Mio Ogawa

株式会社LITALICO / 人材採用部(採用担当)東京都

Mio Ogawa

株式会社LITALICO / 人材採用部(採用担当)

◆株式会社LITALICO 人材採用部(新卒・中途採用担当) 2011年3月大学卒業後、ブライダル業界のエージェント業務に2年程度従事。 その後、2015年4月より株式会社リクルートキャリア(現:株式会社リクルート)にて、 中途領域のキャリアアドバイザーとして4年弱勤務。(大阪支社・東京本社を経験) 2019年1月より、株式会社LITALICOにジョイン。採用担当として採用活動に従事。 2021年8月からは個人向けキャリアコーチングを副業(業務委託契約)として開始。

Ambition

In the future

一人ひとりが「自分らしく」自分のキャリアをデザインしていけるよう、人事として採用領域だけでなく、入社後の育成やキャリア開発などの立場から、社員のキャリア面での支援ができたらと考えています。 研修・制度(評価・社内公募など)興味があります。

株式会社LITALICO4 years

人材採用部(採用担当)Present

- Present

人材採用部 採用推進グループ リクルーター └採用目標・KPI設定・数値管理 └採用面接(新卒・中途)・内定通知・入社案内

About 株式会社リクルートキャリア

株式会社リクルートキャリア4 years

斡旋事業本部

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キャリアアドバイザー ・2015年4月〜2017年3月 大阪支社  └営業・販売・事務に従事する第二新卒層担当 ・2017年4月〜2018年12月 東京本社

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