Ikou Sanuki

Aki Katagiri

テラスカイ・テクノロジーズ, 企画管理本部　人事総務部　マネージャー

佐藤 彰太

株式会社テラスカイ・テクノロジーズ, イネーブルメント部　部長

山本 恭子

株式会社テラスカイ・テクノロジーズ / 企画管理部 人事部 マネージャー

Tomokazu Omura

オルタナティブ・ポート株式会社, 代表取締役

Atsumi Murata

株式会社ラブグラフ, Co-founder & CCO

【ロールモデル：'21年中途入社】Salesforce経験者として入社し、上流工程でより広く深い経験を重ねる開発エンジニア

勉強会スペシャルゲスト澤 円氏「AI時代を生き抜くためのマインドセット」

Salesforce Ventures様主催のボランティア活動「Salesforce Ventures Gives Back」にテラテクメンバーが参加！

【ロールモデル：'21年中途入社】塾講師、営業からエンジニアに転身！Salesforceマーケティング領域のスペシャリストを目指す

25卒の新卒含む「4～7月入社」35名を歓迎！夏のウェルカムパーティを盛大に開催

新生「テラテク勉強会」幕開け～どこでも通用するエンジニアを目指して～

【ロールモデル：'23年中途入社】魚屋からAWSエンジニアへ - 異色のキャリアを歩むテラテク社員の挑戦

【ロールモデル：'22年中途入社】「すぐ返信、納期を守る」の基礎行動の徹底で信頼関係を構築。4月からはエンジニアを支える立場に

【ロールモデル：'23年中途入社】AWSエンジニア経験を活かし、テラテクにおけるAWS領域の活性化を目指す

テラスカイ・テクノロジーズ2025年4月入社式を開催～新卒・中途27名が入社～

研修専門の新オフィス「リスキリングセンター」開設を記念し、開所式を開催

【ロールモデル：'22年中途入社】イベント会社からエンジニアに転身。密なコミュニケーションでお客様から圧倒的な信頼を得る

【国際女性デースペシャル】リファラルイベント(MeetUp)を開催

業界No.1※を誇るテラテクの研修を社外へ。カスタマーリスキリングチームのリーダーが語る「研修サービス」の価値

新生「テラテク勉強会」が3月からスタート！プロジェクトメンバーが語る勉強会にかける思い

【ロールモデル：'21年中途入社】バンドマンからエンジニアへ。バンド活動で培ったコミュニケーションスキルを活かし次なるミッションへ

冬のリファラルイベント（Meetup）、13名に参加いただき大盛況

【ロールモデル：'22年中途入社】1日250件の架電営業で強い精神力を養い、エンジニアの現場でも活躍

クリティカルシンキング研修を実施～エンジニアだけでなく、どの職種でも役立つ実践的なビジネススキル～

【ロールモデル：'22年中途入社】マーケ×エンジニアが自分にフィット。よりキャリアの幅を広げていきたい

【ロールモデル：'22年中途入社】ネットワークエンジニア、営業、そしてテラテクへ。出産を経て営業サポート職で活躍するワーママ社員

コミュニケーション研修を実施～カスタマーサクセスエンジニアとして活躍するために～

テラテクならではの「パルスサーベイ」 とは？「社員の悩みを早期に解決」をモットーに手厚いアフターフォローが特徴的

女性管理職向け勉強会「Mature（マチュア）会」にて、コーチングセッション実施

【ロールモデル：'21年中途入社】営業事務からエンジニアにチャレンジ。着実に少しずつ経験を積んで前に進みたい

親会社テラスカイ主催「TerraSkyDay 2024」に出展！

名古屋・大阪・福岡でもタウンホールミーティングを開催

【ロールモデル：'22年中途入社】前職でエンジニアにキャリアチェンジ。開発エンジニアから目指すのはITジェネラリスト

【役員インタビュー】「市場価値の高いエンジニア」を日本一育成する企業を目指す

2025年新卒入社予定の内定式を開催

【ロールモデル：'21年中途】営業から憧れのエンジニアを実現し、テラテクの育休第一号に

秋のリファラルイベント（Meetup）、参加者にはロゴ入りクッキープレゼント！

7～9月に入社した中途メンバーを迎える「ウェルカムパーティ」開催

【ロールモデル：'22年中途入社】貿易事務から転職。開発エンジニアとして活躍し、親会社テラスカイへ

エンジニア歴30年だから語れる、エンジニアに必要な普遍的なスキル

入社3カ月目最終日。役員と一緒の「卒業ランチ」で門出を祝う

【リファラル対談】姉が妹を紹介！タイプは異なるも、それぞれでの道で活躍

入社3カ月目、研修の集大成。模擬プロジェクト

入社研修完遂！苦楽を共にした同期と振り返る卒業式

役員と社員が直接対話する「タウンホールミーティング」スタート！～年末にかけて全国全13回実施～

【役員インタビュー】創業者である会長 宮田さんが語る「テラテクで働く価値」とは？

エンジニア1人ひとりに寄り添うメンター的存在。PM歴30年のレジェンドが伝えるエンジニア成長の秘訣

【開発エンジニアが語る】より上流・PLが目指せるテラテクの開発トレーニング

【新卒入社/営業】 IT企業における営業の魅力とは？

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山本恭子

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