穂坂 直輝

株式会社GIG, マーケティングチーム

keiichi sasaki

株式会社ウゴカス, 代表取締役

Chiaki Ishihara

株式会社マネーフォワード, People Forward本部 本部長

Atsushi Ishii

駿 宮﨑

執筆実績

株式会社コルクレド, 編集者(業務委託)

株式会社コルクレド / 編集者(業務委託)

Masanobu Takeda

株式会社マネーフォワード, 取締役執行役員   Money Forward Business Company COO

Accomplishments / Portfolio

フリーランスのような主体性と組織の一体感、その両方がGIGにはある - マーケター・千葉 崚平

直感的な操作性・自由に構成を変更できる柔軟性。国産CMS「LeadGrid」の導入で理想のサイト運営が可能になった | フォーカスシステムズ様

リブランディングをGIGに任せたいと思った理由は、“すり合わせ力”と“ディテールへのこだわり”。ロゴ・サイト・モーション、すべてのデザインに世界観を込める| circus様

ブランド戦略からデザイン制作まで一気通貫で支援する『Creative Studio』を設立しました

【2024年上半期】GIG全社総会が開催されましたが、覚えてないのでレポートを中二病AIに任せます

【イベントレポート】サイトリニューアルするかも？と思ったら聞くウェビナー

デザイナーになるためにGIGを選んだ - デザイナー・岡村 彩子

【まとめました】GIGのカルチャー・社風がわかる記事

心配性を活かせる場所がある- ディレクター・長谷川 凌大

編集者は「事業を編む」こともできるはず【事業部長インタビュー 】

【退職者インタビュー】新卒から約5年。GIGはどうだった？

ナーチャリングコンテンツを拡充し、トライアルへの転換率150％増を実現 | トヨクモ様

一度GIGを辞め、カムバックしたメンバーが語る「退職理由」と「再入社理由」

【経営陣インタビュー】取締役・事業部長が語る『GIGとは』

目指したのは「ポップではなくヒップ」。尖ったデザインでありながらも問合せ数4倍を実現したサービスサイト制作の裏側 | ワンメディア様

2024新卒社員3名に「なんでGIGに？」と聞いてみました＆先輩新卒メンバーにも最近の調子を聞きました

0→1のものづくりに憧れて- ディレクター・吉田 果穂

「いいものをつくる」が当たり前の環境で働く- デザイナー・阿久津 有紀

【新卒インタビュー集】GIGに入社してよかった？新卒メンバーに聞く成長環境と働き方

ただ納品して終わりではない。上流設計から運用フォローまでを支援したコーポレートサイト制作の裏側 | LMIグループ様

フリーランス・副業人材専門の案件検索プラットフォーム『Workship』の登録者数が50,000人を突破しました！

【エンジニアインタビュー集】GIGのエンジニアに聞く、組織と業務

GIGが、エンジニアだけで構成される事業部『サービス開発事業部』を立ち上げた理由

書籍『デザインの言語化』がAmazonにて2カテゴリ1位 / Kindle総合10位 / ベストセラー1位認定を獲得しました！

頼ってもらったときに、ちゃんと助けられる人でありたい-エンジニア・青山 桃佳

2024年のみんなの抱負は？ GIG新春書初め大会を行いました！

「早期退職の不安より、現状維持の怖さがあった」第二新卒でGIGを選んだメンバーに聞く、転職と入社の理由

GIG全社総会＆忘年会2023が開催されましたが、覚えてないのでレポートを熱血AIに任せます

【編集者インタビュー集】GIGの編集者に聞く、入社理由と社風

熱量と距離感。クライアントの魅力を深く伝えるための表現を- 編集者・村田 美璃

【デザイナーインタビュー集】GIGのデザイナーに聞くやりがいと人

自分がいいなと思うものを世の中に広められるように- マーケター・穂坂 直輝

「“子どもがいるから”と特別扱いされない」子育て中のメンバーに聞く、GIGの出産/育児支援制度と働く環境

将来の安定のために、ベンチャー企業のGIGを選んだ- セールス・小野 一樹

【ディレクターインタビュー集】GIGメンバーに聞く仕事・人・環境

GIGなら制作に関わるすべての領域を経験できる- ディレクター・山根 勇人

フリーランスから正社員に。変わったのは「責任と視座」 - 編集者・齊藤 颯人

GIGの全社総会が開催されましたが、行ってないので想像で書きます

「三足のわらじ」のやりたいことを後押ししてくれる環境 - セールス／ディレクター・松尾 裕太

株式会社GIGの企業説明会を開催しています！【テクノロジーとクリエイティブで、セカイをより良くする】

2024年度新入社員 内定式をおこないました！

個の時代に、あえて「チーム」で働く面白さがある - ディレクター・渡辺 瑠花

株式会社GIGがテクノロジー企業成長率ランキング「Technology Fast 50 2022 Japan」上位50社に選出されました！

株式会社GIG、全社AI導入宣言。

「情報発信」を極め、会社全体にスキルを還元したい - 編集者・黒木 鈴華

UXデザインを通して、セカイに「楽しい！」をばら撒きたい – UXデザイナー・夏秋 湧成

なぜGIGに入社を決めたの？ 新卒社員5名に聞いた【GIG入社式 2023】

すでに社外からの反響も生まれており、コーポレートブランディングに繋がるサイトになった| マイネット様

駿宮﨑

駿宮﨑

駿 宮﨑

駿 宮﨑

駿宮﨑

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