新しいことに対して「やってみよう」という空気が常に漂っている　・挑戦する姿勢にしっかりとした思考が伴っている　・自由でありつつも、成果に対しては強い責任感を持っている（2023年3月に全社に対して行ったアンケート結果） = = = ■働き方「働きやすい会社は自分たちで作る」という考えのもと、社員からも随時意見を募りより会社全体の生産性向上につながる福利厚生を模索中です。他部署も含めた様々な社員との交流を図るシャッフルランチ制度や社内アクティビティ制度、社内図書館制度などもあります！

As a new team member

■営業組織について弊社の営業組織は、「the model」型の営業形態を採用しており、マーケティング・インサイドセールス・フィールドセールス・カスタマーサクセスの4チームから構成されております。 ■業務内容・全国の不動産仲介会社様との新規商談（基本web商談）新規商談を確実に契約獲得に向けて進めていくお仕事になります。既存の利用しているシステムと併用や切替提案を含め、当社プロダクトを売り込んでいただきます。・商談済み顧客とのリレーション構築・掘り起こしによる契約獲得お付き合いのあるお客様から他社様をご紹介いただけるような関係の構築、残念ながらサービス利用停止されたお客様との関係を再構築し再契約につなげるコミュニケーションスキルが重要になるお仕事です。 ■必須条件以下を満たす方 ①成長志向：大きな裁量を持ち、何事も他責にせず自省・吸収しながら成長していくことに貪欲になれる ②スピード感や変化を好む：日々めまぐるしく動く、スタートアップらしい「カオス」な状況を楽しみながら働ける ③チーム意識：個人だけに閉じずチームとして成果を出し、会社を成長させていくことにモチベーションを感じられる ■歓迎スキル・対社内/クライアント問わず何らかの高い成果を上げたご経験がある方・新しい施策を積極的に立案し、チームを巻き込み達成したご経験がある方・コミュニケーション能力や企画力に自信がある方・事業会社でのビジネス開発、事業開発のご経験 ■求める人物像・【もっといい「当たり前」をつくる】というミッションに共感していただける方・以下の4つのバリューにマッチする方 ①圧倒的なオーナーシップを持とう ②プロフェッショナリズムを全うしよう ③挑戦を諦めない ④誠実さを体現しよう弊社にご興味を持ってくださった方は、ぜひ一度カジュアルにお話ししましょう！エントリーお待ちしております！

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