株式会社ZUUは、『機会格差を解消し、持続的に挑戦できる世界へ』というビジョンのもと、夢に挑戦するために必要な「ヒト・モノ・カネ」のなかでも重要な「おカネ」の最適化を図るFinTechベンチャーです。 2015年9月末にはシリコンバレーのVCを含む他数名から、総額約4.5億円の資金調達を実施し、2018年6月に設立5年で東証マザーズに上場しました。 人々の金融リテラシーを高め、自力で資産運用ができる市場を創り、資産運用をさらに広めていくために様々なサービスを展開しています。 -------------------------------------------- 【主な事業内容】 ■金融プラットフォーム事業 ・国内最大級の金融メディア『ZUU online』 ・NTTドコモ社と共同で運営する『dメニューマネー』 ■経営コンサルティング事業 ・売上成長率5,195％を実現した当社の”鬼速PDCA”の理論をベースとした経営組織コンサルティング ・新規IPOを目指す企業のファイナンスコンサルティング ■Saas事業 ・プラットフォーム構築を支援するため自社開発CMS『MP-cloud』 ・事業管理支援を行うミーティングテックサービス『meevo』 ■金融事業 ・富裕層会員に向けたプライベートバンキングサービス ・それぞれ特殊な金融ライセンスを有した株式型・融資型クラウドファンディング子会社の運営

株式会社ZUUは、『人々のお金に対する価値観を変えたい』という思想のもと、自分の夢や目標、将来プランを設計し、ライフプランにあった資産の管理ができる仕組みを創っています。 自分の夢や目標を実現するためには、お金が必要不可欠ですが、社会ではお金という言葉に抵抗感を持っている人もいます。 ZUUのサービスを通じて、人々のお金に対する価値観を変え、最終的には「誰もが自分の夢に100％で挑戦できる世界」を実現していきたいと考えています。

■一緒に働くのはこんな人 ・執行役員 サービス開発部 東京大学大学院卒。データ工学を専攻。在学中に「独立行政法人 情報処理推進機構(IPA)」の未踏ソフトウェア創造事業（未踏ユース）で「PostgreSQLの検索高速化」をテーマに採択経験有り。新卒でドワンゴへ入社し、主にニコニコ動画/生放送のマルチデバイス向けアプリケーション開発に従事。その後、100名規模のベンチャー企業にて技術本部長やCTOを担い、マネジメントにも携わる。2017年ZUUに参画し、ZUUで提供するメディア・プラットフォームの開発責任者及び執行役員としてZUUのIT技術領域を管掌 大事にしている理念は「事業にコミットできるエンジニア」であること。ユーザーや社会へ更なる価値・インパクトを与えられるシステムを提供できる事を目標としている。 ※ DBMSをソースコードレベルでいじる高速化が趣味 ■仕事の内容は？ ZUUでは、個人の金融リテラシーやニーズに合わせた情報を届けるメディア、サービスを開発しています。 メディアとしての更なる機能開発・ソリューションの提供はもちろん、次のフェーズ・金融プラットフォームへと向けた進化を担い、日々、開発を行っています。 ■ZUUならこんなことができる！ ・GoやGCP・NewSQLなど、最先端の技術を用いた開発を経験できる ・急成長するFinTech業界で拡大するプラットホームの新規開発／機能改善を担える ・上流工程の企画から議論に入れるので、サービス成長を意識した開発経験を積める ・カカクコム、ドワンゴ、リクルート、DMMなど、各業界で結果を出したメンバーと共に働ける ■チャレンジングで圧倒的に成長できる環境 ベンチャー企業ならではのチャレンジできる環境が溢れており、何者かになりたい、成長したいと思える人には様々な機会が豊富。 ・若手から抜擢 年功序列などはなく、新卒でも中途でも成長曲線が大きい人に期待して、一緒に事業を伸ばしていける。現在、新卒3年で日本最大手のM&A会社との合弁会社の取締役になっている事例もあり。 ・フラットな組織階層 従業員数が数百名、数千名規模の会社と比べ、まだまだ階層が少なく、経営陣の側で様々なスキルや経験を積むことが可能です。 ・新規事業へのチャレンジ機会 事業開発に必要な「ヒト・モノ・カネ」を使って続々と新しい取り組みが可能で、若手でもどんどん新しいことにチャレンジできる環境が揃っています。 ■充実した研修制度 ・新入社員研修 実際の業務を意識した研修/ワークを中心としており、学習記憶に基づいたインプット/アウトプットサイクルで入社後研修を実施。 ・スキルアップ研修 隔週で社長と社内のエース人材、社外から講師を招いて、1年近くにわたって、新人時代に知っておくべきこと、圧倒的に成長するために必要なスタンスなどを諸先輩方から学ぶ場を提供。 その他、様々な学習機会を提供致します。 学生時代にIT分野で起業し、その後金融業界にて数々の最年少記録を樹立しZUUを設立した代表の冨田や、DeNAやリクルートなどのIT企業でエンドユーザー向けのサービスを手掛けたプロフェショナルの元に、優秀な仲間が集まって来ています。 新しいサービスをゼロから作りだして社会に広めていく楽しさや難しさを共に味わいながら、AppleやGoogleを超える世界一の企業を一緒に創っていく仲間を求めております。

■募集職種 サーバーサイドエンジニア、フロントエンドエンジニア、インフラエンジニア ■求めているのはこんな人 当社では、自社プロダクトの開発を要件定義からコーディングまで担当してもらうため、 「ビジネスと開発、両方の視点で活躍できる環境で仕事をしたい」 「サービス開発、リリース、改善（成長）を一貫して経験したい」 「日々大きくなる組織の中で、変化の大きなマネジメントにも果敢に挑戦していきたい」 という方を求めています。自己の成長と共に、サービス・組織の成長を促進させる事へ目線を向けられる方を募集しております。 【必須要件】 ・2025年4月に入社が可能な方 ・大学院、大学に在籍または既卒の方 ・プログラミング経験（言語は不問） 【歓迎要件】 ・独自でサービス開発経験があるもしくはサービス開発のプロジェクトに携わったことがある ・開発の長期インターン参加経験 ・ハッカソン参加経験 ・サービス開発経験（学業の一環でも可） 【開発環境】 * 言語：Go, Vue, Terraform, Ansibleなど * DB：PostgreSQL, NewSQL, CockroachDB, Redisなど * クラウド：GCP, AWS * チーム人数：約30名（ディレクター、デザイナー、エンジニア含む） * 情報共有ツール：Slack, Backlog, Chatwork, GSuiteなど * ソースコード管理：GitHub * ハード：MacBook Pro（15インチ）等、ディスプレイを支給 【若くして活躍している人の事例】 ①新卒入社1年目でZUUonlineの開発・運用を担当。その後、大手企業との協業メディアのプロダクトリーダーを務め、立ち上げから1年で月間1,000万PVを超えるメディアまで成長。 ②中途入社1年目・27歳で大手企業との協業メディアの新規立ち上げにて、外部の金融データベースや認証基盤との連携を含む大規模なシステム開発のPMを担当し、リリースまでを実現。