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Androidエンジニア/累計7,800万DL民放公式テレビ配信サービス

Androidエンジニア
Mid-career

on 2024-10-18

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Androidエンジニア/累計7,800万DL民放公式テレビ配信サービス

Mid-career
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Wada Ryota

エンジニアやってます。 前職で、Webメディアで主に自社メディアが利用する記事配信システムを担当。 社外パートナーに記事を提供する社内用システムを一から刷新するプロジェクトでは設計や開発、社内調整などを担当。 開発業務以外には、社内の非エンジニアとの調整やシステム要望のヒアリングを主に行うことが多い。 あと、自販機と廃道が大好きです。

香坂 遼志

インターネット企業数社でエンジニア採用リクルーターを経験し、その後フリーランスとして外資系メディア企業やAIベンチャー企業等の採用活動の立ち上げ、採用担当の育成などを支援 2022年よりTVerへ参画 TVerの採用組織や採用広報の立ち上げ、各種採用インフラの整備・構築などに従事

鈴木 明子

新卒でシステムエンジニアからキャリアをスタートし、現在はエンジニアを中心とした採用活動を担当しています。 幼いころからテレビが大好きだったので、TVer楽しいです。

株式会社TVer's members

エンジニアやってます。 前職で、Webメディアで主に自社メディアが利用する記事配信システムを担当。 社外パートナーに記事を提供する社内用システムを一から刷新するプロジェクトでは設計や開発、社内調整などを担当。 開発業務以外には、社内の非エンジニアとの調整やシステム要望のヒアリングを主に行うことが多い。 あと、自販機と廃道が大好きです。

What we do

⺠放テレビ局がひとつになったテレビの新しいプラットフォーム各局の好きな番組が好きな時に、 好きな場所で、好きなデバイスで約7⽇間すべて無料で⾒放題!そんなサービスを展開しています。

What we do

⺠放テレビ局がひとつになったテレビの新しいプラットフォーム各局の好きな番組が好きな時に、 好きな場所で、好きなデバイスで約7⽇間すべて無料で⾒放題!そんなサービスを展開しています。

Why we do

「テレビ離れ」という言葉が飛び交う昨今。家族のように当たり前に寄り添ってきたテレビ番組の力を私たちは今も、これからも信じています。みんなに見てもらうために必死にテレビを番組を作ってきた放送局のスタッフやその想い。社会やデバイスの形は変わっても、そのパワーを、そのお想いの詰まった番組を、日本全国に届けるためにサービスを拡充させていきます。

How we do

日々模索しながら、組織のあり方、放送局との連携の仕方を作り上げています。これからTVerで一緒に働いてくださる皆さまの力を借りて、一緒に未来を作っていきたいと考えております。

As a new team member

本ポジションでは、民放公式テレビ配信サービス「TVer」のアプリ開発・機能改善等を担っていただくAndroidエンジニアとして、具体的に以下の業務に携わっていただきます。 ※(雇入れ直後)Androidエンジニア (変更の範囲)当社業務に関わる全般 <業務内容> ・新機能開発 ・ユーザー課題の仮説出し ・実装・リリース ・機能改善 ・QA業務 ・開発パートナーとの協業など <開発環境> Kotlin 開発ツール:Android Studio ※動画再生は配信プラットフォームのSDKを利用します <応募要件> ・Androidアプリの開発経験を3年以上お持ちの方(言語:Kotlin) 【働き方など】 ・ハイブリッド型勤務やスーパーフレックス制度で、ご自身の生産性が高まる働き方を選択いただけます。 ・開発に不自由しないハイスペックPC(Mac or Windows)を支給(選択可能) ・社外勉強会やエンジニア同士の情報交換のためのミーティングあり ・オフィス内は、フリーアドレスの全てのデスクにモニターを常設。集中スペースや疲れにくいチェアを配備 【開発組織について】 開発組織は40名ほどで構成されており、バックエンドエンジニア、SRE、データエンジニア、フロントエンジニア、ディレクター、PdMなどが在籍しています。 現在、多数のシニアエンジニアやリードエンジニア、CTO経験者などを擁しており、各方面から優秀なエンジニアが参画している状況ですが、コロナ禍を追い風に、月間再生数は前年比約2倍になるなど急激にサービス規模が拡大・成長しており、まだまだやりたいことや実現できていないことが多い状況です。 さらなるサービス拡大を目指していくためにも、体制の増強を急いでいます。 また、フラットな組織となっているため、各エンジニアが各専門領域に閉じることなくやりたいことやチャレンジしたいことをベースとして複数領域にまたがって開発を行っています。 これまでとは明らかにサービスのフェーズや規模が変化しているため、これからどんなエンジニア組織で在りたいか、どんなエンジニア組織を目指していくのかを議論し検討している最中です。 そのため、ご自身の技術力を向上させることのできる環境であることはもちろん、組織づくりや開発体制の在り方を、主体的に提案、実践できる環境です。
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