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経営×デザイン思考でサービスをスケールさせるUXデザイナーをWanted!

UI/UXデザイナー
Mid-career

on 2022-11-08

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経営×デザイン思考でサービスをスケールさせるUXデザイナーをWanted!

Mid-career
Mid-career

Takeshi Ohata

小学1年より始めたサッカーでプロを目指すため高校を中退しイタリアへ渡る。 その後大検を経て、2004年に早稲田大学商学部に入学。 大学卒業後は大手外資系証券会社の株式部門にてトレーディング、投資銀行部門にてM&Aアドバイザリー業務に従事。 2012年ユースタイルラボラトリー株式会社を設立。2015年念願の介護福祉士を取得。

坂井 健一

2017年に入社し、HPや印刷物の製作を行っています。 介護の知識や経験がゼロの状態から入社し、スタッフの意見や要望を聞くうちに介護業界の現状や問題を把握してきました。 マイブームは5年間ブログを毎日欠かさずに更新し続けていること! もともと人見知りで他人との会話が苦手でしたが、ブログが起点で広がった世界のおかげで、様々な人とコミュニケーションをとったり、イベントにも参加するようになりました。

Recruitment Staff EustyleLaboratory

応募から入社まで、サポートいたします! 何かご不明な点や、聞きたいことなどございましたら、お気軽にメッセージをお送りください!

REINA KATO

米大学を卒業後、NYでキャリアをスタート。 帰国後、日本語教師の資格を取り、日本語学校の専任講師を経て、グローバル人材の育成・定着を支援する企業の創立に携わる。EPA介護福祉士候補生やエンジニア等の高度人材の企業研修の提案から登壇までを担当。同時に、企業での人材育成を内製化するために講師の育成も行った。 ユースタイルラボラトリーの採用企画部門にてコーポレート職、IT系人材の採用を担当。 同時に、フリーランスで日本語講師業もスタート。区のボランティアチームでも登壇中。

ユースタイルラボラトリー株式会社's members

小学1年より始めたサッカーでプロを目指すため高校を中退しイタリアへ渡る。 その後大検を経て、2004年に早稲田大学商学部に入学。 大学卒業後は大手外資系証券会社の株式部門にてトレーディング、投資銀行部門にてM&Aアドバイザリー業務に従事。 2012年ユースタイルラボラトリー株式会社を設立。2015年念願の介護福祉士を取得。

What we do

私達ユースタイルラボラトリーは、ITとビジネスの力で全ての人に必要なケアを届けることを目指す会社です。利用者とその家族をはじめ、事業者、ケアワーカーなどケアに関わる全ての人を支えるために、介護に関する問題の解決策を提供しています。 主な事業は全国各地に展開している訪問介護事業と、介護事業所運営のノウハウを生かした自社プロダクト開発を行うITシステム事業の2つです。 【訪問介護事業】 難病や障害者を対象とした重度訪問介護、高齢者向けの訪問介護、訪問看護サービス等を全国各地で展開。また、医療的ケアを含めた介護サービスを提供するための資格を取得できる「ユースタイルカレッジ」を運営しています。 【ITシステム事業】 訪問介護事業所の運営で得たノウハウ、そして実際の介護現場からの声を生かし、業界の難題となっている人手不足の解消とアナログだった事務処理を効率化するためのプロダクトを開発しています。 ■マッチングプラットフォーム事業「近所ワークス」 ヘルパーの生活圏内で「ピッタリ」「しっかり」稼ぎたいヘルパーと、採用を「手軽」で「簡単」に運用したい事業所を繋げるサービスです。 ■介護・医療専門求人サイト「ユースタイルキャリア」 人生を大きく左右する「仕事探し」に対して必要な情報を簡単に探すことができ、その人に合った働き方の実現を支援するサービスを目指しています。 ■介護事業所向け総合業務支援サービス「Careid(カレイド)」 Careid(カレイド)は介護報酬の請求や、利用者・スタッフ情報の管理等の業務をDX化し生産性を上げることを目指すサービスです。

What we do

私達ユースタイルラボラトリーは、ITとビジネスの力で全ての人に必要なケアを届けることを目指す会社です。利用者とその家族をはじめ、事業者、ケアワーカーなどケアに関わる全ての人を支えるために、介護に関する問題の解決策を提供しています。 主な事業は全国各地に展開している訪問介護事業と、介護事業所運営のノウハウを生かした自社プロダクト開発を行うITシステム事業の2つです。 【訪問介護事業】 難病や障害者を対象とした重度訪問介護、高齢者向けの訪問介護、訪問看護サービス等を全国各地で展開。また、医療的ケアを含めた介護サービスを提供するための資格を取得できる「ユースタイルカレッジ」を運営しています。 【ITシステム事業】 訪問介護事業所の運営で得たノウハウ、そして実際の介護現場からの声を生かし、業界の難題となっている人手不足の解消とアナログだった事務処理を効率化するためのプロダクトを開発しています。 ■マッチングプラットフォーム事業「近所ワークス」 ヘルパーの生活圏内で「ピッタリ」「しっかり」稼ぎたいヘルパーと、採用を「手軽」で「簡単」に運用したい事業所を繋げるサービスです。 ■介護・医療専門求人サイト「ユースタイルキャリア」 人生を大きく左右する「仕事探し」に対して必要な情報を簡単に探すことができ、その人に合った働き方の実現を支援するサービスを目指しています。 ■介護事業所向け総合業務支援サービス「Careid(カレイド)」 Careid(カレイド)は介護報酬の請求や、利用者・スタッフ情報の管理等の業務をDX化し生産性を上げることを目指すサービスです。

Why we do

「2025年問題」をご存じですか? 「2025年問題」とは団塊世代が75歳を超え、4人に1人が後期高齢者という超高齢化社会を迎えることで生じるさまざまな影響のことを指します。 超高齢化社会では、社会保障費がひっ迫し、介護需要も現在より増える一方で、労働人口の減少によりケアワーカーの担い手が不足することは明白です。 そこで私たちは、利用者に必要な介護サービスを迅速に届けるために、また介護人材の確保とケアスタッフの事務処理の負担を減らすことが課題であると考えました。待遇改善や人材育成を通じたケアワーカーの社会的地位向上にも取り組むことで、介護業界全体をリードしていきます。

How we do

訪問介護事業所と本社が連携し、現場の意見や実体験をエンジニアやコーポレートメンバーが受け止め、より良いサービスに繋げることで、これまでにないソリューションを提供しています。 介護現場のケアワーカーがいつでも訪れることのできる本社。介護の研修を受けその大変さや技術の高さを知るコーポレートメンバー。そして事業部の垣根を超え、いつでも意見交換やサービスに対するフィードバックができる環境。そのどれもが、私達のサービスをより現場の意見に寄り添い、より使いやすく、より多くの人に利用してもらうヒントになります。 これまで介護現場で培ったノウハウと、そこで出た課題を解決することをきっかけに生まれたサービス。その相乗効果をより高め、介護業界、そして社会全体にイノベーションを起こすため、さらなる事業拡大を目指しています。 【成長できる環境】 ユースタイルでは、年齢や勤続年数、雇用形態に関わらず、誰もが惜しみなくスキルを発揮し、その成果が平等に評価されます。まだ社会にないサービスを作り出すには、「失敗を回避」するよりも「失敗を恐れずチャレンジ」することが大切と考えています。ここの環境であなたが得られるものは、間違いなく大きいはずです。 【コミュニケーション】 上司や同僚に加えて、他部署のメンバーとのフラットなコミュニケーションを大切にしています。 社内では月に1度のイベントを、各チームでは定期的な1on1を実施し、アイディアの出しやすい環境と過ごしやすい雰囲気が魅力のひとつです。 【働きやすさ】 社員の働きやすさを重視しているため、ハイブリッドワーク、フレックスタイム制を取り入れています。また、副業や時短正社員への移行も可能なので、ライフステージに合わせた働き方が実現できます。

As a new team member

2012年設立後、在宅介護サービスを軸に、転職支援事業や業務システム開発など、介護業界の課題解決をミッションに事業展開しているユースタイルラボラトリー。 重度訪問介護事業では業界のパイオニアとして、関東甲信越でシェアNo1となり、全国への展開を目指しています。 今回は、当社の事業戦略チームのメンバーとして、ビジネス視点で既存事業の課題解決や拡大を行ってくださる<UXデザイナー(マークアップエンジニア)>を募集します。 ## ご担当いただく業務 既存事業に対してデザイン思考で課題を抽出し、経営層や各事業部責任者と連携し、持続可能で革新的なサービスへと成長させます。主に、新規サービス開発やメディア拡大のための計画、UI/UX改善の実装業務をお願いします。 具体的には、 ・新規サービス開発やメディアのグロース計画に沿ったソリューションの計画策定 ・ディレクター、エンジニアと協業でUI/UX改善の実装業務 ・各制作物の制作・支援 ・マーケター、ディレクターと協業しながらリリース後の効果検証と改善施策 ESLの自社サービス一例 ------v--------------------- ・Eustyle Career(介護士・看護師・薬剤師等の求人・転職サイト) ・Eustyle Agent(医療・福祉専門キャリア支援サービス) ・近所ワークス(ケアワーカーのためのマッチングプラットフォーム) ・薬ラボ(薬剤師のためのお役立ちメディア) ・careid(介護事業所向け総合業務支援システム開発) など 「事業戦略室」とは? ------v--------------------- 2023年に11年目を迎えた当社。 長年の介護事業で培ったノウハウや現場の声を活かし、様々なサービスのローンチや事業者向けの業務改善ソフトの開発などを進めています。これらの各サービスをさらにスケールさせることをミッションとし、横ぐしでプロダクトの課題の抽出、分析、改善などを行っていく特殊部隊です! 事業戦略室は、チームリーダーを含め、平均年齢32歳。 若い世代のメンバーから事業立ち上げのベテランまで、それぞれのスキルと経験を活かしながら活躍しています。リモートワークを中心に、それぞれのワークライフバランスに合わせて働いています。(※フルリモートも相談可) このポジションの魅力! ------v--------------------- ・プロダクトの成長にダイレクトに関われる、成長を楽しめる ・自社プロダクト開発を通したユーザーと向き合う経験が得られる ・事業サイドとのコミュニケーションも活発で、ビジネス側を近く感じられる経験 ・マーケター・ディレクターとの距離も近く、施策の実行から効果測定までを共に取り組む経験 ## ツール ・デザイン(Adobe Creative Cloud等 ※使い慣れたツールをご提供します) ・効果検証(Google Analyticsなど) ・コミュニケーション(Slack、LINE WORKS、trelloなど) ## 必須経験・スキル ・Webデザイナー又それと同様のポジションでの実務経験2年以上 ・HTML/JavaScript/CSSなどのマークアップコードでコーディング実務経験 ※業界不問 ## 歓迎経験・スキル ・新規もしくはβ版フェーズのプロダクト(サービス)の改善を行ったご経験 ・経営層・多数の部門責任者と連携して業務を遂行したご経験 ## こんな方がWelcomeです! ・部署の垣根を超え、様々な職種のメンバーと話すことが好きな方 ・事業の立ち上げやシード期のサービスを軌道に乗せるまでの体験に興味のある方 ・裁量が大きく、柔軟さと自由度があることに魅力を感じる方 ・アジャイル開発が好きな方、挑戦してみたい方 少しでも気になった方は、ぜひご応募ください! あなたからのご応募、お待ちしております。 ―――――――――――――――――――――― 事業戦略室では、下記のポジションも募集しています! ◎データアナリスト https://www.wantedly.com/projects/1174652 ◎デジタルマーケター https://www.wantedly.com/projects/1174636 当社使用欄:13UDMb,U1
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