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経理Gメンバーポジション
Mid-career
on 2022-06-29 134 views

連続増収の成長企業を支える!経理メンバー募集|実務経験なしの方の挑戦歓迎!

ポート株式会社

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  • 1988年埼玉県生まれ。在学中から個人事業主として起業。大手企業の新卒採用支援や学生マーケティング事業等を運営。大学生向けのメルマガ事業等も運営し、年間数千万円規模に成長。その後、株式会社ソーシャルリクルーティング(現ポート株式会社)を創業。

  • ポート株式会社(PORT INC.)で取締役副社長COOをしています。ビジネスオペレーション全般と経営管理、バックオフィスの管掌役員をしています。

    >>>管掌領域
    ・経営管理部
    ・コーポレート部
    ・採用コンサルティング事業部
    ・地方創生支援室
    ・メディアセールス&オペレーションG

    >>>仕事内容
    ・全社戦略の策定と事業計画、財務計画の作成
    ・ビジネスオペレーション全般のマネジメント
    ・財務、コーポレートサービス全般のマネジメント
    ・地方拠点の設立マネジメント
    ・地方創生事業の事業立ち上げ

    >>>経歴
    2009年に大学を卒業し、組織人事コンサルティング会社でジュニアコンサルタントとし...

  • 吉田 敦彦(ポート株式会社 執行役員/CMO/事業開発部 部長)
    1978年生まれ
    大手電気メーカーにて流通・製造業などの業務/会計分野のコンサルティングを経験。その後、戦略系マーケティング会社で戦略室室長および取締役(COO)を兼任。2008年9月 株式会社ベーシックへ入社。同社が運営するマーケティングサイト「Ferret」のプロデューサー及び事業部長を担当。2013年に株式会社オルカ(ベーシック100%子会社)を立ち上げ、代表取締役へ就任し、マーケティングオートメーションツールの設計・開発を実施(現在のferretone)。
    2014年より本体の取締役及びWebマーケティング事業部(...

  • 新卒で通信系ベンチャー企業に就職。
    営業、マーケティング、人事を経験した後PORT.incへジョイン。

    現在は経営管理部アシスタントマネージャーとして、主に財務戦略、人事企画、労務関連を担当。

    ボードメンバーが描く壮大なビジョンを実現させるために今必要なこと、発生し得るリスクの想定とその対策、メンバーへのビジョン浸透等、会社の成長を支える基盤づくりがメインのお仕事です。

What we do

  • PORT(港)= 人、物、価値観が混ざり合う場所。

「あったらいいな」ではなく、「なくてはならない」を創造し、世の中の全ての人々に幸せを届けること。

市場競争のなかで、単に会社を拡大させたり、誰かの真似事をしたりするのではなく、
私たちが「解決したい社会課題」に対して、あるべき未来を描き、
様々な障壁を乗り越え、事業を創り上げていくこと。

「世界中に、アタリマエとシアワセを。」

これが、PORTのミッションであり、大切にしている価値観です。

PORTでは、数多くある社会課題の中でも、人生の中で体験回数が少ない領域を「非日常領域」と定義し、当該領域が抱える社会課題に対して重点的にアプローチしています。

人生での体験回数が少ない領域は、ユーザーにとってノウハウが溜まりづらく、意思決定をするにあたって不透明性の高い領域です。

そのため、ユーザーの意思決定そのものが社会課題に発展していることが多い領域であると考えています。

そこで、当社は、それらのマーケットに最適解となるソリューションを創出することで、構造的な社会課題の解決を目指しています。

私たちと一緒に、「社会を動かす仕事」をしませんか?

Why we do

  • 社会に対して真摯に向き合い、あるべき姿を議論します。

「未来の人々に、何を残せるか。」

人口減少、地方の過疎化、医療費の増大、自然災害、環境破壊など、課題先進国と呼ばれる日本には、何十年と解決できていない社会課題が存在しています。

それは、未来の人々にとって、非常に大きな負担を強いることにも繋がります。

持続可能な社会を創造していくために、
今を生きる私たちがやらなければならないことは何でしょうか。

我々のような民間企業がすべきことは、存続を目的とした企業経営ではなく、このような社会課題の解決に向けて新たなルールを生み出し、それらを通じて様々な社会課題を解決していくことだと考えています。

だからこそ、ポートは、社会から必要不可欠といわれる事業開発を通じて、社会を動かしていく会社を目指しています。

How we do

  • 就活・転職などすべての人に役立つ、キャリア情報プラットフォーム「キャリアパーク!」

「非日常領域の意思決定支援で人々を幸せに。」

ポートは、就職、リフォーム、ファイナンス、エネルギーという4つの領域においてユーザーと事業者のマッチングをデジタル化(DX)し、ユーザーの最適な意思決定と、事業者の効率的な事業活動を支援するビジネスを展開しています。

全ての領域が非日常領域かつ社会課題を抱えているマーケットであり、複数領域にサービスを仕掛けています。

▼就職領域
たった一度の就職活動を、最適な意思決定にするために、オープンな情報とマッチング機会を提供し、最適な意思決定支援を行います。「キャリアパーク」、「就活会議」といったプロダクトを通じて、就職活動生の約70%にご利用いただいています。

▼リフォーム領域
デジタル化が遅れているリフォーム産業において、「DXを通じて安心できる暮らし」を提供します。業界最大級の外壁塗装特化型プロダクト「外壁塗装の窓口」を運営しており、4,000社以上の施工会社に利用いただくプラットフォームに成長しています。

▼ファイナンス領域
貯蓄文化である日本のマネーリテラシーを向上させるべく、ユーザーの「借りる、貯める、増やす」など、様々なマネーライフにおいて、意思決定を支援するプロダクトを運営しています。

▼エネルギー領域
カーボンゼロを推進し、持続可能な社会の実現に貢献するために、電気・ガスの見直しニーズのあるユーザーと事業者の国内最大規模となるマッチングプロダクトを運営しています。

▼新規事業領域
・国の規制改革を促進し、オンライン診療を推進
・地方創生に向けてIT企業の地元誘致活動の推進
・メタバースをワークスタイルに反映する検証

現在は、上記をメインテーマとしていますが、これらに留まることなく今後も一つでも多くの社会課題の解決に向けて、複数領域の研究開発、事業開発に取り組んでいきます。

As a new team member

2018年12月21日に上場し、今期12期目を迎えたポート株式会社で、「数値」の視点で会社の成長に貢献できる、経理メンバーを募集しています。

【募集背景】
全事業が好調に推移している中で、
組織拡大に伴い、本社経理の組織強化を行うべく、共に会社を支えるメンバーの募集をしています。
経理業務の実務経験は問いません。
当社において向上心を持ってキャリアアップを目指してくれる方に、会社の下支えとなる経理チームに加わっていただきたいと考えています。
今後もさらなる成長を見込んでいる当社で、共に非連続的な成長を実現しませんか?

【具体的な仕事内容】
まずは基本的な日次、月次業務からお任せし、徐々にお任せする内容を増やしていく想定です。

・経理月次業務(会計システムを利用した仕訳の作成等)
・請求書作成(数値チェック及び現場への連携)
・入出金管理、振込業務
・その他関連諸業務

※本人の希望、過去の経験の強み/弱みを踏まえ、入社当初は業務範囲を絞り、成長に応じて段階的に業務を広げていくよう調整を予定しておりますので、相談ください。

■この仕事の魅力
・経理実務の経験がなくてもで上場企業での経理業務に挑戦できます
・グループ内でローテーションを行うため、様々な業務経験が可能です
・ON,OFFがはっきり分かれており、メリハリをつけて業務に臨めます
※評価上、働いた時間の長さではなく、時短制度含め、限られた時間でどれだけ高いパフォーマンスを発揮しているかを重視します。

【望ましいご志向・経験・スキル】
・経理分野の専門性を高めることで今後のキャリアを築きたい方
・社内コミュニケーションに抵抗のない方
・総務、庶務などの事務経験
・オフィス系のパソコンソフト操作経験
・エクセルの入力作業がスムーズに出来る方

【歓迎資格/経験】
-簿記検定試験(日商簿記資格)、その他 会計/税務系資格

【周辺環境】
-監査等委員会、内部監査室の設置あり。
-会計ソフトは、クラウドERP freeeエンタープライズプラン。

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About ポート株式会社
ポート株式会社
  • Founded on 2011/04
  • 217 members
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  • 東京都新宿区西新宿8-17-1 住友不動産新宿グランドタワー12F
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