Kei H

株式会社シー・コネクト / 人事統括

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学生起業(大学中退)→事業売却→(就職)メーカー営業→人材コンサルティング(エージェントCARA、ヘッドハント、IPO支援等経験)→独立(組織領域、人材領域、事業構築のコンサルタント)→並行してベンチャー二社で役員(管理部門立ち上げや人事役員 7人から114名の拡大機を経験)→法人化(コンサル&自社サービス)→事業/法人の売却。現在は管理部門(特に人事領域)のコンサルタントとしてシーコネクト社で人事広報分野を担当しており

未来

この先やってみたいこと

未来

現状、事業や組織としては次なるフェーズに進む段階となっています。 その為に、キー人材の採用。そして、企業理解を外向けにアプローチするための広報インフラの構築を行なっておりますので、全社を巻き込みながら推進していきます。

株式会社シー・コネクトの会社情報

現在

インターン→当社正社員→他社→独立|独立後も新規事業の立ち上げから運用までを任せられる異色の人材へインタビュー

2022年6月

インターンから正社員へ経理部長 髙橋の軌跡と挑戦【インターン生・就活生は是非ご覧ください!】

2022年6月

人事給与担当が語る「給与と評価の関係性」当社は評価を明瞭にメンバーに共有することを大切にしています。

2022年6月

『読めば当社に関わる「人」がわかる!』全てを作るのは「人」だからこそ、当社の人事ポリシーには熱と想いが緻密に反映されています。[人事担当インタビュー!]

2022年5月

新規事業「LOYCUS」ってなに?グループ代表嶽本が、熱く語る新サービスの今と未来。

2022年5月


Publications

インターン→当社正社員→他社→独立|独立後も新規事業の立ち上げから運用までを任せられる異色の人材へインタビュー

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新規事業「LOYCUS」ってなに?グループ代表嶽本が、熱く語る新サービスの今と未来。

2022年5月


言語

日本語 - ネイティブ

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