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ToB Sales
Internship
on 2022-07-08 55 views

24卒/IT就活しくじり先生~全就活生に捧ぐ、業界のリアルが詰まった2時間

株式会社PHONE APPLI

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  • 株式会社Phone Appli

  • 株式会社Phone Appli人事

    2017年、株式会社アイデンティティーに新卒で入社。
    新規事業である、エンジニア・クリエイター特化の転職メディアtechcareer(旧braineer career)の新規開拓営業。
    4億円の資金調達を行い、RAとCA両面のエージェント、SES営業、新卒教育、営業教育、マネジメント(大したものではない)、業務改善、など、何でも屋さんのような動きをしてました。

    現在は、エンジニア採用やリファラル推進、新卒採用など、こちらも幅広めで活動してます。

  • 岩田 泉
    Business (Finance, HR etc.)

What we do

PHONE APPLIは

“Change Communications, Innovate Work Style.
コミュニケーションをアップデートし、時代に合った働きかたをともに実現します。“

をミッションに掲げ、Web電話帳サービス『PHONE APPLI PEOPLE (旧:連絡とれるくん)』、を主軸に、ビジネスにおけるコミュニケーションツール、今話題の『IoT』、『ICT』に関連するアプリケーションの開発・販売をしている会社です。

【 働き方改革アプリ(SaaS)事業 】

  ◎ PHONE APPLI PEOPLE (旧:連絡とれるくん)
   Web電話帳《8年連続業界シェアNo.1》
   社内でバラバラに管理されている連絡先(お客様情報)を1つにして全社員で共有!
  (※MM総研調べ:https://www.m2ri.jp/release/detail.html?id=504

  ◎ PHONE APPLI PLACE (旧:居場所わかるくん)
   フリーアドレスでも「誰」が「どこ」にいるかすぐ分かる!
   社員の位置情報がわかり、最適なコミュニケーションツールの選択が可能!

  ◎ PHONE APPLI CLIENT (旧:お客様わかるくん)
   電話がなったらお客様の名前がポップアップ!
   誰から着信があったかがすぐにわかるので、スムーズな受話が可能!

  ◎ PHONE APPLI THANKS (旧:Thanks Go)
   感謝の気持ちをおくりあうサンクスカードシステム
   社内に飛び交う「ありがとう」を可視化!

【 働き方コンサルティング事業 】
 健康経営コンサルティング、働きかた診断、コラボレーションワークシステム、
  オフィスデザイン、Salesforce活用支援など

Why we do

PHONE APPLIのビジョン

Communication transform company No.1
コミュニケーション改革で、「働きかた」をアップデートする

みなさんは「働き方改革」という言葉で何を連想されますか?

「テレワーク」「時短勤務」「フレックスタイム制」「残業削減」が注目されがちですが、私たちの「働き方改革」の目的は"企業価値の向上"だと考えています。

では、企業価値の高い会社とはどんな会社でしょうか?
それは同じ時間でも付加価値の高い仕事をする、良いサービスや企画をどんどん生み出すことができる会社だと思います。

それを実現するためには、社員一人一人が最大限のパフォーマンスを発揮し、それをつなぐ。
「一人の力ではなく、いかにつないでいく」かが非常に重要です。

私たちは、お客様に企業価値の高い会社になっていただくため、その第一歩となるコミュニケーションを変え、時代に合った働きかたをともに実現したいと考えています。

How we do

PHONE APPLIは単に開発したツールを販売するだけではなく、自らがモデルケースとなり、
働き方改革に取り組んでいます。

PHONE APPLIの働き方改革の取り組みの一部をご紹介します。

1. 職場環境
2018年に移転した新しいオフィスは、“Communication and Motivation make Performance”略して『CaMP』と名付けました。テーマは“自然と、自由に、コミュニケーション”。
スピーカーから鳥のさえずりが流れ、100%天然アロマの香りが漂うオフィスには壁がなく、
オープンな空間です。随所に植物が置かれ、気持ちのいい自然を感じるつくりとなっています。

2. テレワーク
PHONE APPLIはコロナ禍以前より、リモートワークとオフィスワークを融合した働き方を実施していたため、緊急事態宣言時は、全社員がスムーズにテレワークへ移行しました。
テレワーク中でも、Web会議の交流タイムやチャットの雑談ルームをつくり、メンバーが孤独感を感じない環境づくりを行っています。
ルール(制度)・ツール(ITツール)・プレイス(オフィスや自宅環境)の切り口から、つねに適切な施策を打ち出すことで、働き方改革のパイオニアとしての改善を続けています。

3. THANKSカード
感謝や賛辞などの気持ちを“おくりあい”、社員同士のつながりを強化するサービス
「PHONE APPLI THANKS」を開発・自社内で使用しています。
日常的に飛び交う"ありがとう!"から始まるポジティブなメッセージが、離れていてもお互いの様子が見えるようになったり、認め合う組織風土を育むことができたりと、組織の健康経営を創り上げています。

4. Weekly 1 on 1
週1回、上長が部下の話を聴く1on1 Meetingを実施しています。1on1は部下の成長をサポートするための時間です。業務の進捗管理だけではなく、部下が仕事を通じて得た体験や課題、悩みを上司と共有します。上司はその内容にフィードバックをして、部下の成長を促します。

もっと詳しく知りたい方はこちらをご覧ください>>>https://phoneappli.net/recruit/about/

As a new team member

「業界研究はこれで完璧!?~IT就活しくじり先生~」が開催決定!

営業職、エンジニア職、大企業、ベンチャー企業…
これらすべてを経験した超レア人事が、IT業界のすべてを丸裸にします!(NGなし!)

「大企業とベンチャーで迷っている」「文系卒でIT業界って難しそう…」「ヤバい会社の見極め方って?」
あらゆる失敗をし尽くした本人だからこそ伝えられる、IT業界研究の決定版!

♪同時開催「働き方Café ~新入社員はいまなにしてる!?~」 もお見逃しなく!

■■ 実施内容 [当日スケジュール] ■■
第一部:「業界研究はこれで完璧!?~IT就活しくじり先生~」       【30分】
第二部:「働き方Café」(1年目社員との座談会)             【30分】
第三部:東京のど真ん中でキャンプ!?CaMPへご招待♪(オフィスツアー) 【20分】

開催方法 / 参加方法
CaMP(オフィス)での開催♪
参加方法の詳細は、エントリーいただいた方にお送りします!

■■ 開催日程 / 時間 ■■ 以下、3日程開催!
2022年8月 3日(水)13:00〜14:40
2022年8月18日(木)13:00〜14:40
2022年8月26日(金)13:00〜14:40

※1回開催につき【10名】募集。(予定)
 応募は先着順のため、 お早め・お気軽に ご応募ください!

※ インターンシップ参加特典あり

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