Hitoshi Kakizawa

Hitoshi Suzuki

株式会社ハッカズーク, 代表取締役CEO

Eiko Kuroda

足立 光

株式会社ファミリーマート, チーフ・マーケティング・オフィサー（CMO）

Yu Saneshige

株式会社ハッカズーク, 執行役員 アルムナイカンパニー CEO

Hitomi Tomioka

HR EXPO（秋）開催中です！〜10/14まで！！

メディア出演：ラジオ「SHIBUYA CULTURE DESIGN STUDIO」に代表　鈴木が出演しました！

メディア掲載：本日の日経新聞朝刊の一面に『アルムナイ』の記事が掲載されました！

HKZの日常：産休前のラストランチを楽しみました♪

株式会社ハッカズーク / セールス＆マーケティング　ユニットリーダー

HKZの日常：辞めTに変わる新たなユニフォーム！？BBB Tシャツが到着しました！

【退職は終わりじゃない】その気づきから始まった挑戦

メディア掲載：日経ビジネス『「起業家たち」のリンカク』に鈴木が登場

ハッカズーク×レインの経営統合記念パーティーを開催しました！🎉

HKZの日常：桃の差し入れ被り！？🍑

HKZの日常：お土産がつなぐフィリピンチームとの交流

新しい仕事に挑戦したい！転職する際の注意点や仕事選びのポイントを解説

「ハッカズーク社員が1分で答える10の質問」ARP　原山敦士

【メディア出演】緊急告知！本日12時〜ABEMAヒルズに出演します！

本日最終日！「HR EXHIBITION 2024 春」に出展しています！

株主交流会を開催しました！【役割・役職問わず株主の皆さんとの交流機会が多いHKZ】

[メディア出演：1/22（月）22:00〜放送予定]テレビ東京『WBS（ワールドビジネスサテライト）』に取材していただきました！

ついに明日！アルムナイ・カンファレンスの裏側をお届け♪

イベント告知（参加無料）：アルムナイカンファレンスを開催します！

すごいベンチャー100に選出いただきました！（ロングインタビューにも掲載！）

メディア掲載：テレビ東京「週刊ビジネス新書」に代表鈴木が出演します！

HKZの日常：育休中メンバーが遊びにきてくれました！

HKZの日常：新オフィスを紹介します！

メディア掲載：NIKKEI Financialに掲載されました！

メディア掲載：7月9日「産経新聞朝刊　日曜経済講座」・7月10日発売「日経ビジネス」に掲載されました！

メディア出演：日経CNBCオンライン「IPOのタマゴ」に代表鈴木が出演いたしました！

セールスからカスタマーサクセス組織の立ち上げを経験した私がハッカズークで働く理由

メディア掲載：本日の日本経済新聞朝刊に代表鈴木のインタビューが掲載されました！

HKZの日常：ここはTシャツ屋さん！？

HKZの非日常：アイドルグループ「Shibu3 project」さんにインタビューさせていただきました！

「”アルムナイ”はむしろ私たち若い世代にとって必要なもの」ハッカズーク初の新卒内定者が就活の真っ最中に長期インターンに応募したワケとは。

HKZの日常：アルムナイが遊びにきてくださいました〜！#2

HKZの非日常【資格取得】：人事データ保護士を取得しました！

HKZの日常：イベントも全力で楽しむ♪

数字で見るHKZ：あなたはMac派？Windows派？

HKZより新年のご挨拶

HKZの日常：オフィスの新メンバーが仲間入り！？

HKZの日常：おやつの時間はみんな大好きさねもち！？

ARPメンバーのリアルな1週間のスケジュールをご紹介♪

HKZの2022年を振り返りました！

ARPインタビュー#2：2度目の産休に。母になっても変わらず私の意思を尊重し、責任を任せてもらえる環境はまたすぐ戻ってきたいと思える場所。

HKZの日常：アルムナイが遊びに来てくださいました〜！

ARP対談#1：アルムナイ・リレーションとは

ARPインタビュー#1：人事やHR TechサービスのCSを経て、HKZにジョイン！働き方や人と組織をテーマにキャリアを描く中で実現したいこととは

HKZの日常：ピーナッツ職人のMASAさん

HKZの日常：筋トレ姿は日常風景！？

インタビュー：アクセンチュアから起業。挫折を乗り越えて、ハッカズークで事業責任者になるまでの2年間を振り返る　Vol.1

インタビュー：アクセンチュアから起業。挫折を乗り越えて、ハッカズークで事業責任者になるまでの2年間を振り返る　Vol.2

HKZの非日常：写真撮影会を実施しました！

【ハッカズーク初の新卒採用】2023年卒の内定式を行いました！

Publications

アルムナイ採用とは？注目される理由やメリット・デメリットを解説

アルムナイ採用とリファラル採用の違いは？定義やそれぞれのメリット

立ち上げメンバーのメリットは？得られる経験や注意点を解説