About 株式会社Turning

株式会社Turning

東京都

一人一人が主人公として生きられる世の中を創る

「自分の人生を主人公として生きられていますか？」人生は、あなた自身が描く唯一無二の物語です。他の誰でもなく、あなたが主人公です。誰ひとりとして、他人の物語を生きる必要はありません。一人ひとりが、自分らしく、力強く主人公として輝き続けられる世の中を創ること。それが、私たちTurningの揺るぎない使命です。あなたの人生が本当に輝く物語となるように、私たちは全力でサポートし、共に歩んでいきます。

Values

Exceptional team members

Turningには、リクルートやパーソルキャリアなど国内トップクラスの人材企業でキャリアを築いたメンバーや、グローバルな視点を持つ外資投資銀行、外資コンサルの出身者が在籍しています。バックグラウンドは様々ですが、共通しているのは『日本No1キャリア自律支援カンパニー』への熱い想い。それぞれの専門性を尊重し、自律的に行動しながらも、チームとしてビジョン達成という一つの目標に向かって切磋琢磨できる環境が、Turningにはあります。

Promotes from within

Turningの魅力は、圧倒的な成長環境と、裁量権の大きさです。私たちは成果主義を徹底しており、入社後わずか1年でチームの責任者を担うメンバーが複数名活躍しています。例えば、23歳にしてマーケティングチームの責任者を担うメンバーも在籍しております。「失敗には再現性がある」という考えのもと、まず挑戦して失敗から学び、そして成長していくカルチャーです。

Flexible work arrangements

Turningでは、メンバー一人ひとりの『自律』を尊重し、その能力が最大限に発揮される働き方を追求しています。そのため、半数以上のメンバーがフルリモート・フルフレックス制度を活用し、自身のライフスタイルに合わせて柔軟に業務に取り組んでいます。しかし、物理的な距離が私たちの繋がりを希薄にすることはありません。むしろ、個々が自律しているからこそ、共通の目標達成に向けた強い連帯感が生まれ、どんな困難な課題もチーム一丸となって乗り越えていく。そんなカルチャーがTurningには深く根付いています。

EQ over IQ

IQもとても大事ですが、それ以上にEQを大切にしております。コーチングを提供する上で、自己認識力や洞察力、受容力は必要不可欠です。また人間力の高いメンバーが多いからこそ、EQが高いメンバーほど弊社で活躍しております。

Workplace for parents

『キャリアも、子育ても、諦めたくない』―Turningには、そんな想いを実現しているロールモデルが多数在籍しています。その一人が、コーチチームを率いる責任者です。彼女は2人の子どもの育児をしながら、プロダクト開発の最前線に立ち、未来のキャリアコーチを育てるという重要なミッションを遂行しています。

Participates in outside-work activities

Turningには、高い目標に向かってチームで一丸となる、まるで質の高い部活動のような一体感があります。厳しい目標に挑む中で感じる成長実感、そしてそれを達成した時の大きな喜び。もしあなたが、かつて部活動などで味わったあの高揚感を、仕事でも感じたいと願うなら、Turningはその想いに応えられる場所です。

Members

吉村友梨

コーチ・アドバイザー責任者

吉田哲基

取締役

今川智生

人事（採用・研修担当)

奥村雄大

代表取締役社長

はじめまして。株式会社Turning代表取締役の奥村雄大です。神戸大学在学中に学生起業し、会社を売却。その後、新たに「株式会社Turning」を設立しま...Show more

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