Manato Ueki

株式会社POL / CSセクション/ Enablementチーム リーダー

Manato Ueki

株式会社POL / CSセクション/ Enablementチーム リーダー

新潟県 上越市

Manato Ueki

株式会社POL / CSセクション/ Enablementチーム リーダー

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○キャリア 大学院修了後、半導体メーカーで3年勤務。 プロジェクトマネジメント部署で各種データ管理やベトナムの設計支社の窓口・ハンドリングを経験。

未来

この先やってみたいこと

未来

様々なツールを駆使し、いろいろな場面で業務を効率化できるようになっていきたいと思っております。ツールが多様化する中、最適なもので無駄なく効率化できることも必要なことと考えています。

2021年2月
-
現在
株式会社POLの会社情報

CSセクション/ Enablementチーム リーダー
現在

2021年2月 -

現在

1)顧客の採用課題点究明および解決案を提示しての顧客リード [概要] ・顧客の採用課題をヒアリングやデータから特定し、解決策を提案することで目標人数を採用することに導いた。

チーム内にGatherを導入し、コミュニケーションを活性化。

2022年1月

GASを使い資料作成時間を大幅短縮

2021年4月

80

作成したQuery

2021年2月 -

600

2019年5月
-
2020年12月
PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER (THAILAND) CO., LTD.

PERSONNEL CONSULTANT MANPOWER (THAILAND) CO., LTD.

2 years

チームリーダー

2019年5月 - 2020年12月

1)人材紹介における採用決定件数引き上げのための取り組み [概要] ・タイには日系人材紹介業・コンペティターが多数ある。競合他社へ打ち勝つには他社と差別化を図り、少しでも多くの候補者への関心を持ってもらうことで採用決定に貢献。また、タイ人スタッフの教育に力を入れ、採用決定に意識を向けられるよう指導。

2016年4月
-
2019年4月
ルネサスエレクトロニクス株式会社

ルネサスエレクトロニクス株式会社

4 years

エンタープライズコグニティブソリューション部 担当

2016年4月 - 2019年4月

1)SoC開発におけるコントローラからの信号伝達検証 [概要] ・半導体のチップ開発工程における検証業務。実際に作成するチップのモデルをPC上で作成し、シミュレーションを行い信号の伝達やタイミングのズレなどの不具合を未然に防止。検証業務が十分に行われていないと後にバグとなって製品に作り込まれてしまうため、非常に重要な工程となる。

2014年4月
-
2016年3月

富山大学大学院理工学教育部

2 years

物理学専攻

2014年4月 - 2016年3月

リラクサー誘電体の構造解析 誘電体として特異な性質を持つリラクサー誘電体は構造に応じてその性質が変化するとされており、X線回折トポグラフィや偏光顕微鏡から構造解析をおこなった。

2010年4月
-
2016年3月

富山大学

6 years

理学部物理学専攻

2010年4月 - 2016年3月


Accomplishments/Portfolio

チーム内にGatherを導入し、コミュニケーションを活性化。

2022年1月

GASを使い資料作成時間を大幅短縮 80

2021年4月

作成したQuery 600個

2021年2月 -


言語

英語 - 日常会話

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