Keiko Sato
ユーザーライク株式会社 / HR Div.
Keiko Sato
ユーザーライク株式会社 / HR Div.
どんな状況でも楽しく物事をとらえて、前向きに進んでいきたいなと思っています！ 仕事も遊びもやるならとことん楽しくやったほうが良い！
Ambition
In the future
まずは、現職の花卉業界を盛り上げていくために私たちが何ができるのかを真剣に考え実行していきたいです！ 今までの経験を活かし、会社の成長に貢献できることはなんなのか？を考えながら行動をしていきたいです。
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ユーザーライク株式会社3 months
HR Div.Present
- Present
現在はバックエンドエンジニア採用と労務を担当しています！
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Studio51株式会社4 years
管理Div. 課長
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経理、人事、労務、総務などバックオフィス全般を担当しており、幅広い業務に携わりました。社内イベントの企画もチーム全体で取り組み、コミュニケーションの活性に繋げる取り組みも多くおこないました。忘年会や新年会は全グループ集まり、100名以上の規模でおこない、楽しい時間を作れたと思っています！
- 労務業務
・給与計算 ・入社・退社手続き ・入社オリエンテーション ・身上変更手続き ・勤怠管理 ・給与計算 ・36協定作成 ・労働保険料計算 ・派遣事業登録、報告書作成 ・年末調整〜給与支払報告書提出まで ・社会保険料年次改定
- - 経理業務
・ 月次決算と年次決算(売上計上, 給与計上, 入出金処理, 費用請求書処理・費用計上, 固定資産管理, 引当金, 税金・税効果) ・ 経費精算(内容確認業務, 振り込みデータ作成) ・ 請求書支払い対応(内容確認業務, 振り込みデータ作成) ・ 税制対応(移転価格税制) 税理士と対応 ・管理会計(予算作成) ・IPO準備対応(ショートレビュー対応)
- - 人事
◇キャリア採用 経理1名、人事1名、総務1名採用 現在、経理、人事、クリエイター、エンジニアをそれぞれ1名ずつ採用活動中です。 ・エージェント対応 ・求人媒体の選定から運用 ・ダイレクトリクルーティング運用 ◇新卒採用 現在、25卒10名の採用活動中、2024年夏に採用完了を目標としています。 ・学校担当者との打ち合わせ ・企業説明会の実施 ・入社前懇親会の企画、運営 ・内定式、入社式の運営 ・評価制度の運営、改訂企画
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株式会社TWOSTONE&Sons2 years
エンジニアスクールの事業部 CSチームリーダー
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株式会社TWOSTONE&Sons（旧株式会社Branding Engineer）では、プログラミングスクール事業部の経理事務を担当。同事業部の組織改編により、新設チームのチームリーダーに就任。チームリーダー就任後は、経理事務、営業事務、業務委託の講師管理、教材管理、CSの統括を務める。 事業部のPL/BS管理、講師管理、教材管理の業務フローの見直しと提供サービスの見直しをおこなう。
株式会社シュゼット・ホールディングス8 years
営業企画部 課長
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◾️店舗販売 期間:3年半 日本橋の店舗にて1年半の店舗販売経験後、店長を2年務める
東京都立晴海総合高等学校3 years
自然科学系列
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学生時代はパティシエを目指しており、フランス語の授業を選択していました。 高校卒業後はパティスリーに就職しています。 自然科学系列を選んだのは、地学がとても好きだったからです(笑) 今でも天体や鉱石や地層などみるとワクワクしてしまいます。