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共に学び、共に遊び、一人ひとりが輝き共創する世界を築く
FreeStyleは「共存共栄から共創へ」を理念に事業を展開しています。仕事も遊びも全力で、仲間と楽しく夢中になりながら、新しい挑戦をし続ける環境を創っています。 社内外問わずキャリア支援を推し進めているので、社員やフリーランスなど様々なエンジニアと関わることができます。将来独立したいという想いがある方も大歓迎です。 代表の山本自身がエンジニアから起業したので起業支援なども積極的にしています。 環境が変わっても心で繋がっていける仲間と共に「共創できる世界」を一緒に築いていきましょう！
Values
FreeStyleという社名には、一人ひとりが「Free(自由)」に選択権を持ち、自分だけの「Style(型)」を創るという意味を込めています。一人一人のアイディアや改善思考が尊重されており、まだ小さい会社なので意思決定も早いです。逆に全てルール化されている方が安心する方や、変化を好まない方はストレスを感じることもあります。
オープンなコミュニケーションを奨励しており、フラットかつ透明性のある事業運営を目指します。リモートで閉鎖的になりやすい状況下においても「繋がり」を大事にしています。
コミュニティ(環境)のどこに身を置くかで人生は大きく左右します。個人も会社も信頼関係は積み重ねた時間に応じて築けるものだと考えており、弊社でも様々なコミュニティやイベントの運営をしながら、仕事だけでなく遊ぶことにも全力で取り組みます。
会社も1つのコミュニティに過ぎませんし、1つの場所だけである必要もないので社内外問わず交流出来る環境作りを日頃から意識し、新規で立上げをしたい人には積極的にサポートもしています！
会社と個人は共に成長していくものと考えていますが、個々の成長が無ければ中身のある組織にはなりえません。役職や職種間の優劣など存在し得ず、個人の意思を尊重してアイディアや発想、改善思考を奨励しています。
失敗を恐れて何もできないと経験値が増えず、成長もできません。
後戻り出来ない大きな失敗はいけませんが、小さな失敗は沢山するべきです。
背伸びしてチャレンジした失敗の数だけ、成長できると考えています。
思考力を育み課題解決力を身に付けるには、失敗を容認できる文化や環境が必要です。
「現状維持は衰退の始まり」です。数多くの失敗を経験して、一緒に成長していきましょう。
時間は誰しも等しく1日24時間ですが、働き方が多様化してきている昨今では、仕事やプライベートどちらも含めた「日々の生活」に対して、一人ひとり時間の使い方は異なってきています。弊社でもフレックス制度やリモートワークを取り入れ、福利厚生制度も常に見直しています。
日々の生活を充実して過ごせている人は、何事にも実力以上のポテンシャルが発揮できます。一人ひとりが自分なりのバランスで心地よく過ごせる環境を用意しています。
創造性を育むために「自己研磨」と「継続的な挑戦」を促進し奨励します。アイディアを生み出した後は、それを実現し成果に繋げるための行動が必要です。目の前の一つ一つの事柄に創意工夫をしながら変化を恐れずに行動し、経験を積み重ねることで革新性が育まれます。
事業運営においても運営方針や戦略は、個々の考え取り入れていくなど一人ひとりの創造性や革新性を発揮できる環境を作っています。
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