What we do
旅行領域のサービス
東南アジアのマーケット
グローバルなメンバーとともに、東南アジアの旅行領域における未公開新規事業立ち上げ中です。
東南アジア諸国の総人口は約 6億人、2030年には7億人を突破すると予想され、平均年齢は20代後半と魅力的な若い労働者と消費者を背景に、今後も一定の経済成長が見込まれます。
このような魅力的なマーケットにはまだまだ大きなチャンスがあります。
私たちはアイデア勝負の1プロダクトで突き抜けるのではなく、様々な事業をやりながら経験学習し、将来的にはこれまでにないプラットフォームを創り上げることで東南アジア旅行マーケットのNo.1プレイヤーを目指します。
Why we do
社名のYOLOTには"人生一度きり"という意味が込められています
"体験こそが人生を豊かにする"ことを私たちは信じています
テクノロジーが進歩しAI時代になるにつれて、より人間は人間らしい仕事や生きがいを見つけていくようになります。
人間が人間らしくより幸福度の高い人生を送っていくためには、GDPのような経済的指標だけではなく、その人生においてどれだけ意義を感じられるかという指標で社会の進歩を測っていくべきだと考えております。
すべての人たちが、人生に意義を感じられる世界を作るために、私たちはその原体験となるような「体験旅行」を提案します。
人類大移動時代に適した体験機会を提供することで価値を創造し社会に貢献し続けることをコーポレートMISSIONに、だれもが自分自身の可能性を追求し、より社会全体が発展していく未来を目指して、一緒に大きくて意味のあるプロジェクトを実現しましょう。
How we do
オフィス写真です。仕切りなく、フラットなコミュニケーションができる環境です。
複数のスタートアップが同居して、ノウハウを共有しています。オフィスのメンバーが毎月5人くらい増えています。
【スピード重視】
私たちは常にスタートアップであり、ITを活かしてプロダクトやサービスをスピーディーに作り続けることをこだわっています。またスピーディに事業価値を向上させられる余地がある領域に張り、成長が乏しいと判断すれば、柔軟に方向転換することを良しとします。
【フラットなコミュニケーション・多様性な組織】
私たちは互いを尊重し、国籍や性別に関係なく誰でも活躍できる環境を作ることを努めています。フラットなコミュニケーションができるように役職関係なく、摩擦を恐れず、勇気を持って前進させる行動や発言をする者を讃えます。
【成長を追求】
私たちは、新しい価値を世の中に与え続けるため、会社として成長することにこだわります。そして、会社の成長は、社員それぞれの成長によるものだと認識しているため、学びに貪欲な者を讃え、支援する会社です。
