戸部 祐理

株式会社Brandit / タレントマネジメント

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みんなが成果を出しやすい環境と組織作り担当。

IT×アパレルに飛び込んだMDがD2Cブランド運営において大事にしていることは?【社員インタビュー】

Aug 2021

本質的な意味でのDXとは?アパレルどっぷりだったわたしがITに足を踏み入れたわけ
アパレル業界に潜んでいるDXの壁。Branditが描く業界変革のストーリーとは。

In the future

Ambition

In the future

アパレル業界の変革の一端を担う。 会社の成長に全力を注ぐことと、ふたりの子どもと向き合うことの両立。かつ心身ともに健康でいる。

May 2021
-
Present

タレントマネジメント
Present

May 2021 -

Present

みんなが成果を出しやすい環境と組織作り担当。

タレントマネジメント

May 2021 -

Present

みんなが成果を出しやすい環境と組織作り担当。

Sept 2009
-
Mar 2021

取締役

Sept 2009 - Mar 2021

セレクトショップにて販売、店長、バイヤーを経てディレクターとして20名のチームマネジメントを経験。 オリジナルブランドの立ち上げ、古風なメゾン形式の立体裁断を中心としたデザイン、パターンメイキング、トワル組みから展示会営業まで。ブランドでは服作りを評価していただきソーイングブックを出版「個性を楽しむ大人服」。 人事労務等コーポレート関係にも携わり、20015年より2021年退社まで取締役。 なんでも屋です。

Sept 2009 - Mar 2021

セレクトショップにて販売、店長、バイヤーを経てディレクターとして20名のチームマネジメントを経験。 オリジナルブランドの立ち上げ、古風なメゾン形式の立体裁断を中心としたデザイン、パターンメイキング、トワル組みから展示会営業まで。ブランドでは服作りを評価していただきソーイングブックを出版「個性を楽しむ大人服」。 人事労務等コーポレート関係にも携わり、20015年より2021年退社まで取締役。 なんでも屋です。

ソーイングブック「個性を楽しむ大人服」

Feb 2021

日商簿記2級取得

取締役になって財務諸表を見る機会が増えたのに、知見がなく内容が理解できなかったので独学で勉強。実務で仕分け等経理業務をすることはありませんが、会社のお金まわりの基礎知識は経営を考える上でとても役に立つので、資格取得までやりきってよかったと思っています(2回落ちた)。

Nov 2017 -

就業規則その他諸規則を作成

事業の成長に合わせてルールを明文化すべきフェーズになったので「会社と従業員双方の利益のために」というコンセプトで就業規則を作成。 労働基準法なんて知らなかったけど、法律を理解して自社の運用に当てはめていくのはおもしろい作業でした。本好きが役に立ちました。 一通り社労士さんにチェックしていただいてお墨付きをもらったとき、とてもうれしかった。

Jan 2015 -

リタルタイム在庫管理システムをDIY

4店舗の今どこに何が何着あるかをリアルタイムでわかるようにしたいが、POSを導入するにはコストがかかりすぎるという課題の解決として、エクセルとクラウドを使って、売上と在庫を紐づけた在庫管理システムを作成。業務効率化といろんなデータ抽出が可能に。エクセルは今でも親友です。

2012 -

2005
-
2009

文化女子大学

5 years

服装学部服装造形学科ファッションクリエイティブコース

2005 - 2009

卒業論文・制作は「スコッチ・ウイスキーからファッションデザインへの展開」

文化女子大学

服装学部服装造形学科ファッションクリエイティブコース

2005 - 2009

卒業論文・制作は「スコッチ・ウイスキーからファッションデザインへの展開」


Publications

IT×アパレルに飛び込んだMDがD2Cブランド運営において大事にしていることは?【社員インタビュー】

Aug 2021

本質的な意味でのDXとは?アパレルどっぷりだったわたしがITに足を踏み入れたわけ

July 2021

アパレル業界に潜んでいるDXの壁。Branditが描く業界変革のストーリーとは。

July 2021

ソーイングブック「個性を楽しむ大人服」

Feb 2021

Accomplishments/Portfolio

日商簿記2級取得

Nov 2017 -

就業規則その他諸規則を作成

Jan 2015 -

リタルタイム在庫管理システムをDIY

2012 -