Dharmawan Dicky

財団初のインドネシア担当として、約300名規模のインドネシア人材の採用・定着支援を一貫して管理。企業と人材のマッチング提案から就労・生活フォロー、緊急対応まで幅広く対応し、難易度の高い案件では横断的に支援。

市場調査プロジェクトにおいて、年間1,000名以上のモニター募集・管理を実施。個別・グループインタビューの司会進行を担当し、フォロー体制の改善により再協力率を約80%まで向上。